博羅縣2020年公開招聘合同制教師公告

為解決我縣部分學校教師不足問題，現面向社會公開招聘合同制教師,現將有關事項公告如下。

一、招聘原則

堅持公開招考、平等競爭、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘職位職數

本次公開招聘職位數共計273個，其中2020年小學職位152個，2020年中學職位55個，補招聘2019年合同制教師指標中小學職位66個。本次招聘分兩個階段進行。

三、招聘程序

按照發(fā)布公告、報名、挑選崗位或面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

四、發(fā)布招聘公告

在博羅縣人力資源和社會保障局網、博羅縣教育局網站等發(fā)布招聘公告。

五、招聘對象及要求

（一）第一階段招聘對象：參加過《博羅縣2020年公開招聘中小學教師公告》(2020年7月6日發(fā)布)的公開招聘考試的考生。

1.類別安排

（1）參加《博羅縣2020年公開招聘中小學教師公告》公開招聘編制教師考試筆試，進入試講（含技能測試）并且試講（含技能測試）成績60分以上、但沒有進入體檢環(huán)節(jié)的考生，報名后可免筆試、面試（試講）環(huán)節(jié)，直接按學科職位進入合同制教師崗位挑選及體檢。

根據各學科崗位招聘人數，由同一學科崗位按總成績由高分到低分順序挑選具體崗位（如小學語文學科共7個崗位，總成績第一名的首先挑選崗位，第二名的接著挑選其余崗位，依次類推），確定擬進入合同制教師體檢人員。

（2）參加《博羅縣2020年公開招聘中小學教師公告》公開招聘編制教師考試，沒有進入面試（含技能測試）環(huán)節(jié)，但筆試成績60分以上的考生，報名后直接進入面試（試講）。

2.報名及其它要求

（1）直接進入崗位挑選及體檢的考生

①報名時間：招聘編制教師面試結束后（具體時間另行公告）

②報名方式

符合報名條件的報考者在報名網址（http://113.106.211.106:8000/），點擊“招聘網上報名”，進入報名系統(tǒng)，輸入考生報名信息，檢查無誤后，點擊提交。

③挑選崗位時間：具體時間及具體崗位另行公告

（2）直接進入面試（試講）的考生

①報名時間：招聘編制教師面試結束后（具體時間另行公告）

②報名方式

符合報名條件的報考者在報名網址（http://113.106.211.106:8000/），點擊“招聘網上報名”，進入報名系統(tǒng)，輸入考生報名信息，檢查無誤后，點擊提交。

③面試（試講）方式

試講內容為我縣現行各學段相應學科教材，包括教學設計、教學方法、教學技能、教學效果、基本素質等要點，采用模擬課堂形式進行。

④面試（試講）時間：具體時間另行公告

⑤面試（試講）地點

博羅縣榕城中學

在面試成績60分及以上的考生中，根據每個職位參加面試人選的總成績（筆試成績占60%，試講成績占40%）高低順序，按擬招聘人數1:1的比例，確定進入崗位挑選及體檢的人選。

面試（試講）成績和進入體檢的人員在博羅縣人民政府網站(博羅縣教育局)公布（具體時間待定）

(二)第二階段招聘條件及要求

經第一階段招聘后，如仍有崗位剩余，面向社會公開招聘合同制教師。

1.條件和資格

（1）基本條件：

①具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，身心健康，無違法違紀記錄；

②所學專業(yè)與報考職位相一致（其中，小學語文職位放寬至師范類的大文科，非師范類的英語、思想政治、歷史、地理專業(yè)；小學數學職位放寬至師范類的大理科，非師范類的物理、化學、生物專業(yè)）；

③凡報考中學英語教師職位的考生需具有全國高校英語專業(yè)等級證書（TEM-4或TEM-8）。

④年齡35周歲以下，年齡計算截至2020年7月30日。

⑤往屆畢業(yè)生必須具有相應的教師資格證，應屆畢業(yè)生須具有相應的教師資格證或“中小學教師資格考試合格證明”。

⑥因本次招聘是為了解決二孩政策引起的中小學教師臨時緊缺問題，故不接受已孕人員報考;體檢時，發(fā)現已懷孕的，取消聘用資格。

⑦已聘用為我縣合同制教師的不在本次招聘之列。

（2）學歷條件

報考中學職位需具有普通高校全日制本科以上學歷；報考小學體育、美術、音樂學科教師的考生需具有普通高校本科以上學歷，報考其它學科的考生具有高等院校師范類全日制大專畢業(yè)并取得本科學歷（國民教育系列），或具有普通高等院校全日制本科以上學歷。

（3）其它

①報考小學職位的博羅縣戶籍考生筆試成績加10分；參加“三支一扶”的考生持有效證明材料，筆試成績加10分；在惠州區(qū)域服役的軍屬配偶持有效證明材料，筆試成績加5分。以上加分項目取最高分，不累加。

②有下列情況之一者，不得報考：

Ⅰ受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

Ⅱ因違反計劃生育政策，被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

Ⅲ近兩年內，在機關、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

Ⅳ因涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員。

Ⅴ法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應聘的情形。

（4）本公告涉及“以上”或“以下”表述的，包含所述情況本身，如：35周歲以下，包含35周歲。

2.報名

（1）網上報名時間：具體時間及剩余的具體崗位另行公告

（2）報名方式：招聘統(tǒng)一采用網上報名，應聘者登陸報名網址(http://113.106.211.106:8000/)，點擊“招聘網上報名”，進入報名系統(tǒng)，輸入考生報名信息，檢查無誤后，點擊提交（網上不審核）。每位報考者只可報考一個符合招考條件的職位，同時，要求考生在系統(tǒng)內調出并打印一份與報名信息相符的報名表，在資格審查時與其他材料一并上交。

（3）報名要求：按所學專業(yè)并對應報考科目進行報名，每人只限報考一所學校的一個職位。報名必須使用有效期內的二代身份證?？忌氄\信報名、誠信考試。凡提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。（注意：報考學校和報考科目一旦確認后，將無法進行修改，請各位考生務必核對清楚后才確認。凡是沒有按資格條件報考的，一律取消報名資格。）

3.資格審查

資格審查：參加資格審查者憑身份證和在網上報名系統(tǒng)打印并親筆簽名的《報名表》前往指定地點進行資格審查，資格初審由縣教育局組織，資格復審由縣人社局組織，初審和復審同時進行。

（1）資格審查及材料確認時間：具體時間另行公告

（上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。凡沒有在規(guī)定時間內到現場確認的，取消報名資格）。

（2）資格審查的初審和復審地點為：博羅縣教育局一樓服務大廳（羅陽鎮(zhèn)西北路58號）。

（3）提交材料：報名表、有效身份證、戶口簿（博羅戶籍考生）、學歷證書、學業(yè)成績單（備查）、教師資格證書（或“中小學教師資格考試合格證明”）和2張近期正面免冠藍底大一寸彩照等材料。以上材料，需在資格審查確認期間提交原件和復印件，逾期不予認定；屬個人證件原件的，驗證后退回考生。

（4）復審合格后，現場到指定位置辦理準考證。

4.組織考試

考試采取筆試+面試的方式進行，考生持身份證、準考證到指定的考場參加考試。

（1）筆試。筆試采取統(tǒng)一試卷，以閉卷形式進行，筆試滿分為100分。筆試成績在網上予以公告。

①筆試時間：具體時間另行公告

②筆試地點：博羅縣榕城中學。

③筆試內容：筆試內容為教育教學綜合知識（含教育學、心理學和教學法等）。

④筆試命題和評卷：筆試命題委托第三方完成，評卷在3個工作日內完成。

⑤筆試成績：筆試成績滿分為100分，按60%折算計入總成績。筆試成績于筆試結束后3個工作日內在博羅縣人力資源和社會保障局網站、博羅縣教育局網站公布，考生可自行查詢。

⑥筆試加分：與卷面原始分相加。

⑦筆試分數核查：考生對自己的筆試成績確有疑問的，可以在分數公布之日起2天內，在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網站上下載并填寫《考生查分登記表》，報招聘工作領導小組同意后申請查分。每個考生只能申請查分一次。

分數核查的范圍限于：主觀題卷面有無漏評，分數的計算、合分、登分是否有誤；客觀題答題卡作答而無考試成績；有違紀、違規(guī)、異常記錄。

⑧確定面試人員

面試考生的筆試成績必須達到合格以上（該學科總分的60%以上）。各學科職位進入面試人數以1：3的比例，按筆試成績從高分到低分確定。若按1：3的比例計算出現最后一名筆試成績相同的，同時進入面試；若某一職位筆試成績合格人數沒有達到1：3比例的，則按筆試成績合格的實際人數確定面試考生。

（2）面試

①試講內容：我縣現行各學段相應學科教材，包括教學設計、教學方法、教學技能、教學效果、基本素質等要點，采用模擬課堂形式進行。

②面試時間和地點：另行公告

③面試程序和要求：

Ⅰ進入面試環(huán)節(jié)的全部考生按學科職位進行分組，采取抽簽形式確定考生面試順序。

Ⅱ面試流程：考生簽到－抽簽－候考—面試－候分。面試結束后，考生到候分室簽領成績，取回個人物品，退出考場。

Ⅲ每位考生面試時間為10分鐘，面試時間不足7分鐘的，可評定為不合格；超過10分鐘的，馬上終止面試。當考生面試達到7分鐘時，現場工作人員將舉牌示意面試時間“還剩三分鐘”。

Ⅳ面試成績由5—7位評委聽取考生面試后予以評定，按除去一個最高分和一個最低分，取其余評委評分的平均分進行計算。

Ⅴ面試成績可當天在現場領取。面試成績滿分為100分，合格分數為60分。面試成績按40%折算計入總成績。

5.確定體檢人員

面試成績達到60分以上者方可進入體檢?？荚嚳偝煽儼聪铝泄接嬎悖嚎荚嚳偝煽儯焦P試成績×60%＋面試成績×40%，總分滿分為100分。根據考生考試總成績由高分到低分依次排序，按各職位1：1的比例確定進入體檢人員。如出現總成績相同，則按筆試成績排序確定，如又出現筆試成績相同，則按面試時主評委的評分較高者確定。若進入體檢人員當中，有不服從具體職位安排的，取消其體檢資格，其空缺職位由該學科面試合格人員中按總成績高低順序遞補。

進入體檢環(huán)節(jié)人員將及時在博羅縣人力資源和社會保障局網站、博羅縣教育局網站公布。

六、考察

對體檢合格者進行考察。由招聘工作領導小組根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定對體檢合格的擬聘人員進行考核與政審，考核與政審不合格的，取消聘用資格?？疾觳缓细竦?，其空缺職位由該學科面試合格人員中按總成績高低順序遞補。

七、遞補

如出現體檢人員棄權、體檢不合格或考核與政審不合格被取消聘用資格，或擬聘人員棄權的，則在報考該職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補。

若某崗位沒有合格人選，可從其他崗位合格人選中按總成績從高到低依次遞補。具體方法如下：

若某崗位是中學職位，可按大文科、大理科的職位合格人選中按總成績從高到低依次遞補。若某崗位是小學職位，先在報考該學科中學職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補，不足的，則在報考該學段其它職位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補；若按以上辦法遞補仍出現空缺的，按進入試講考生的總成績（不分學科）從高到低依次選擇遞補。

八、公示

體檢、考察合格者確定為擬聘人員，同時在博羅縣人力資源和社會保障局、博羅縣教育局網站公示3天，并公布監(jiān)督舉報電話。

九、辦理聘用手續(xù)

（一）公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)。應聘者放棄聘用的（在30天內未能配合聘用單位辦理好相關調配及聘用手續(xù)的，也視為本人放棄），其空缺職位按上述辦法遞補。

（二）聘用人員實行合同制管理，聘期3年（補充招聘2019年合同制指標人員則聘期為2年），試用期為3個月。聘期3年期的從2020年9月1日至2023年7月31日，2年期的從2020年9月1日至2022年7月31日。

十、工資福利待遇

（一）小學合同制教師年薪60000元，每月工資4500元（含“五險”個人和單位繳納部分），每學期績效工資3000元；中學合同制教師年薪66000元，每月工資5000元（含“五險”個人和單位繳納部分），每學期績效工資3000元。

（二）與公辦教師同等享受相同節(jié)假日天數。

（三）與公辦教師同等享受每年一次的免費體檢待遇。

（四）與公辦教師同等享受教師培訓。

咨詢電話：

博羅縣教育局人事股（謝老師、李老師）：0752-6624110，0752-6297805

監(jiān)督電話：

縣人社局事業(yè)單位人事管理股：0752-6291791

附件1：2020年博羅縣招聘中小學合同制教師職位表.doc

附件2：博羅縣補招2019年中小學合同制教師職位表.doc

博羅縣教育局

2020年8月5日

文章來源：http://www.boluo.gov.cn/zwgk/gzwj/tzgg/content/post_3964262.html