南充市人力資源和社會(huì)保障局2019年公開遴選工作人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)工作力量，擬面向全市公開遴選一批工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、遴選職位

1、市社保局

綜合管理崗位：1名；

工傷待遇審核崗位：1名。

2、市就業(yè)局

文秘崗位：1名；

人力資源市場(chǎng)綜合管理崗位：1名。

3、市機(jī)保局

文秘崗位：1名；

綜合管理崗位：1名。

4、市居保局

文秘崗位：1名；

綜合管理崗位：1名。

二、遴選對(duì)象及條件

（一）遴選對(duì)象

面向我市縣（市、區(qū)）級(jí)及以上機(jī)關(guān)單位已進(jìn)行公務(wù)員（參公）登記且在編在崗的三級(jí)主任科員以下公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的工作人員，下同）。

（二）遴選條件

1、市社保局綜合管理崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位。

（3）保險(xiǎn)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)。

（4）年齡35周歲以下。

（5）具有財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷和2周年以上縣級(jí)部門工作經(jīng)歷。

（6）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（7）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（8）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2、市社保局工傷待遇審核崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位。

（3）臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)。

（4）年齡40周歲以下。

（5）具有2周年以上人力資源和社會(huì)保障工作經(jīng)歷。

（6）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（7）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（8）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

3、市就業(yè)局文秘崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位。

（3）文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)。

（4）年齡35周歲以下。

（5）具有2周年以上基層工作經(jīng)歷。

（6）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（7）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（8）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

4、市就業(yè)局人力資源市場(chǎng)綜合管理崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上。

（3）人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)。

（4）年齡35周歲以下。

（5）具有2周年以上人力資源和社會(huì)保障工作經(jīng)歷。

（6）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（7）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（8）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

5、市機(jī)保文秘崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上。

（3）漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、文秘學(xué)專業(yè)。

（4）年齡30周歲以下。

（5）具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，在機(jī)關(guān)（參公）從事文秘工作滿2周年及以上。

（6）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（7）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（8）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

6、市機(jī)保綜合管理崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）全日制大學(xué)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位。

（3）專業(yè)不限。

（4）年齡35周歲以下。

（5）近2年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（6）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（7）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

7、市居保局文秘崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位。

（3）本科：漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)與文化傳播、文秘學(xué)專業(yè)；

研究生：漢語(yǔ)言文學(xué)。

（4）年齡35周歲以下。

（5）具有2周年以上人力資源和社會(huì)保障工作經(jīng)歷。

（6）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（7）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（8）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

8、市居保局綜合管理崗位

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）大學(xué)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位。

（3）專業(yè)不限。

（4）年齡35周歲以下。

（5）近3年公務(wù)員年度考核為稱職及以上。

（6）具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

（7）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

年齡、工作經(jīng)歷時(shí)間等的計(jì)算均截至報(bào)名開始的第一日（2019年 12月4日）。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2、受處分期間或者未滿影響期限的。

3、 按照有關(guān)規(guī)定，工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

4、尚在試用期內(nèi)的。

5、 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序

（一）報(bào)名和領(lǐng)取準(zhǔn)考證

報(bào)名人員于2019年12月4日至12月5日，攜帶相關(guān)資料在南充市人力資源和社會(huì)保障局人事科（地址：南充市順慶區(qū)玉帶中路二段111號(hào)521室）現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名，資格審核通過后發(fā)放筆試準(zhǔn)考證?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供以下資料：

1、身份證原件；

2、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件及復(fù)印件（所在單位注明復(fù)印屬實(shí)加蓋鮮章）；

3、公務(wù)員（參公）登記表復(fù)印件；

4、本人近期彩色免冠1寸證件照3張；

5、有干部管理權(quán)限的主管部門出具的同意遴選報(bào)名的書面意見并加蓋公章。

6、工作經(jīng)歷證明（如崗位有要求）

7、與報(bào)考資格條件相關(guān)的其它資料。

（二）職位調(diào)整

筆試開考比例不低于3:1（報(bào)名審核結(jié)果合格人數(shù)與遴選計(jì)劃之比）。報(bào)名工作結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與遴選計(jì)劃之比未達(dá)到開考比例的，按比例縮減或取消該職位遴選計(jì)劃。

（三）考試

考試分筆試和面試，均實(shí)行百分制。筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%。

1、筆試。不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容，筆試總分100分。筆試采用省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員綜合知識(shí)試題（文秘崗位加試寫作，占筆試成績(jī)50%），筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。根據(jù)考生的筆試成績(jī)，按職位遴選名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員，最后1名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。

2、面試。實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容，面試總分100分。面試時(shí)間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

（四）考察、體檢

根據(jù)考試情況，按總成績(jī)高低等額確定考察對(duì)象。根據(jù)崗位需要和考察情況，等額確定體檢人員。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因考察、體檢出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）調(diào)入

根據(jù)遴選名額及考察、體檢情況，研究確定擬調(diào)人員，經(jīng)公示無(wú)異議后，按程序辦理調(diào)入手續(xù)。

四、注意事項(xiàng)

（一）資格審查貫穿遴選全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合遴選條件的，取消遴選資格。

（二）報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求填寫本人手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。

（三）咨詢電話：0817—2803869。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）報(bào)考者應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料，如有弄虛作假的行為，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）嚴(yán)明遴選紀(jì)律，報(bào)名者不得托人說情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

（三）監(jiān)督電話：2803133 2803869

附件：南充市人力資源和社會(huì)保障局2019年公開遴選工作人員考試報(bào)名表

信息來(lái)源：http://120.26.98.249:8015/newsDetail/4925.html