2021年長沙市考試指導中心招聘工作人員公告

因工作需要，根據(jù)長沙市市本級機關事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》(長辦發(fā)〔2014〕20號)的精神，經(jīng)長沙市人力資源和社會保障局批準同意，長沙市考試指導中心面向社會公開招聘普通雇員2名，現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、招聘原則

1、創(chuàng)新機制、精簡效能的原則。

2、公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、人員管理辦法

合同管理：聘用的普通雇員按照《長沙市市本級機關事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》(長辦發(fā)〔2014〕20號)進行管理。不具有行政職務，不行使行政權力，不占用行政和事業(yè)編制，由用人單位與普通雇員簽訂勞動合同，合同中按照規(guī)定約定試用期。

三、報考資格

1、系中華人民共和國公民。

2、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義。

3、身體健康、遵紀守法、品行端正。

4、綜合素質(zhì)優(yōu)，專業(yè)能力強，有較強的事業(yè)心和責任感。

5、具備招聘崗位所需的勞動技能與業(yè)務專長。

不得報考的情形：

1、因犯罪受過刑事處罰的人員。

2、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員。

3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

4、法律規(guī)定不得招聘為我市機關事業(yè)單位普通雇員的其他情形。

四、招聘程序

發(fā)布簡章—報名—資格初審—面試考核—體檢—確定擬聘用人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關聘用手續(xù)。

相關信息公布網(wǎng)站：招聘簡章通過長沙考試網(wǎng)官網(wǎng)(http://rsj.changsha.gov.cn/csks/)公布，請考生自行查閱。

五、招聘崗位、人數(shù)及條件

1、窗口服務崗1名，本科及以上學歷，專業(yè)不限，具有2年以上業(yè)務投訴處理工作經(jīng)歷，年齡32周歲以下(1989年1月18日以后出生)。本崗位工作強度大，能勝任經(jīng)常加班和出差，具有較強的服務意識和與群眾溝通的能力。

2、考務管理崗1名，大專及以上學歷，專業(yè)不限，具有1年以上工作經(jīng)歷。年齡28周歲以下(1993年1月18日以后出生)。本崗位工作強度大，能勝任經(jīng)常加班和出差，具有較強的吃苦耐勞精神。

六、報名和資格審查

1、采取網(wǎng)絡郵件報名方式進行，不設現(xiàn)場報名。報考人員將報名所需資料(報名表、個人簡歷、身份證、學歷學位證書、工作經(jīng)歷證明)掃描后統(tǒng)一存入一個壓縮文件夾內(nèi)(文件夾命名為“姓名+身份證號碼”)，發(fā)送至郵箱346690794@qq.com。

2、報名時間：2021年1月19日(周二)9:00—1月21日(周四)12:00。

3、網(wǎng)上資格初審時間：2021年1月21日(周四)13:00—2021年1月22日(周五)17:00。資格初審合格名單將電話通知，不合格的人員將不再電話通知。

4、報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，必須符合所報崗位的條件要求，填寫的報名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實、準確，在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試及招聘資格，由此造成的一切損失由報考者本人承擔。

七、面試考核

1、資格審核合格人員進入面試考核。面試工作由長沙市考試指導中心組織實施。

2、普通雇員面試采取面試考核的方式進行，主要考查應聘者的專業(yè)水平及履行崗位職責能力等(面試考核時間、地點另行通知)。

八、體檢

1、體檢對象以崗位招聘數(shù)為基礎，按1:1比例。

2、體檢由長沙市考試指導中心組織實施，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由個人承擔。

3、體檢具體時間和地點另行通知。

九、公示、聘用與合同簽訂

1、體檢合格人員即為擬聘用人員。

2、擬聘用人員在長沙考試網(wǎng)官網(wǎng)公示，公示5個工作日無異議后，辦理相關聘用手續(xù)。

3、聘用人員需與用人單位簽定勞動合同。

4、在簽訂勞動合同后10個工作日內(nèi)，中心到市人力資源和社會保障局辦理勞動用工備案登記。

十、其他

1、咨詢電話：0731-84907635

2、監(jiān)督電話：0731-84907648

長沙市考試指導中心公開招聘普通雇員報名表.docx

長沙市考試指導中心

2021年1月18日

來源：http://www.hnzkw.xyz/cmsczportal/files/html/output/zkxx/sydw/content7640.html