京東物流(西南)基礎崗位招聘簡章
京東集團于2004年正式涉足電商領域,2014年5月,京東成功赴美上市;2016年7月,京東入榜2016《財富》世界500強;目前京東是中國收入規(guī)模最大的互聯(lián)網企業(yè)。
&2017年4月25日,京東物流集團獨立成為京東集團旗下子集團。京東物流以降低社會化物流成本為使命,以成為社會供應鏈的基礎設施服務商為愿景。目前京東物流在全國有25個大型物流中心“亞洲一號”,運營超過700個倉庫且投用了全國首個5G智能物流園,是亞洲范圍內建筑規(guī)模最大、自動化程度最高的現(xiàn)代化物流中心之一。
&京東物流西南分公司成立于2010年3月18日,總部設在成都,業(yè)務范圍覆蓋四川、貴州、云南、重慶、西藏五省,現(xiàn)有員工人數(shù)超過萬人。
福利待遇:
短期計薪方式:按小時計薪,購買商業(yè)保險,月均4000—6000元
長期計薪方式:底薪+績效獎金+各項福利補貼+五險一金(綜合4500-7000)
倉儲部:白班8:00-18:30左右,晚班13:30-24:00(根據(jù)單量加班)
轉運分揀:白班8:00-20:00左右,晚班19:00-7:00(根據(jù)單量加班)
大件物流:早8:00—21:00左右(根據(jù)單量加班)
逆向中心(售后):早9:00—20:00左右(根據(jù)貨量加班)
終端快遞員:早7:30—19:00左右(根據(jù)貨量加班)
中午、下午各休息一個小時,月休4天,公司提供食堂就餐,也可自己帶飯,公司有冰箱和微波爐。
招聘崗位—倉儲操作員成都區(qū)域/重慶/云南/貴州
崗位職責:
1. 完成商品的收貨、理貨、上架工作;
2. 完成商品的揀貨、復核及打包等工作;
3. 完成庫區(qū)管理員安排的其他工作。
任職要求:
1. 18周歲以上,高中以上學歷;
2. 能正確認識26個英文字母,能夠適應倒班工作;
3.吃苦耐勞,品行端正,身體健康,無不良嗜好。
招聘崗位—分揀發(fā)貨員成都區(qū)域/重慶/云南/貴州&
崗位職責:
1. 完成商品的收貨、理貨、上架工作,把貨物按大小尺寸有序分揀;
2. 完成商品的揀貨、復核及打包等工作;
3. 完成庫區(qū)管理員安排的其他工作。
任職要求:
1. 18-50周歲,高中以上學歷;
2.能正確認識26個英文字母;
3.能夠適應倒班工作;
4.吃苦耐勞,品行端正,身體健康,無不良嗜好。
招聘崗位—裝卸工成都區(qū)域/重慶/云南/貴州
崗位職責:
1. 負責貨物出、入庫的裝卸、搬運、轉運工作;
2. 負責入庫貨物的擺放,做到合理、整齊;
3. 負責協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。
任職資格:
1. 18周歲以上,身體健康,吃苦耐勞,服從管理;
2. 熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和翻班制度
3. 1年以上的裝卸貨物經驗者優(yōu)先。
招聘崗位—貨運司機&成都區(qū)域/重慶/云南/貴州&
崗位職責:
1.&負責貨物的準時、安全運輸;
2.&遵守交通規(guī)則、安全文明駕駛;
3.&按合理行車路線謹慎駕駛。
任職要求:
1. 18周歲以上,身體健康,經理充沛;
2. 駕照B2及以上,駕照12分,3年及以上的駕齡,有貨運資格證;
3. 踏實肯干,服從安排,責任心強;
4. 無重大交通事故及犯罪記錄。
招聘崗位—快遞員&成都區(qū)域/重慶/云南/貴州
崗位職責:
1、負責區(qū)域內的物品送達及貨款的及時返回;
2、執(zhí)行業(yè)務操作流程,準時送達物品,指導客戶填寫相關資料并及時取回;
3、整理并呈遞相關業(yè)務單據(jù)和資料;
4、客戶的維護,客戶咨詢的處理和意見的反饋,突發(fā)事件的處理
任職資格:
1、18周歲以上,初中及以上學歷;
2、熟悉當?shù)氐匦?,有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
3、吃苦耐勞,人品端正,做事認真仔細,身體健康,無不良嗜好。
廣闊的晉升通道:
1、 倉儲操作員/分揀發(fā)貨員——線長——組長——倉庫管理(基層培養(yǎng)、內部提拔)
2、 快遞員——運作管理——營業(yè)部經理——片區(qū)經理(基層培養(yǎng)、內部提拔)
3、 裝卸/司機:根據(jù)駕駛不同車型定崗定薪、根據(jù)員工技能提升考核進行調崗定薪
咨詢熱線:吳先生:18487355338 15721883247
簡歷投遞郵箱:wusiqi10@jd.com
來源:http://www.ynhr.com/index.php?m=home&c=news&a=news_show&id=4694