汕頭大學精神衛(wèi)生中心公開招聘人員（2020年第一批）公告

汕頭大學精神衛(wèi)生中心是由李嘉誠先生捐建、我國著名精神醫(yī)學家伍正誼教授主持創(chuàng)辦的集醫(yī)療、教學、科研、預防于一體的三級精神衛(wèi)生機構，以高度人文關懷理念為核心的“建筑園林化、管理開放化、生活家庭化、治療綜合化”的醫(yī)院管理模式，被國內專家譽為我國“二十一世紀精神病院發(fā)展模式的雛形”，開創(chuàng)的“醫(yī)院-社區(qū)-家庭”社區(qū)康復模式被中殘聯(lián)譽為“汕頭模式”，該服務模式現(xiàn)已覆蓋我市五區(qū)一縣。

汕頭大學精神衛(wèi)生中心成立于1987年10月，現(xiàn)占地面積42.3畝，開放床位數(shù)420張，臨床科室齊全，包括普通精神科、老年科、兒少科、睡眠科、康復科、心身科、情感障礙科、早期干預科等，配套心理咨詢中心、睡眠醫(yī)學中心、兒童青少年成長中心、疲勞醫(yī)學中心，技術力量雄厚，擁有一批醫(yī)德高尚、技術精湛的專家、教授；作為廣東省特色專科，具有解決精神科急、重、難病例的診治能力；秉承“一切為了病人”的理念為患者提供優(yōu)質的醫(yī)療、護理服務。作為廣東省唯一省屬附屬精神科?？漆t(yī)院，我們具有臨床教學科研資源的優(yōu)勢，擁有汕大醫(yī)學院——加拿大曼尼托巴大學醫(yī)學院生物精神病學聯(lián)合實驗室平臺、廣東省精神科醫(yī)生培訓中心。為了最大程度推進優(yōu)質資源的共享，我院發(fā)起和牽頭組建“粵東精神衛(wèi)生?？坡?lián)盟”；致力于醫(yī)聯(lián)體建設和發(fā)展，現(xiàn)已托管潮州分院（潮州市精神衛(wèi)生中心）、普寧仁德腦科醫(yī)院、暖陽陽心理咨詢中心、潮陽怡德腦科醫(yī)院、韶關南雄市天德醫(yī)院；承辦汕頭市心理援助熱線和組建汕頭市突發(fā)事件心理危機干預團隊，擔負進一步完善汕頭市心理體系建設等任務。

一、招聘基本條件

（一） 應聘人員應當具備以下基本條件：

1．具有中華人民共和國國籍;

2．遵守中華人民共和國憲法和法律;

3．具有良好的品行和職業(yè)道德；

4．全日制普通高等院校本科畢業(yè)生以上及具備招聘崗位所需的資格條件；

5．具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力；

6．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

（二）下列人員不得報考：

1．在讀的非應屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機關事業(yè)單位見習期未滿的在編在職（崗）人員;

2．歷年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項公開招聘公告規(guī)定不得報考事業(yè)單位的人員;

3．受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的人員。因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監(jiān)察調查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的人員;

4．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5．近兩年內在廣東省公務員招錄考試、體檢或考察中存在違紀行為的人員。近五年內在事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀違規(guī)行為的人員;

6．聘用后即構成回避關系的人員;

7．法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、招聘崗位及要求

詳見附件1《汕頭大學精神衛(wèi)生中心公開招聘人員（2020年第一批）崗位表》。

三、報名及資格審核

（一）報名

每名應聘者只能報考1個崗位。2020年國內普通高校畢業(yè)生報名，須于2020年9月1日前取得相應學歷、學位證書，其他報考人員須于報名截止之日前取得相應學歷、學位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書；港澳臺學習、國外留學歸來人員須于報名截止之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。

應聘者需提交的應聘資料如下（報名文件控制在5M內）：

1．個人簡歷；

2．相關證書掃描件電子版；

3．《汕頭大學精神衛(wèi)生中心2020年應聘人員信息采集表》（詳見附件2）。

發(fā)送至汕頭大學精神衛(wèi)生中心人事科電子郵箱：rsk@stumhc.cn，郵件主題命名為：應聘崗位+學歷+姓名+畢業(yè)院校，報名截止時間為2019年12月31日, 本次報名日期截止后，如出現(xiàn)招聘崗位空缺，空缺崗位將重新發(fā)布公告，繼續(xù)招聘。

（二）資格審核

1．資格審核由汕頭大學精神衛(wèi)生中心人事科負責；

2．報名人員應如實填寫本人有關信息材料，所提交的有關信息與證件必須一致。填寫信息不真實、不完善或填寫錯誤的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，按照《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》相關細則處理。

四、考試

考試時間地點在本院網頁另行公布。

臨床醫(yī)師、睡眠醫(yī)學中心醫(yī)師、藥師、麻醉醫(yī)師、辦公室檔案管理員、人事科勞資室辦事員、信息科系統(tǒng)管理員采取考試加考核。考試包括筆試和面試，其中筆試滿分100分，內容為崗位專業(yè)知識，筆試合格人員進入面試；面試為問答式面試，滿分100分，內容為專業(yè)知識和綜合素質等?？己藵M分10分，內容為學歷、專長、工作經歷等。總成績按照“筆試×40%+面試×50%+考核成績”進行統(tǒng)計，從高到低按照崗位招聘人數(shù)等額確定入圍人員名單。

腦電圖醫(yī)師、影像科醫(yī)師、護理部護士采取考試加考核?？荚嚢üP試、面試和實操，其中筆試滿分100分，內容為崗位專業(yè)知識，筆試合格人員進入面試和實操；面試為問答式面試，滿分100分，內容為專業(yè)知識和綜合素質等；實操為實際操作考核，滿分100分?？己藵M分10分，內容為學歷、專長、工作經歷等?？偝煽儼凑?ldquo;筆試×30%+面試×50%+實操×10%+考核成績”進行統(tǒng)計，從高到低按照崗位招聘人數(shù)等額確定入圍人員名單。

以上崗位要求總成績的最低合格分數(shù)線為60分，低于最低分數(shù)線不予錄用?？偝煽兿嗤目忌垂P試成績高低順序確定排名。

五、體檢

（一）依總成績由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。

（二）體檢工作及標準

體檢工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)【2010】382號）等有關規(guī)定執(zhí)行。

執(zhí)行的標準：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》,具體體檢操作參照《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。

（三）體檢時間及地點：另行通知

（四）體檢費用由本人自負。

六、考察、擬聘公示

考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，對體檢及考察合格的考生擬聘公示時間為7個工作日。

七、聘用

（一）按照我院汕精衛(wèi)【2018】55號文件規(guī)定，符合條件的全日制普通高等院校博士、碩士研究生學歷人員聘用為我院事業(yè)編制人員，納入事業(yè)單位編制管理，享受相應待遇。

（二）不符合進入我院事業(yè)編制條件的人員，按我院聘用制人員的有關規(guī)定聘用，人事檔案可寄存在汕頭市人事檔案管理服務中心。

八、聯(lián)系方式

汕頭大學精神衛(wèi)生中心人事科聯(lián)系電話：0754-82904574

郵 箱：rsk@stumhc.cn

聯(lián) 系 人：卓老師

地 址：汕頭市泰山北路萬吉片區(qū)汕頭大學精神衛(wèi)生中心

郵 編：515065

附件1：汕頭大學精神衛(wèi)生中心公開招聘人員（2020年第一批）崗位表

附件2：汕頭大學精神衛(wèi)生中心2020年應聘人員信息采集表

汕頭大學精神衛(wèi)生中心

2019年11月20日

來源：http://www.shantou.gov.cn/hrss/szpxx/201911/c8f4d50e148d40c3b4a792301388963e.shtml