2019年江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘政府雇員和社會化用工人員簡章

為加快推動經(jīng)開區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，因工作需要，面向社會公開招聘政府雇員和社會化用工人員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘8人（其中政府雇員5人，社會化用工3人），招聘崗位開考比例為1:3。招聘崗位條件及其他情況詳見《2019年江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘政府雇員崗位簡介表》（附件1）和《2019年江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘社會化用工人員崗位簡介表》（附件2）。

二、招聘條件

1．擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛本職工作，遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)；

2．未受過黨（團）紀、政紀處分，無違法記錄；

3．具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求，能勝任崗位工作；

4．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5．具備崗位所需的其他條件；

6．年齡一般在35周歲以下（1984年1月1日以后出生有關(guān)年齡條件的計算均以此類推），具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。其他有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計算，截止時間為2019年12月31日。

三、報名辦法

本次報名采用現(xiàn)場報名。

1．報名時間：2019年12月27日—12月28日（上午9:00—11:00，下午14:00—16:00）。

2．報名地點：江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織人事部8036會議室（東方東路168號）。

3．報名資料：報名時需攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、社保繳費證明等相關(guān)材料（以上材料均需提供原件和復(fù)印件1份，社保繳費證明只需原件）；《江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘政府雇員報名表》或《江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘社會化用工人員報名表》（附件3或4）1份；近期1寸免冠彩色證件照2張（1張貼在《報名表》上）。

4．注意事項：報考人員應(yīng)按要求如實填寫有關(guān)信息，組織人事部門將根據(jù)考生提供的信息進行資格審查。凡弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，如經(jīng)查實，取消考試資格或錄用資格。資格審查合格者當(dāng)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

四、考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的辦法。

1．筆試內(nèi)容：綜合知識及寫作。

2．筆試時間：2020年1月4日上午9:00—11:00。報考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證（兩證缺一不可）按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。

3．面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試成績滿分為100分，合格線為60分。面試時間和地點另行通知。

4．綜合成績計算：筆試、面試成績各占50%（筆試、面試成績均按百分制折算）。筆試、面試成績合成后的總成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

五、體檢

根據(jù)考試總成績，從高分到低分按招考崗位計劃1:1比例確定體檢對象。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。體檢不合格（或放棄、弄虛作假）的，可在該招聘崗位中，按考試總成績從高分到低分依次遞補體檢。

六、考察

體檢合格人員進入考察?？疾觳缓细瘢ɑ蚍艞?、弄虛作假、考察中發(fā)現(xiàn)不符合報考條件）的，可在該招聘崗位中，按考試總成績從高分到低分依次遞補進入體檢程序。

七、公示及聘用

考察合格人員在本簡章發(fā)布網(wǎng)站上予以公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，如逾期不能報到的取消聘用資格。

八、其他事項說明

1．政府雇員和社會化用工人員統(tǒng)一實行人才派遣制，由指定的人才派遣公司與其簽訂勞動合同。

2．被聘用人員其待遇及管理按照經(jīng)開區(qū)政府雇員和社會化用工人員相關(guān)管理辦法執(zhí)行。根據(jù)所聘用的崗位等級、服務(wù)年限和績效考核情況，享受崗位基本薪酬和崗位績效薪酬，政府雇員全年總收入預(yù)計在16-23萬元，社會化用工人員全年總收入預(yù)計在7-10萬元（含崗位基本薪酬、崗位績效薪酬及各類保險、公積金等）。

九、紀律與監(jiān)督

考試錄用工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

政策咨詢電話：0519-89863508

監(jiān)督舉報電話：0519-89863084

十、本簡章由江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織人事部負責(zé)解釋。

附件：

1.2019年江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘政府雇員崗位簡介表.xls

2.2019年江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘社會化用工人員崗位簡介表.xls

3.江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘政府雇員報名表.docx

4.江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘社會化用工報名表.docx

江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織人事部

2019年12月18日

文章來源：http://jkq.changzhou.gov.cn/html/jkq/2019/MFPDPAIB_1218/13992.html