為加大我市城市管理綜合執(zhí)法力度，堅(jiān)持實(shí)施長(zhǎng)效管理，經(jīng)市委、市人民政府同意，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外合同制協(xié)管人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取自愿報(bào)名，面試、考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數(shù)及職位

（一）招聘執(zhí)法監(jiān)察協(xié)管員人數(shù)： 53人。

（二）招聘對(duì)象、條件和范圍

1.普通高等院校國(guó)民系列教育大專以上畢業(yè)生；

2.初中以上文化程度的復(fù)員退伍軍人；

3.具有河池市各縣（市、區(qū)）戶籍，或在河池市服役的復(fù)員退伍軍人；

4.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好品行，無(wú)違法犯罪記錄；

5.18周歲以上，30周歲以下，全日制本科畢業(yè)生或者特別優(yōu)秀的復(fù)退軍人年齡可放寬至32周歲；

6.男性身高165厘米以上，女性身高155厘米以上;

7.身體健康，體形端正，形象良好，無(wú)殘疾、口吃、重聽(tīng)、色盲、顏面及身體暴露部位無(wú)明顯疤痕。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

8.優(yōu)先聘用條件：

（1）復(fù)退軍人：獲營(yíng)以上單位授予優(yōu)秀士兵或優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)或營(yíng)以上單位技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)?wù)呋蚴抗倩蛴旭{駛證者；

（2）普通高等院校國(guó)民系列教育大專以上畢業(yè)生：

①黨員或獲優(yōu)秀學(xué)生干部或有駕駛證者；

②警察、司法、法律、體育、建筑、計(jì)算機(jī)等專業(yè)院校畢業(yè)者。

（三）招聘程序和辦法

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2012年9月19日至2012年9月21日共3天，每天上午8：00至12：00，下午15：00至18：00。

（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：河池市人才市場(chǎng)一樓招聘大廳（河池市新建東路三巷24號(hào)）。聯(lián)系電話：(0778)2566150。

（3）報(bào)名要求：

退役士兵：持本人身份證、戶口薄或戶口證明、士兵退役證（士官證）、畢業(yè)證、駕駛證及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)；

全日制普通高等院校大專以上畢業(yè)生：持本人身份證、戶口薄或戶口證明、黨員證明、畢業(yè)證、駕駛證、優(yōu)秀學(xué)生干部證書(shū)。

報(bào)名人員報(bào)名時(shí)所提供的證件均為原件，同時(shí)提供復(fù)印件一份。資格審查合格后由報(bào)名者如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》一式兩份，并交近期1寸紅底免冠彩色照片2張。報(bào)名工作和資格審查由本局具體負(fù)責(zé)。

2.面試：資格審查合格人員確定為面試對(duì)象。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.體檢、考核政審

此次招聘以面試成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢、考核政審人員，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

因體檢、考核政審不合格出現(xiàn)的缺額按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，體檢、考核政審合格者予以聘用。

三、待遇、聘用方式和管理

（一）待遇

協(xié)管人員待遇包括基本工資、法定工作日之外加班補(bǔ)貼、參加社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）、購(gòu)買人身意外傷害險(xiǎn)。

1.基本工資：每人每月1200元；

2.社會(huì)保險(xiǎn)：應(yīng)繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)按全市統(tǒng)一的繳費(fèi)基數(shù)計(jì)繳，個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)，用人單位應(yīng)繳納部分由財(cái)政負(fù)擔(dān)；

（二）聘用方式

河池市城市管理綜合執(zhí)法局與聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同，合同期為三年。

（三）管理

1.河池市城市管理綜合執(zhí)法局按單位相關(guān)制度對(duì)聘用協(xié)管員進(jìn)行管理。

2.河池市城市管理綜合執(zhí)法局每年度對(duì)聘用協(xié)管員進(jìn)行年度全面考核。

四、附則

（一）凡在報(bào)名、面試和體檢、考核政審過(guò)程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

（二）應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，因無(wú)法與應(yīng)聘人員聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（三）本公告由河池市城市管理綜合執(zhí)法局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

河池市城市管理綜合執(zhí)法局

二○一二年九月十一日

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