2020年湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校第一批公開招聘工作人員公告

湘中幼兒師范高等專科學(xué)校成立于2017年3月，是由湖南省人民政府批準(zhǔn)、國家教育部備案、省市共管的全日制普通高等師范?？圃盒！，F(xiàn)有教職工近五百人，全日制在校學(xué)生近萬人。為深化事業(yè)單位人事制度改革，為我校高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐，現(xiàn)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國國務(wù)院令652號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）要求，結(jié)合我校教育教學(xué)需要，面向全國公開招聘事業(yè)編制工作人員20名?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

在邵陽市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)監(jiān)督下，成立2020年湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)校組織人事處，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜，邵陽市紀(jì)委監(jiān)委第四監(jiān)督檢查室及學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。

（二）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

（三）堅(jiān)持人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律。

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德。

（四）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件。崗位所要求的專業(yè)參照《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》及“中國研究生招生信息網(wǎng)”的“專業(yè)庫”設(shè)置。所學(xué)專業(yè)已列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》或“專業(yè)庫”，但未列入招聘崗位對(duì)應(yīng)專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》或“專業(yè)庫”的，由湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校提出意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定。

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位；

5、不接受在讀的普通高校全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，在讀的全日制非應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依次類推。

6、在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

7、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位及要求（詳見附件1）。

五、招聘程序

（一）信息發(fā)布

招聘公告于2020年8月5日起，通過邵陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校官方網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。

邵陽人力資源和社會(huì)保障局：（http://rsj.shaoyang.gov.cn/）

湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校：（http://www.xzyesf.cn/）

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名要求：

1、報(bào)名時(shí)間：2020年8月14日起至2020年8月16日（上午8：30—12:00；下午14:00—17:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：湘中幼兒師范高等專科學(xué)校組織人事處304辦公室（行政樓三樓）。

3、提交的資料包括：

（1）《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（見附件2）；

（2）有效身份證（身份證需在有效期內(nèi)）；

（3）各階段學(xué)歷學(xué)位證（包括碩士研究生、本科階段的學(xué)歷學(xué)位）；

（4）教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（在學(xué)信網(wǎng)查詢）；

（5）近期同底彩色免冠1寸照片3張；

（6）所報(bào)崗位須提供的其他證件或證明材料，如專職輔導(dǎo)員崗位須提供黨員證明材料、帶有專業(yè)方向需求的崗位須提供專業(yè)方向證明等。

4、報(bào)名相關(guān)要求

（1）每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

（2）報(bào)考帶有專業(yè)方向需求的崗位需提供畢業(yè)學(xué)校出具的《專業(yè)方向證明》或《課程學(xué)習(xí)成績(jī)單》；已有工作單位編制的應(yīng)聘者需提供加蓋單位公章的《同意報(bào)考證明》。

（3）應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證；2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就讀學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（含學(xué)業(yè)成績(jī)）報(bào)名，但2020年12月31日前必須取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，否則取消聘用資格。

（4）本人持所有材料原件、復(fù)印件（一式三份），于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

（5）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查貫穿招聘工作全過程，如在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，取消其資格。

（三）考試

1、開考比例

通過資格審查的人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1，達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)；對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局審核同意，適當(dāng)降低開考比例，并在原公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公告。

2、考試方式

（1）專業(yè)教師崗位

采取面試方式，按百分制計(jì)算成績(jī)。凡通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查的人員直接進(jìn)入面試，面試以試講和提問的方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、語言表達(dá)、思維能力、基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)、教學(xué)方法、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)基本素質(zhì)、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)效果。

（2）專職輔導(dǎo)員崗位

采取面試方式，按百分制計(jì)算成績(jī)。凡通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員直接進(jìn)入面試。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、形象氣質(zhì)、綜合分析、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、危機(jī)處置等能力。

3、合格分?jǐn)?shù)線的設(shè)置

本次公開招聘考試面試、實(shí)際操作及提問的成績(jī)均設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為60分及以上，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能進(jìn)入下一程序。如應(yīng)聘同一崗位的人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線（60分及以上），則取消該崗位招聘計(jì)劃。

4、考試時(shí)間

初定于2020年8月下旬（具體考試時(shí)間以考試通知單為準(zhǔn)）。

六、體檢與考察

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按照考試成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員。如成績(jī)相同者，則依次按在校必修課平均成績(jī)、所獲榮譽(yù)高低、所獲榮譽(yù)數(shù)量多少進(jìn)行排名，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例進(jìn)入體檢程序。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格，在報(bào)考該崗位人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過一次，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的不予遞補(bǔ)。

入圍體檢人員名單在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校網(wǎng)站上公布。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并寫出考察意見，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員相關(guān)材料報(bào)送市人力資源和社會(huì)保障局審定。

七、公 示

2020年湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績(jī)、體檢情況和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的，辦理入編和聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。所有崗位人員須在校在崗工作5年以上，經(jīng)批準(zhǔn)才允許調(diào)離。

應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效，如在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，則取消應(yīng)聘資格。

九、遞 補(bǔ)

本次公開招聘僅體檢環(huán)節(jié)可以遞補(bǔ)一次，其他環(huán)節(jié)均不遞補(bǔ)。

十、紀(jì)律要求

（一）本次公開招聘工作由邵陽市紀(jì)委監(jiān)委第四監(jiān)督檢查室及學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）的規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公平、公正。

（三）本次公開招聘監(jiān)督舉報(bào)及咨詢電話：

湘中幼兒師范高等專科學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室：0739-5205186

邵陽市人社局事業(yè)單位人事管理科：0739-5026031

咨詢電話：湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校組織人事處：0739-5205107 陸老師：13973567879

十一、特別提示

（一）《2020年湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開招聘工作人員崗位表》中的應(yīng)屆高校畢業(yè)生指2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

（二）根據(jù)疫情防控要求，請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，落實(shí)防疫措施。湖南省內(nèi)考生申領(lǐng)湖南省居民電子健康碼和國務(wù)院客戶端防疫行程卡，湖南省外考生在國家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)申領(lǐng)防疫健康信息碼和通行大數(shù)據(jù)行程卡。

附件：

1.2020年湘中幼兒師范高等專科學(xué)校公開招聘工作人員崗位表

2.邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

湘中幼兒師范高等?？茖W(xué)校

2020年8月5日

來源：https://rsj.shaoyang.gov.cn/syrsj/sydwgkzp/202008/d1c158679b6b4502a5cb4e1f0c0d01d6.shtml