普洱學院2021年公開招聘工作人員公告

根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等有關文件規(guī)定，結(jié)合工作需要，經(jīng)云南省人力資源和社會保障廳批準，普洱學院2021年計劃面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員39名，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

普洱學院共公開招聘工作人員39名。具體招聘崗位及人數(shù)，詳見《普洱學院2021年公開招聘工作人員計劃表》（附件1）。

三、招聘范圍和對象

（一）教育行政主管部門認可的具有招聘崗位所需的學歷、學位，并完全符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。國（境）外學歷學位均需有教育部門認定的教育部國（境）外學歷學位認證書。

（二）碩士研究生年齡35周歲及以下（1985年4月1日及以后出生），博士研究生年齡40周歲及以下（1980年4月1日及以后出生）。

四、招聘基本條件

（一）報考者應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，遵守憲法和法律，品行端正，熱愛高等教育事業(yè)；

3.符合招聘崗位所需的專業(yè)要求；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應聘。

五、報名程序及資格初審

（一）報名

報名時間：博士招聘2021年全年均可報名，碩士報名時間為2021年5月6日—10日。

報名方式：本次招聘均采用網(wǎng)上報名，報名需將下列材料按相關要求以電子郵件的形式打包壓縮后發(fā)送至郵箱：ynpexy＠163.com，郵件“主題”和附件名稱命名格式為“崗位代碼+姓名”。

報名材料如下：

1.畢業(yè)證、學位證掃描件（暫未取得畢業(yè)證、學位證的2021年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學習成績單）；

2.身份證掃描件；

3.填寫完整并命名為“崗位代碼+姓名”的《普洱學院2021年公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）電子版；

4.以身份證號命名的100KB以內(nèi)的標準照電子版一份；

5.報考崗位“備注”欄有“中共黨員”的黨員證明材料掃描件；

6.報考崗位所要求其他相關材料掃描件。

報名有關要求：

1.報考人員每人限報一個崗位；

2.報名與考試時使用的身份證必須一致；

3.報名時，報考人員按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）；

4.考生填報信息不全或錯誤而導致未通過資格初審的，后果由考生自行承擔，考生填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格，考生弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試成績。

（二）報名資格初審

普洱學院2021年公開招聘報名資格初審工作組對應聘人員的報名信息進行核實，并根據(jù)招聘崗位、招聘條件、招聘人數(shù)以及招聘公告的有關規(guī)定對報名人員進行資格初審，確定開考崗位及參加筆試人員名單。

（三）筆試人員名單及取消招聘崗位公布

除博士應聘人員外，每個崗位的報名資格初審合格人數(shù)

與擬招聘人數(shù)比例應等于或高于3:1方可開考，未達到3:1的，取消招聘崗位或相應遞減招聘人數(shù)。招聘計劃裁減公告于2021年5月22日前在普洱學院網(wǎng)（www.peuni.cn）進行公布，同時公布筆試人員名單，不再單獨通知。

（四）領取準考證

筆試人員于2021年5月28日8:30—18:00到普洱學院和諧樓316人事處辦公室領取準考證。

六、考試

（一）筆試

博士應聘人員免筆試。

碩士應聘人員需參加學校統(tǒng)一組織的公開招聘筆試，筆試以閉卷方式進行，成績按百分制計算，滿分100分。筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的基本知識，主要針對政治思想素質(zhì)、教師職業(yè)素質(zhì)和適應崗位要求的綜合能力等情況進行考核，不指定復習教材。

筆試注意事項：

1.筆試時間：2021年5月29日上午10:00—12:00；

2.筆試地點：普洱學院（具體考試地點以準考證安排為準）。

筆試時間和地點以準考證為準，應聘人員須憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在考試結(jié)束后5日內(nèi)，在普洱學院網(wǎng)（www.peuni.cn）進行公布。

（二）面試

根據(jù)筆試成績從高到低，按每個崗位的擬招聘人數(shù)與進面試人數(shù)1：3的比例確定擬面試人員，緊缺專業(yè)未達到開考比例的招聘崗位，需報云南省教育廳、云南省人力資源和社會保障廳批準后方可開考。擬面試人員名單在普洱學院網(wǎng)（www.peuni.cn）進行公布。

由人事處和用人單位組織對擬進入面試的報考人員進行資格復審，未在規(guī)定時間地點參加資格復審的，視為自動放棄，資格復審不合格的，取消面試資格，按照筆試分數(shù)由高至低順序依次遞補；如同一崗位出現(xiàn)主動放棄人員，則相應從高到低順序依次遞補。

資格復審時報考人員需提供以下材料原件：

1.招聘崗位所需要的學歷、學位證書或?qū)W歷證明材料；

2.暫未取得畢業(yè)證、學位證的2021年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件；

3.公民身份證或其他有效身份證明。

面試資格復審和面試的時間、地點和相關要求在普洱學院網(wǎng)（www.peuni.cn）進行公布。

面試主要考察考生專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等。面試滿分100分，面試成績低于60分，不予錄用。

（三）綜合成績計算

參加2021年普洱學院公開招聘考試應聘人員根據(jù)綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢與考察人員。

綜合成績滿分100分，筆試、面試成績各占50%。計算方式為：綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%，免筆試應聘人員的面試成績即為綜合成績。

筆試總成績、面試總成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以筆試成績高者排前。

（四）考試疫情防控

按照疫情防控要求，報考人員應做好自我防護，考試前減少外出和不必要的聚集、人員接觸，避免健康碼異常，以便正常參加公開招聘。對瞞報、謊報人員依法追究有關責任。

七、體檢和考察

擬聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，參照《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補。

考察工作突出政治標準，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式進行，重點了解考察人選的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現(xiàn)，對政治上不合格的“一票否決”。采取多種形式，全面了解考察對象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，對考察對象的檔案進行審核，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件、提供的報考信息和相關材料是否真實準確等情況。

八、公示與聘用

筆試成績、面試成績、擬聘用人員在普洱學院網(wǎng)（www.peuni.cn）公示7個工作日。公示期滿無影響聘用問題的人員，報省教育廳審批，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準后，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員自動放棄，學?？筛鶕?jù)人才需求情況，按照同一崗位綜合成績從高分到低分依次遞補人員。所有畢業(yè)生報到時必須提供畢業(yè)證、學位證、相應崗位要求的其它證書原件，畢業(yè)證的專業(yè)必須與招聘崗位要求的專業(yè)一致，否則不予聘用。

九、崗位待遇

本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國家和我省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。

十、招聘紀律

（一）對違反招聘紀律的考生，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關系的，應實行回避。

（三）工作人員遵守考試紀律，保守工作秘密。

（四）此次招聘工作信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及普洱學院公開招聘考核監(jiān)督組監(jiān)督。

十一、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0879-3017877

（二）監(jiān)督電話：0879-3027115

附件：1.《普洱學院2021年公開招聘工作人員計劃表》

2.《普洱學院2021年公開招聘工作人員報名登記表》

附件1：普洱學院2021年公開招聘工作人員計劃表.xlsx

附件2：普洱學院2021年公開招聘工作人員報名登記表.xlsx

普洱學院

2021年4月22日

來源：http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=42844&ClassID=602