昆明市2009年選聘大學(xué)生村官公告
來源:云南省人力資源和社會保障廳考試中心 閱讀:10166 次 日期:2009-04-26 14:53:11
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具體報名流程與計劃請參閱省里的規(guī)定(在相關(guān)政策文件中),昆明市與省里不同的地方主要是招考條件要求本科以上,到村后第二年每月的補貼多100元錢,選聘到村(社區(qū))任職的高校畢業(yè)生,可根據(jù)實際情況和職位條件要求,安排擔(dān)任除助理、團組織相關(guān)職務(wù)外的村(社區(qū))黨組織副書記或書記。

昆明市2009年選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職公告

為貫徹落實《云南省關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的實施意見》(云組通〔2008〕47號)和《昆明市2009年選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職工作的實施意見》等精神,現(xiàn)就昆明市2009年選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職的有關(guān)事項公告如下:

一、選聘人數(shù)

我市今年計劃選聘1389名大學(xué)生到1389個村(社區(qū))任職。具體計劃見《昆明市2009年選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃表》。報考人員須通過以下網(wǎng)址查閱相關(guān)信息:

云南人事考試網(wǎng)(報名網(wǎng)址):www.ynrsksw.cn

昆明人事網(wǎng):www.kmrs.gov.cn

中共昆明市委組織部網(wǎng)址:www.swzzb.km.gov.cn

昆明人才網(wǎng):www.100job.cn

二、選聘對象和條件

(一)選聘對象:年齡30歲以下(1979年1月1日后出生)全日制普通高校應(yīng)、往屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生。

參加教育、財政、人事、共青團等部門組織到農(nóng)村基層服務(wù)且服務(wù)期滿、本人自愿的高校畢業(yè)生,可作為選聘對象。

(二)選聘條件:1.具有中華人民共和國國籍。思想政治素質(zhì)好,志愿到農(nóng)村基層工作。組織紀(jì)律觀念強,作風(fēng)踏實,吃苦耐勞。具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。學(xué)習(xí)成績良好,身體健康。2.具有擬選聘崗位要求的其他條件。

曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的、違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的、受處分期間或者未滿處分期限的、正在接受審計機關(guān)審計的人員不得報名。

三、選聘方法、程序

選聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、報名、考試、考察、體檢、公示和擇優(yōu)聘用、培訓(xùn)上崗等程序進行。

(一)報名(4月26日-5月12日)。本次考試不設(shè)現(xiàn)場報名,全部采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。

1.報名網(wǎng)址:云南人事考試網(wǎng)(www.ynrsksw.cn、www.ynrsksw.net或www.ynrsksw.com)。

2.網(wǎng)絡(luò)報名時間為:2009年4月26日至5月12日0:00-24:00。

考生報名過程中遇到問題可登錄云南人事考試網(wǎng)“論壇”咨詢或通過以下聯(lián)系方式反映:

中共昆明市委組織部組織二處:0871-3196250;

市人事局公務(wù)員管理處:0871-3134668;

市人才服務(wù)中心考試部:0871-4109360。

3.網(wǎng)絡(luò)繳費。通過資格審查的考生按照要求進行網(wǎng)絡(luò)繳費。本次考試收取考試費用40元,網(wǎng)絡(luò)繳費截止時間為5月14日。

4.報名注意事項

(1)選聘到村(社區(qū))任職以“縣”為選聘職位予以報名,考生被選聘后,再由各縣(市、區(qū))組織、人事部門安排到具體村(社區(qū))任職。

(2)網(wǎng)絡(luò)報名時,報考者須在網(wǎng)絡(luò)相關(guān)頁面上按要求上傳近期免冠數(shù)碼照片,照片要求為:本人近六個月內(nèi)的正面免冠JPG格式的電子頭像照片,頭部長度占照片長度的2/3,不著制式服裝或白色上衣,常戴眼鏡的應(yīng)配戴眼鏡,白色背景,無邊框,人像清晰,神態(tài)自然,無明顯畸變。更詳細(xì)的照片要求及照片制作流程請詳閱云南人事考試網(wǎng)“論壇”的有關(guān)說明。

(3)每位考生限報一個職位??忌坏┩ㄟ^網(wǎng)絡(luò)報名資格審查確認(rèn),無論其是否繳費,再次報名、重復(fù)報名的,網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)只認(rèn)可考生首次報名通過的信息,對后報的數(shù)據(jù)將被視為無效或自動刪除,由此帶來的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

(4)考生需對提交的報考信息和材料的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的,經(jīng)查實,一律取消選聘資格,并按填報虛假信息有關(guān)規(guī)定予以處罰。

(5)考試時,考生須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證原件(不含舊版臨時身份證、過期身份證)到指定地點參加考試,考生準(zhǔn)考證與考場使用的身份證號碼必須一致。

(6)“全日制普通高校畢業(yè)生”指:按照普通計劃招生,并通過全日制學(xué)習(xí)的高等院校學(xué)生。即通過教育主管部門統(tǒng)一開具《普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)派遣報到證》的學(xué)生;其他特殊或一時無法認(rèn)定是否“全日制普通高校畢業(yè)生”的考生須在資格審查時出具教育部門的相關(guān)證明材料,否則一律取消考試或錄用資格。

(7)已與用人單位確立用人關(guān)系的報考人員須取得單位同意。

(8)準(zhǔn)考證全部由考生從網(wǎng)絡(luò)下載打印,下載時間為:5月21日0:00至5月24日8:00。打印中如遇問題,請登錄報名網(wǎng)址查詢或與市人才服務(wù)中心考試部聯(lián)系解決。

(9)屬2009年全日制普通高校畢業(yè)生的考生,需在2009年8月31日前畢業(yè)并取得畢業(yè)證書。

(10)筆試加分規(guī)定。以下幾類人員在筆試成績中予以加分:

①中共黨員(含預(yù)備黨員),筆試成績加2分;

②曾受到校級以上表彰的“優(yōu)秀團干部”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀畢業(yè)生”、“三好學(xué)生”等人員,筆試成績加3分;

③獨龍族、德昂族、基諾族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族等7個人口較少民族,筆試成績加2分。

以上3項加分可以累加,但每一項里的小項不得累加。加分人員名單在報名結(jié)束一周后在上述網(wǎng)站公示,公示期為7天。

注:此次加分由考生在網(wǎng)絡(luò)報名時根據(jù)以上加分項目自己填寫,加分證明材料由各縣(市、區(qū))選聘高校畢業(yè)生到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱縣選聘辦)在組織考察前進行資格復(fù)審。考生對填報的加分信息承擔(dān)責(zé)任,凡未真實反映自身情況的信息,視為虛假信息,按填報虛假信息的相關(guān)規(guī)定予以處罰。

(二)考試(5月24日)。此次筆試科目為《行政職業(yè)能力傾向測試》,筆試由省委組織部、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織,筆試不指定任何考試輔導(dǎo)用書,同時公務(wù)員主管部門也不指定或委托任何一家培訓(xùn)機構(gòu)進行考前培訓(xùn)。

1.筆試時間:2009年5月24日。筆試地點及時間詳見《準(zhǔn)考證》。

2.公布筆試成績和考察人員名單:考生筆試成績于6月10日在本網(wǎng)站公布。由省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱省選聘辦)根據(jù)筆試成績(含加分)按每個縣(市、區(qū))職位計劃數(shù)1:1.2的比例確定進入考察的人員,并公布名單。

(三)考察(6月份)。

1.資格復(fù)審:組織考察前,由各縣(市、區(qū))選聘辦對考生進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時考生須提供本人身份證、畢業(yè)證(工作證)、黨組織關(guān)系介紹信、戶口冊、獲獎證書等原件。凡有關(guān)材料與報名信息不符或缺少相關(guān)材料者,視為填報虛假信息,不得參加組織考察,且終生不得參與全國范圍內(nèi)公務(wù)員考試和選聘到村任職考試。資格復(fù)審過程中出缺的,按照職位筆試成績依次遞補并由各縣(市、區(qū))選聘辦進行公示。

2.組織考察。由各縣(市、區(qū))選聘辦對進入考察的人選進行組織考察??疾熘饕扇∶嬲?、查閱檔案、函調(diào)了解等方式進行,主要了解高校畢業(yè)生的思想認(rèn)識、理想信念、政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)和學(xué)習(xí)實踐能力等綜合情況。同等條件下,對中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀團干部、自愿回原籍的畢業(yè)生、人口較少民族畢業(yè)生優(yōu)先選聘。

3.提出擬聘人選。各縣(市、區(qū))根據(jù)組織考察情況,按每個選聘職位1:1的比例確定擬聘人選。擬聘人選方案市級組織、人事部門審核。

因考試和組織考察過程放棄選聘等原因?qū)е聰M聘職位空缺時,按本縣(市、區(qū))、全市、全省的順序,在進入組織考察的人員中進行調(diào)劑。

(四)體檢(6月份)。

經(jīng)考察合格的人員進行體檢,體檢由縣(市、區(qū))組織人事部門負(fù)責(zé)組織,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員和享受農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,可憑其所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件),或者憑所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件),報各縣(市、區(qū))選聘辦,免除體檢費用。

因體檢不合格出現(xiàn)空缺,在該選聘職位組織考察人員中根據(jù)筆試和組織考察的情況順序遞補。

(五)公示(6月份)。各縣(市)區(qū)根據(jù)筆試、考察等綜合情況提出擬聘人員,并在上述網(wǎng)址公示5天。

(六)聘用(6月份)。公示期滿后,經(jīng)省選聘辦審核確定選聘人員后,由各縣(市、區(qū))人事部門與選聘人員簽訂聘用合同,選聘人員情況及簽訂合同的情況報省選聘辦備案。

選聘人員未在規(guī)定時間簽訂合同或簽訂合同后未到崗的,各縣(市、區(qū))可按上述規(guī)定進行遞補或調(diào)劑。遞補和生源調(diào)劑的時間截止到2009年9月30日。

(七)培訓(xùn)上崗(6月份)。對選聘人員進行培訓(xùn),并安排上崗。

四、政策待遇和保障

(一)選聘到村(社區(qū))任職的高校畢業(yè)生,第一年給予每人每年1.5萬元的補貼,用于發(fā)放工作、生活補貼以及參加社會養(yǎng)老保險,購買醫(yī)療、人身意外傷害保險,補貼按月發(fā)放。從第二年起,在聘用期間每人每年增加1200元補貼,增加補貼的最高年限不超過5年。此外,按每人2000元發(fā)放一次性安置費。

通過選舉正式擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書記、副書記、村(居)委會主任、副主任等職務(wù)的高校畢業(yè)生,在聘期內(nèi)其補貼待遇不變,聘期滿后享受當(dāng)?shù)卮澹ㄉ鐓^(qū))干部的相關(guān)待遇。

(二)從2010年起,我市縣(市、區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級黨政機關(guān)和所屬事業(yè)單位每年招考公務(wù)員和工作人員時,主要面向任職期滿2年以上且考核合格的選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生。

(三)在村(社區(qū))任職2年后,報考我市黨政機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的,除享受適當(dāng)放寬報名限制條件外,任職滿2年且考核合格的筆試成績加3分,滿3年及以上的加5分,其中,受聘到我市東川、尋甸、祿勸三個國家級扶貧開發(fā)重點縣,任職滿2年并經(jīng)考核合格的筆試成績加5分,滿3年及以上的加10分;被評為縣級先進個人的另加3分,州市級先進的另加6分,省部級以上先進的另加9分,多次評為先進的按最高分值計算;同等條件下優(yōu)先錄用。

(四)從2010年起,報考碩士研究生的,任職滿3年并考核合格的,初試總分加10分。其中,報考省屬高等院校碩士研究生的,任職滿2年并考核合格的初試成績加5分,滿3年及以上的加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

(五)在村任職2年后,被黨政機關(guān)或事業(yè)單位正式錄用(聘用)的,直接轉(zhuǎn)正定級,在村任職工作時間計算工齡及社會保險繳費年限,按同條件人員確定工資。留任村黨支部書記和村委會主任的,仍然納入到村任職高校畢業(yè)生名額,可以繼續(xù)享受到村任職高校畢業(yè)生工作生活補貼。

(六)聘用人員在聘用期滿后未續(xù)聘的,2年內(nèi)繼續(xù)享受第(二)、(三)、(四)、(五)條政策。

(七)受聘到我市東川、尋甸、祿勸三個國家級扶貧開發(fā)重點縣,且聘期考核合格的,享受云辦發(fā)〔2006〕11號文件(《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的實施意見》)規(guī)定的國家助學(xué)貸款代償政策。

(八)在村(社區(qū))任職期間,選聘人員的戶口原則上轉(zhuǎn)至所在縣(市、區(qū))人才服務(wù)機構(gòu),也可根據(jù)自愿原則,轉(zhuǎn)至入學(xué)前戶籍所在地,聘用期滿后,根據(jù)流向,可在市內(nèi)合法固定住所、實際工作單位集體戶或工作地派出所直管公共戶遷移落戶,也可轉(zhuǎn)回大學(xué)畢業(yè)前的戶籍所在地。

昆明市2008年參加省統(tǒng)一選聘到村大學(xué)生享受以上優(yōu)惠政策。

五、其他事宜

(一)任職。選聘到村(社區(qū))任職的高校畢業(yè)生,可根據(jù)實際情況和職位條件要求,安排擔(dān)任村(社區(qū))黨組織副書記或書記、主任助理、村(社區(qū))團組織相關(guān)職務(wù)等。經(jīng)過一段時間的實際工作,被大多數(shù)黨員和群眾認(rèn)可的,在換屆選舉時可通過推薦參加選舉擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書記、副書記、村(居)委會主任、副主任等職務(wù)。

(二)管理。選聘人員實行聘用合同制管理。具體按《昆明市選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生管理辦法實施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

(三)聘期。選聘人員聘用期為3年,期滿后,經(jīng)雙向選擇,可繼續(xù)聘任,連續(xù)聘用不超過2個聘期;不再續(xù)聘的,引導(dǎo)和鼓勵其自主創(chuàng)業(yè)或自主擇業(yè)。

六、監(jiān)督

各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門干部監(jiān)督機構(gòu)負(fù)責(zé)對選聘高校畢業(yè)生到村任職工作進行全程監(jiān)督,及時受理選聘過程中反映的問題,對調(diào)查屬實的按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

舉報受理電話0871- 12380

中共昆明市委組織部     昆明市人事局

2009年4月26日

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