為廣泛發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才，選配好中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子，擬在全區(qū)開展中醫(yī)院院長競爭上崗。

一、選拔原則

黨管干部原則；德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)的原則；公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、競聘職位

區(qū)中醫(yī)院院長1名。

三、競聘范圍

在全區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生單位符合條件的在編在職人員中選拔。

四、資格條件

（一）基本條件

參加公開選拔的人員除參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》相關(guān)規(guī)定的條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.政治思想素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)洌?/P>

2.具有相關(guān)的業(yè)務(wù)知識和學(xué)習(xí)能力，具有開拓進(jìn)取精神和改革創(chuàng)新能力，具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

（二）任職條件

1.年齡：原則上不超過48歲（1964年7月31日以后出生）；

2.具有醫(yī)學(xué)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

3.具有3年以上醫(yī)療衛(wèi)生單位正、副職工作經(jīng)歷或二級醫(yī)院中層管理經(jīng)歷；

4.具備以下條件之一：⑴聘用在副高級專業(yè)技術(shù)崗位；⑵擔(dān)任正科級（七級職員）3年以上；

5.身體健康；

6.近三年年度考核稱職（合格）以上；

7.任職時(shí)間、確定學(xué)歷、學(xué)位、職稱等計(jì)算截止日期為2012年7月31日。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)競爭上崗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保該項(xiàng)工作公平、公開、公正和組織有序，成立青白江區(qū)公開招聘（競爭上崗）教育、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)公開競聘工作的組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)公開競聘工作的具體事宜。

六、方法和步驟

本次競爭上崗工作，分為以下程序：

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2012年8月16日9:00—2012年8月26日17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)

成都市青白江區(qū)衛(wèi)生局政工科（地址：成都市青白江區(qū)華金大道二段522號，咨詢電話：028-83696328）。

報(bào)名時(shí)需提供材料：公開競聘報(bào)名表1份、近期免冠2寸照片3張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、醫(yī)師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、獲獎(jiǎng)證書、任職文件以及工作經(jīng)歷的相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

（二）資格審查

由領(lǐng)導(dǎo)小組組織對報(bào)考者進(jìn)行資格審核，主要是審核報(bào)考對象的基本條件、任職條件。經(jīng)資格審查合格的報(bào)考者人數(shù)與選拔崗位的開考比例原則上為3:1。

（三）考試考核（考試時(shí)間另行通知）

第一輪：面試（100分）

由領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。主要采取個(gè)人陳述和答辯的方式進(jìn)行，重在測試應(yīng)試者的專業(yè)水平、應(yīng)變能力、分析判斷能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和語言表達(dá)能力。

第二輪：實(shí)績量化（100分）

主要包括：學(xué)歷與技術(shù)職務(wù)、學(xué)習(xí)專業(yè)背景、任職經(jīng)歷、重大工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、年度考核、立功受獎(jiǎng)、學(xué)術(shù)研究和創(chuàng)新創(chuàng)造成果等?？忌诿嬖嚽跋蝾I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室如實(shí)提供個(gè)人實(shí)績相關(guān)證明原始依據(jù)，由領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員集體評價(jià)量化。

按照面試成績×80%+實(shí)績量化得分×20%，從高分到低分，取前2名統(tǒng)一組織體檢，合格者確定為考察對象。如有不合格者，依次替補(bǔ)。

第三輪：考察任用

考察工作參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和考察工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對考察對象進(jìn)行組織考察。重點(diǎn)考察德、能、勤、績、廉等方面的情況，以及群眾公認(rèn)度，分析考試得分與能力實(shí)際的匹配度、任職經(jīng)歷與崗位需求的相適度。

根據(jù)考試和考察情況，由區(qū)委常委會集體討論、票決，確定擬任人選，并進(jìn)行公示。對任用人選實(shí)行1年的試用期。試用期滿后，按有關(guān)規(guī)定辦理。

七、紀(jì)律要求

在競爭上崗過程中有下列情況之一的，取消選拔資格：

（一）偽造學(xué)歷、學(xué)位、培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)等證書；

（二）有威脅、誣告、誹謗和恐嚇其他候選人的；

（三）有其他違紀(jì)違法行為的。

八、其他事項(xiàng)

本公告及本公告未盡事宜由中共成都市青白江區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。本次競爭上崗工作在區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）全程監(jiān)督下進(jìn)行。

青白江區(qū)公開招聘（競爭上崗）教育、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年8月16日

附件：青白江區(qū)競爭上崗中醫(yī)院院長報(bào)名表

《青白江區(qū)競爭上崗中醫(yī)院院長報(bào)名表.doc》來源于成都市青白江區(qū)人民政府網(wǎng)，最近更新2012年8月16日。

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