西疇縣婦幼保健院公開(kāi)招聘編外工作人員公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我中心衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),不斷適應(yīng)單位業(yè)務(wù)發(fā)展需要,更好地為全縣婦女、兒童服務(wù),經(jīng)中心中層以上干部職工會(huì)議研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批編外人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
(一)臨床醫(yī)學(xué):臨床醫(yī)生崗位3人(婦產(chǎn)科醫(yī)生1名,內(nèi)兒科醫(yī)生2名);
(二)臨床護(hù)理:護(hù)理崗位5人;
(三)影像:醫(yī)學(xué)影像1人;
(四)文秘:文秘崗1人。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
(二)堅(jiān)持以人為本、人崗互適的原則;
(三)堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、招聘范圍、對(duì)象及具體條件
(一)臨床醫(yī)學(xué)崗位:從事臨床工作,要求報(bào)考人員必須是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,年齡在18-35周歲,婦產(chǎn)科醫(yī)生限女性,資格證書不做硬性要求,持有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證及以上者優(yōu)先;無(wú)證人員聘用后,三年內(nèi)未取得資格證書,將自動(dòng)解除聘用合同;
(二)臨床護(hù)理:從事臨床護(hù)理工作,報(bào)考人員為護(hù)理學(xué)或助產(chǎn)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,年齡在18-35周歲,必須持有專業(yè)技術(shù)資格證書(或提供資格考試成績(jī)證明);助產(chǎn)士?jī)?yōu)先、主管護(hù)師優(yōu)先。
(三)影像:從事醫(yī)學(xué)影像工作,報(bào)考人員為醫(yī)學(xué)影像專業(yè)或臨床專業(yè),大專及以上學(xué)歷,年齡在18-35周歲,有醫(yī)學(xué)影像或B超工作經(jīng)驗(yàn),有專業(yè)技術(shù)資格證書者優(yōu)先;
(五)文秘:從事文秘工作,報(bào)考人員為文秘,文秘學(xué),辦公自動(dòng)化與文秘,文秘與辦公自動(dòng)化,公共關(guān)系與文秘,公關(guān)與文秘,公關(guān)文秘,文秘與檔案,文秘與檔案管理,醫(yī)學(xué)文秘,現(xiàn)代文秘,現(xiàn)代文秘與公共關(guān)系,計(jì)算機(jī)類、漢語(yǔ)言文學(xué)類專業(yè),大專及以上學(xué)歷,年齡在18-35周歲,有專業(yè)技術(shù)資格證書者優(yōu)先。
四、招聘基本條件
(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,無(wú)違法違紀(jì)行為,熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè);
(二)具有良好的品行;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)具有符合職位要求的文化程度和專業(yè)條件要求;
(五)具備擬報(bào)考職位所需的其它條件。
五、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及報(bào)名辦法
1.報(bào)名時(shí)間:2020年11月24日—2020年11月29日(周末正常報(bào)名)。
2.報(bào)名地點(diǎn):西疇縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心辦公室(三樓)下新民,聯(lián)系人:胡國(guó)貴,招聘熱線:0876-7627492。
3.報(bào)名辦法: 采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,經(jīng)資格初審合格后填寫報(bào)名表。
(二)報(bào)名時(shí)須按要求提供以下材料
本人資格證及執(zhí)業(yè)證書(資格考試成績(jī)證明)的原件和復(fù)印件、身份證(或戶口簿)、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、近期免冠小1寸彩色照片1張。
(三)考試
1.考試方式
考試不受開(kāi)考比例限制,采取百分制計(jì)分,筆試占總分50%,面試占總分50%。筆試成績(jī)公示后,進(jìn)入面試人選根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序按照1:2比例確定,出現(xiàn)成績(jī)并列的相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人數(shù),如達(dá)不到1:2比例的,則該崗位人選全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
影像崗、文秘崗只采取面試方式進(jìn)行。
①筆試。采取閉卷方式,總分100分。護(hù)理崗位主要考核《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》人民衛(wèi)生出版社出版(第六版)中的內(nèi)容;臨床醫(yī)生崗位主要考核內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、兒科學(xué)、急診科學(xué)的相關(guān)內(nèi)容。
②面試。滿分100分。面試主要考評(píng)應(yīng)試者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往的意識(shí)、技巧及應(yīng)變能力、自我情緒控制能力、組織協(xié)調(diào)能力及舉止儀表等方面。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位予以計(jì)算并公布。
2.統(tǒng)一考試時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2020年11月30日(星期一)9:00點(diǎn)直至考試結(jié)束。
筆試地點(diǎn):保健院三樓支部會(huì)議室
面試時(shí)間:2020年11月30日(星期一)15:00點(diǎn)直至考試結(jié)束。
面試地點(diǎn):保健院九樓會(huì)議室
3.擬聘用人員的確定
設(shè)置成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。參加應(yīng)試人員,綜合成績(jī)須達(dá)到60分及以上,按成績(jī)從高到低依次確定進(jìn)入下一步招聘人選。出現(xiàn)成績(jī)并列,無(wú)法確定人選的,按照衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書、學(xué)歷、工作年限、戶籍地等條件確定擬聘人員。
(四)體檢
擬聘人員健康體檢在我中心進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由擬聘人員自負(fù),其中委托其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行胸部透視。
體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的,可在考試成績(jī)達(dá)60分及以上的其他人員中按從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)聘用。
(五)公示和聘用
公示期為3天,公示期滿無(wú)異議的,根據(jù)各個(gè)崗位進(jìn)入崗前培訓(xùn)。
六、崗前培訓(xùn)與考核
培訓(xùn)時(shí)間7天,崗前培訓(xùn)期間,不享受任何待遇,崗前培訓(xùn)結(jié)束后經(jīng)考核合格,進(jìn)入試用期,考核不合格者自動(dòng)離崗。
七、聘任期間的待遇
(一)工資待遇
1.試用期(2個(gè)月),參照《西疇縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心獎(jiǎng)勵(lì)基金考核分配方案》發(fā)放基本工資1500.00元,不享受績(jī)效工資;新聘用人員有相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上或有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,試用一周后能獨(dú)立完成崗位工作的,經(jīng)考核合格,當(dāng)月簽訂聘約。
2.試用期結(jié)束經(jīng)考核合格后,參照《西疇縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心獎(jiǎng)勵(lì)基金考核分配方案》,持有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證者與在職職工享受相同待遇,按照同工同酬的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資待遇;護(hù)理、影像、無(wú)執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證的醫(yī)師崗位,發(fā)放基本工資+工齡工資,同崗?fù)陞⑴c績(jī)效分配;文秘崗位發(fā)放基本工資+工齡工資。
(二)社會(huì)保險(xiǎn)金
簽訂《云南省勞動(dòng)合同》后,按照國(guó)家《勞動(dòng)合同法》規(guī)定給予繳納需繳納的社會(huì)保險(xiǎn),分別繳納醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),個(gè)人自出部分從工資中扣取繳納,單位部分由單位繳納。
附件1
來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/7reojaU_VrM7prf6gEA-OQ