冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局

冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局關(guān)于2020年公開考核招聘高中、初中教師的公告

為促進(jìn)我縣教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)我縣教師配置需求，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，使用事業(yè)編制公開考核招聘高中、初中教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)站[http://www.mn.gov.cn]上發(fā)布)：

一、招聘對(duì)象、范圍及條件

（一）招聘對(duì)象和范圍

詳細(xì)情況見附件《冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師崗位和條件一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《一覽表》）。

（二）基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。其中報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，與擬報(bào)考崗位“學(xué)歷或?qū)W位”和“專業(yè)條件要求”(指與學(xué)歷學(xué)位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)條件)等欄的學(xué)歷、專業(yè)資格條件要求應(yīng)分別相符;不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考(聘用)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

（4）報(bào)考人員的年齡、資格、條件等要求，計(jì)算時(shí)間截止2020年10月28日（其中：因新冠肺炎疫情影響，2020年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得教師資格證的應(yīng)符合本崗位教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求，按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格證的，解除聘用合同）。

（5）符合招考崗位所要求的其他資格條件。

2. 具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

（1）所學(xué)各科成績(jī)補(bǔ)考超過(guò)2科的。

（2）曾受過(guò)各類刑事處罰和曾被開除公職的。

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（4）尚未解除政紀(jì)處分的。

（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

（6）未辭職辭聘的公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)單位人員。

（7）在各級(jí)人事招錄考試中違規(guī)違紀(jì)，仍在禁考期內(nèi)的。

（8）現(xiàn)役軍人。

（9）免費(fèi)師范生（公費(fèi)師范生）未滿服務(wù)年限的，或違約免費(fèi)師范生（公費(fèi)師范生）未辦理違約手續(xù)的。

（10）國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

二、公開考核招聘單位和名額

本次公開考核招聘初中教師25名，具體招聘崗位詳見《冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師聘用單位表》

三、考核招聘程序

(一)報(bào)名

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：考生根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，只報(bào)學(xué)科崗位不報(bào)學(xué)校。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2020年10月28日上班時(shí)間

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：冕寧縣教體科局四樓會(huì)議室

3.報(bào)名應(yīng)提供的材料

（1）《冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師報(bào)名表》（報(bào)名表現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取，表上需貼上本人近期免冠彩色證件照片）；

（2）二代有效身份證原件和復(fù)印件1份；

（3）畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。2002年以后畢業(yè)的須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/，點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”后，按網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》）1份；

（4）戶口簿原件和復(fù)印件1份；

（5）教師資格證書原件及復(fù)印件1份（暫未取得教師資格證的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通話等級(jí)證書（二級(jí)乙等及以上）原件和復(fù)印件1份）；

（6）提供從檔案中復(fù)印的大學(xué)學(xué)習(xí)成績(jī)單及教育教學(xué)實(shí)習(xí)鑒定表復(fù)印件1份（復(fù)印件上必須加蓋檔案管理部門的公章）；

（7）報(bào)考英語(yǔ)教師的還須提供英語(yǔ)等級(jí)證書原件和復(fù)印件1份；

（8）其它與報(bào)考條件相關(guān)的材料；

（9）本人近期2寸標(biāo)準(zhǔn)照2張。

（二）資格初審及報(bào)名登記

1.資格初審：由考核聘用工作組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。

2.報(bào)名登記：對(duì)資格初審符合條件的人員進(jìn)行報(bào)名登記。

應(yīng)聘人員的資格條件應(yīng)與報(bào)考條件相符，報(bào)名時(shí)的資格初審合格不代表最終資格審查合格。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的，取消其報(bào)考或聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

（三）考核

1.考核方式：采取筆試和面試相結(jié)合方式進(jìn)行綜合考核。

考核總成績(jī)的計(jì)算辦法：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50％+面試成績(jī)×50％。

研究生學(xué)歷的人員不需筆試，直接進(jìn)行面試考核，以面試成績(jī)做為考核總成績(jī)。

2.考試內(nèi)容

專業(yè)科目：考試內(nèi)容為招考崗位所涉及的學(xué)科專業(yè)知識(shí)，卷面滿分100分。

面試：面試主要采取試講的形式進(jìn)行，通過(guò)試講方式考核考生的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作能力，滿分100分。

3.筆試

筆試開考比例為2：1，如達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)削減或取消或調(diào)整招聘名額。有關(guān)情況于2020年10月29日前在冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局公示欄上公告。

筆試時(shí)間待定。具體時(shí)間和地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考者須持本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件按《準(zhǔn)考證》指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

各崗位根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分按2:1的比例依次確定進(jìn)入面試人員名單（若同一崗位中最后一名筆試成績(jī)并列，可一并進(jìn)入面試。研究生不占比例，直接進(jìn)入面試）。

如出現(xiàn)實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到規(guī)定的筆試開考比例的崗位，該崗位進(jìn)入面試考生的專業(yè)科目筆試成績(jī)，不得低于所報(bào)專業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線（所報(bào)專業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線為：實(shí)際參加所報(bào)專業(yè)科目筆試考生的平均分80%）。

筆試成績(jī)、排名以及進(jìn)入面試人員名單于筆試次日在冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局公示欄公示。

4.面試

（1）面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

領(lǐng)取《面試通知書》地點(diǎn)：冕寧縣教體科局四樓。

面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人有效二代居民身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。

（2）面試順序：進(jìn)入面試的人員持《面試通知書》于規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定面試地點(diǎn)，臨時(shí)抽簽決定面試順序；再按面試順序提前抽取面試內(nèi)容，準(zhǔn)備30分鐘后，按抽簽順序依次進(jìn)行面試，面試時(shí)間15分鐘以內(nèi)。

（3）面試計(jì)分方法：采用百分制記分現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后平均分為考生的面試成績(jī)。

（4）面試內(nèi)容：使用冕寧縣學(xué)?，F(xiàn)行教材。

（5）面試成績(jī)公布：面試工作結(jié)束后次日在冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局公示欄上公布面試成績(jī)、考核總成績(jī)(含筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī))及排名、擬體檢人員名單等。

5.繳費(fèi)

按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元，進(jìn)入面試的人員另行繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

（四）體檢

1.體檢人員確定

按照考生的考核總成績(jī)及崗位從高分到低分依次等額確定體檢人員。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，若最后一名考生考核總成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢;若面試成績(jī)也相同的，則進(jìn)行加試（以下遞補(bǔ)程序均按此進(jìn)行）。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員其面試成績(jī)不得低于70分。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)或毛發(fā)檢驗(yàn)（簡(jiǎn)稱尿毒檢或毛發(fā)檢）。

3.復(fù)檢

按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢；在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，可以提出復(fù)檢?？忌谏鲜鲰?xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在完成復(fù)檢后離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

報(bào)考者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。報(bào)考者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

（五）考核

由冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局和冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等再次進(jìn)行核對(duì)，作出考核合格與否的結(jié)論，考核不合格的取消招聘資格。

（六）公示

擬聘用人員在冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)公示，公示期限為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考核總成績(jī)、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題，一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。

（七）審核確認(rèn)、選擇崗位和辦理聘用手續(xù)

對(duì)考試、體檢、考核、公示合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)（按考核總成績(jī)從高分到低分依次選擇崗位），選崗前必須提交本人學(xué)籍檔案。選崗?fù)ㄖ己?，選崗當(dāng)日不參加者，取消其選崗聘用資格;選崗聘用后七個(gè)工作日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不報(bào)到的，取消其聘用資格。

本次招聘的事業(yè)人員實(shí)行試用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。

新聘用人員最低服務(wù)年限為6年(含試用期一年)，期間不得自行申請(qǐng)調(diào)（流）動(dòng)、辭職，未經(jīng)單位或主管部門批準(zhǔn)不得參加其他單位考錄（聘）。任何單位和個(gè)人不得通過(guò)借調(diào)、調(diào)動(dòng)及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務(wù)年限。違約者按違約年度繳納違約金。

根據(jù)冕委辦發(fā)〔2017〕197號(hào)文件精神，給予一次性安家費(fèi)等待遇，其中：聘用的非急需緊缺專業(yè)的博士研究生20萬(wàn)元，碩士研究生8萬(wàn)元，“985”“211”院校本科學(xué)士2萬(wàn)元。試用期滿經(jīng)用人單位考核合格，報(bào)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，支付一次性安家費(fèi)的50%；服務(wù)期滿3年（含試用期）且考核均為合格及以上，支付其余部分；服務(wù)期滿3年（含試用期）未滿6年辭職、離職或調(diào)離的，按未滿最低服務(wù)年限比例退還所得安家費(fèi)；服務(wù)期未滿3年（含試用期）辭職、離職或調(diào)離的，全額退還所得安家費(fèi)。以上各類人才屬冕寧籍（含學(xué)籍、戶籍等）的可按標(biāo)準(zhǔn)上浮10%享受一次性安家費(fèi)。

（八）遞補(bǔ)

因體檢不合格出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。因體檢、考核、公示自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的空缺，須經(jīng)考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可在進(jìn)入面試人員中按程序依次遞補(bǔ)一次（遞補(bǔ)人員面試成績(jī)不得低于70分）。招聘通知（文件）發(fā)出后不再遞補(bǔ)。

四、紀(jì)律監(jiān)督與回避

在公開招聘工作中，確保信息、過(guò)程、結(jié)果的公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

本公告由冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局和冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0834-6731061冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局)

0834-6730936(冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局)

監(jiān)督電話：0834-6723164(冕寧縣紀(jì)委監(jiān)委)

附件：1、《冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師崗位和條件一覽表》

　　　2、《冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師聘用單位表》

相關(guān)事項(xiàng)提示：

1. 根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在在冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)站[http://www.mn.gov.cn]上網(wǎng)站予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

2.應(yīng)聘人員留下的聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤且隨時(shí)保持暢通，若因應(yīng)聘人員所留聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系造成的不良后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4.考生應(yīng)遵守新冠肺炎疫情防控各項(xiàng)要求。

5.來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的應(yīng)聘人員，以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者有密切接觸史的應(yīng)聘人員，還應(yīng)按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，于考核（筆試、報(bào)名）當(dāng)天提供最近7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。

6.考生在考核（筆試、報(bào)名）過(guò)程中被發(fā)現(xiàn)或主動(dòng)報(bào)告身體不適，經(jīng)復(fù)測(cè)復(fù)查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀，由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行評(píng)估，具備繼續(xù)完成考核（筆試、報(bào)名）條件的考生繼續(xù)考核（筆試、報(bào)名）;不具備繼續(xù)完成考核（筆試、報(bào)名）條件的考生，由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員按規(guī)定妥善處置。考核（筆試）過(guò)程中考生因身體原因不能參加考核（筆試）的視為自動(dòng)放棄。

冕寧縣人力資源和社會(huì)保障局

冕寧縣教育體育和科學(xué)技術(shù)局

2020年10月20日

冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師崗位和條件一覽表

冕寧縣2020年面向社會(huì)公開考核招聘初中教師聘用單位表

信息來(lái)源：http://www.mn.gov.cn/sy/yw/202010/t20201020_1740565.html