2020年上半年杭州市公安局上城區(qū)分局 警務輔助人員招聘公告

因公安工作需要，根據(jù)市政府《關于進一步規(guī)范公安機關警務輔助人員管理工作的實施意見》等文件規(guī)定，上城區(qū)公安分局面向社會公開招聘警務輔助人員，現(xiàn)將招聘事項公布如下：

一、招聘計劃

本次共計劃招聘警務輔助人員若干名,崗位涉及維穩(wěn)處突、巡邏防控、治安管理、社區(qū)警務等。

二、招聘范圍及條件

（一）具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲以上，35周歲以下（1985年至2002年期間出生）；

（二）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

（三）戶籍不限；

（四）勤務輔警具有大專以上文化程度和履行崗位職責所需的工作能力，有一定的文字功底、能熟練操作計算機；其中文職輔警應具備本科以上文化程度及履行崗位職責所需的專業(yè)資質或專門技能；部分崗位需適應夜班；

（五）同等條件下，優(yōu)先招聘公安類或政法類院校畢業(yè)生，具有崗位所需專業(yè)資質或專門技能的人員，退役士兵，見義勇為積極分子和先進個人，以及在職公安民警的配偶、子女。

（六）烈士、公安英模，因公犧牲和一至四級傷殘民警，以及因工（公）死亡、一至四級傷殘警務輔助人員的配偶、子女（無配偶子女的可為同胞兄弟姐妹），招聘條件可適當放寬。

（七）有較強文字編輯能力，視頻分析特長以及持有A、B駕照或具有其他專業(yè)特長的優(yōu)先錄用。

（八）符合疫情期間申報健康要求的。（健康碼綠碼）

具有下列情形之一的，不予招聘：

（一）曾受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

（二）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

（三）曾因違紀違規(guī)被工作單位開除、辭退、解聘的；

（四）本人家庭成員或近親屬因故意犯罪被判處有期徒刑以上刑罰的；

（五）本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

（六）其他不宜從事警務輔助工作的人員。

三、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，由考生自愿報名，并通過資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。

（一）報名（資格審查）

1.現(xiàn)場報名

時間：2020年3月23日— 31日（工作日）

上午9：00至11：30   下午14：00至17：00

地點：江城路699號上城區(qū)巡特警大隊

應聘人員根據(jù)個人意愿和公告內容，自愿報名?，F(xiàn)場首先進行體溫測試，查看健康碼，隨后進行資格審查，主要對應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件進行審核，確認提交信息和材料的真實性、準確性。體溫測試和健康碼異常的以及資格審核不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

2.報名材料

（1）本人二代身份證及正反面復印件1份；

（2）戶口薄戶主頁和本人頁原件及復印件1份；

（3）報考崗位所需的學歷證書原件及復印件一份；（國（境）外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證書和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》；國內院校畢業(yè)須提供學信網出具的《中國高等教育學歷認證報告》。無法提供者將視作不符合報名條件。）

（4）近期一寸免冠照片2張；

（5）其他專業(yè)技術特長證明材料。

（6）個人征信記錄一份

（二）體能測試

體能測試由招聘單位組織實施，時間另行通知。

標準參照《公安機關招錄人民警察體能測評項目和標準（試行）》開展，1000米（男）或800米（女）。

（三）筆試

筆試時間：另行通知

筆試內容包括公共部分和技能部分兩個科目，每個科目滿分100分。

公共部分筆試范圍主要包括習近平新時代中國特色社會主義思想，時事政治，中共中央、國務院《關于開展掃黑除惡專項斗爭的通知》相關內容及基本法律包括《人民警察法》、《刑法》、《刑事訴訟法》及《治安管理處罰法》等應知應會內容；技能部分根據(jù)招聘崗位業(yè)務或工作技能需要分別設置。

（四）面試

面試由招聘單位組織實施。

（五）體檢

根據(jù)體測、筆試各占25%、面試成績占50%進行綜合評定后確定體檢人員。體檢由招聘單位組織實施（體檢費自理），體檢不合格的不予錄用。

（六）考察

考察由招聘單位具體實施，內容、標準等參照警務輔助人員錄用要求。

（七）公示

根據(jù)應聘人員的體測、筆試、面試成績、體檢結果和考察情況等結果，綜合排名后，向社會公示擬聘人員名單，公示期為5個工作日。

公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，予以錄用；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。

四、合同和待遇

錄用人員采取勞務派遣方式到警務輔助崗位工作，與杭州上城區(qū)人力資源開發(fā)服務公司簽訂勞動合同，首期合同不低于3年，試用期2個月。工資待遇實行層級化管理，人均年薪8萬元（含“五險一金”）。

咨詢電話：0571-85373052。

杭州市公安局上城區(qū)分局

2020年3月18日

信息來源：http://www.hzsc.gov.cn/art/2020/3/18/art_1497142_42318399.html