馬關(guān)縣人社局2018年事業(yè)單位教師招聘面試公告
根據(jù)《2018年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員通告》的規(guī)定,為確保我縣2018年事業(yè)單位教師招聘面試工作的順利進行,結(jié)合我縣實際,現(xiàn)將面試工作公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保面試工作順利進行,成立馬關(guān)縣2018年事業(yè)單位教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組 長:段 麗 縣人民政府副縣長
副組長:盧偉高 縣委組織部副部長、馬關(guān)縣人力資源和社會保障局黨委書記、局長
陳勝應(yīng) 縣委教育工委書記、教育局長
成 員:郭 劍 縣紀(jì)委派駐縣市場監(jiān)督管理局紀(jì)檢組組長
蔡清發(fā) 縣紀(jì)委派駐教育局紀(jì)檢組組長
盤麗萍 縣人力資源和社會保障局副局長
高富唐 縣委教育工委副書記、教育局副局長
王躍軍 縣公安局副局長
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人社局專業(yè)技術(shù)管理股,由盤麗萍兼任辦公室主任,從縣人社局、教育局抽調(diào)相關(guān)人員負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)。
二、組建面試考官
在縣紀(jì)委、監(jiān)察委員會監(jiān)督下,領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)教育教學(xué)特點,隨機抽調(diào)思想政治過硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)精、工作作風(fēng)正派的骨干教師組建考官組,考官組設(shè)主考官1人,考官6人,備用考官1人。考官和工作人員實行回避制度,有直系親屬參加面試的人員必須回避。
三、面試人選的確定
根據(jù)《2018年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員通告》“考試方式為筆試和面試相結(jié)合的崗位,資格復(fù)審人選按開考計劃數(shù)的2:1的比例確定”的要求,參加資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員方可進入面試。
四、面試時間:2018年7月21日(星期六)上午8:00開始直至面試結(jié)束。
五、面試地點:馬關(guān)縣民族中學(xué)
六、面試方式
以分崗位分學(xué)科說課的形式進行,重點考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,當(dāng)場評分。
七、面試的方法和程序
(一)組織原則
根據(jù)面試崗位學(xué)科需求,在縣紀(jì)委、監(jiān)察委員會的監(jiān)督下,由縣人社局、縣教育局負(fù)責(zé)抽調(diào)思想政治素質(zhì)高、辦事客觀公正、工作經(jīng)驗豐富的相關(guān)工作人員參加面試工作。考官在面試期間實行封閉,不得與外界聯(lián)系,直到面試結(jié)束后再解除封閉。面試考生實行代碼制,面試考官對面試考生的組合順序?qū)嵭谐楹灐?/p>
(二)面試具體操作程序
參加面試人員2018年7月21日上午7∶30到考場抽簽確定面試順序,按抽簽順序進行20分鐘的備課、10分鐘的說課。(例:如抽到順序是1號的考生,先到候考室抽說課課目,進行20分鐘備課準(zhǔn)備,在工作人員引導(dǎo)下從侯考室進入考場,主考官提出“指導(dǎo)語”后,考生開始說課,時間為10分鐘,說課結(jié)束后,面試考生退場,考官小組在監(jiān)督員的監(jiān)督下對考生的說課分別進行評分,計分員、核分員統(tǒng)計得分、核分;下一名考生入場。)
(三)說課評分得分
總分為100分,每位考官按評分表所列事項公正評分,7位考官評分后,去掉一個最高分和一個最低分,將另5位考官的總分之和除以5得出說課總分。
(四)考場設(shè)置
根據(jù)實際情況進行合理設(shè)置,以現(xiàn)場安排為準(zhǔn)??紙鰞?nèi)設(shè)考官小組席、應(yīng)試人員席、計時計分席、監(jiān)督席;考場外設(shè)考務(wù)辦公室、候考室、備課室和休息室。
5.面試考官小組的組成
面試考官小組由人社局組織,教育局配合,抽調(diào)業(yè)務(wù)能力強,工作經(jīng)驗豐富、政治素質(zhì)高的本專業(yè)或相近專業(yè)的工作人員組成。每個考場設(shè)1個面試考官小組,共14人(含考官7人、預(yù)備考官1人、計時計分核分人員2人、監(jiān)督人員1人、秩序維護兼引導(dǎo)傳喚人員3人)。
6.考官小組和考務(wù)工作人員的組成和培訓(xùn)
面試當(dāng)天上午7:00由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦人選的1:2現(xiàn)場抽簽確定考官后,到指定地點進行封閉,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組長對考官小組和業(yè)務(wù)人員進行培訓(xùn),了解面試的基本原則,掌握面試的程序、方法、要領(lǐng)及如何公平、公正地評分等紀(jì)律要求。
八、面試評分標(biāo)準(zhǔn)
按照《馬關(guān)縣2018年教師招聘說課評分表》中的評分標(biāo)準(zhǔn)公正評分。
九、面試紀(jì)律
1.不按通知時限到場面試者視為自動放棄面試資格。
2.考官及工作人員在面試過程中有徇私舞弊、造成重大影響者,將按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
3.應(yīng)試人員在面試過程中若有違紀(jì)違規(guī)行為,將取消錄用資格。
附件1:馬關(guān)縣2018年教師招聘說課評分表
附件2:馬關(guān)縣2018年教師招聘面試須知
馬關(guān)縣人力資源和社會保障局
2018年7月16日
馬關(guān)縣2018年教師招聘說課評分表
項目 | 權(quán)重 | 評價內(nèi)容 | 評價結(jié)果 | 得分 | ||||
A | B | C | D | |||||
一、 說 教 材 | 20% | 1、簡要、準(zhǔn)確說明教學(xué)內(nèi)容的結(jié)構(gòu)特點、地位和作用。創(chuàng)造性地處理和利用教材。 2、教學(xué)內(nèi)容設(shè)計有層次,聯(lián)系性強。突出重點,把握難點。 3、教學(xué)目標(biāo)明確、具體、完整,符合課程要求和學(xué)生實際,可操作性強。 | 20 | 16 | 12 | 8 | ||
二、 說 教 法 學(xué) 法 | 30% | 4、教學(xué)方法和手段的使用闡述清晰。 5、體現(xiàn)新的教學(xué)理念,理論依據(jù)充分。 6、最大限度的調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力,激發(fā)學(xué)生探究動機。 | 30 | 24 | 18 | 12 | ||
三、 說 教 學(xué) 過 程 | 30% | 7、體現(xiàn)專業(yè)教育思想,突出學(xué)生的主體地位,教學(xué)思路清晰。 8、教學(xué)過程組織嚴(yán)密,結(jié)構(gòu)完整,教學(xué)環(huán)節(jié)分配合理,銜接自然。 9、詳略得當(dāng),突出重點,突破難點。 10、教學(xué)媒體優(yōu)化組合,運用適時、適度、高效。 11、反饋措施得當(dāng),應(yīng)變性強。 12、教學(xué)有特色,富有創(chuàng)意。 | 30 | 24 | 18 | 12 | ||
四、 個 人 素 養(yǎng) | 20% | 13、語言流暢、簡潔、邏輯性強,生動、富有感染力。 14、儀表大方,教態(tài)自然。 15、板書設(shè)計合理,書寫清楚、規(guī)范。 | 20 | 16 | 12 | 8 | ||
綜 合 評 價 | 總分 | |||||||
考官 簽名 | ||||||||
馬關(guān)縣2018年教師招聘面試須知
一、面試時間
2018年7月21日上午8︰00—18︰00進行面試,參加面試人員須7︰30到達面試地點的相應(yīng)候考室,將本人身份證或其他有效證件擺放于桌面上等待引導(dǎo)傳喚教師進行審核,審核通過后由引導(dǎo)傳喚教師組織考生抽簽確定面試順序。面試結(jié)束,面試人員到說課室門外等候面試成績單,面試人員領(lǐng)到面試成績單后方可離開考場。
二、面試地點
馬關(guān)縣民族中學(xué)。
三、面試方法
(一)面試采取現(xiàn)場抽題、當(dāng)場備課、以說課的形式進行,其中備課20分鐘,說課10分鐘。
(二)面試滿分為100分。
(三)面試時考生不作自我介紹,不準(zhǔn)說出考生的姓名,只說“各位評委,上午(或下午)好,我是ⅹⅹ崗位ⅹⅹ號考生,我說課的課題是ⅹⅹⅹⅹ”。
(四)命題范圍:高中英語、高中歷史為現(xiàn)行高中教材。面試教材由教育局統(tǒng)一為考生準(zhǔn)備。
四、其他事宜
(一)要求考生必須按時到達指定候考室等待面試,并將所帶通信工具關(guān)閉、裝入信封、寫上姓名交引導(dǎo)傳喚教師保管,面試結(jié)束再向引導(dǎo)傳喚教師領(lǐng)取。
(二)考生在候考期間不能大聲喧嘩,不能隨意走出候考室,不能帶陪考人員進入考場,考生要外出需向引導(dǎo)傳喚教師報告,不能路過備課室和說課室的走廊。
(三)考生在候考期間,教育局統(tǒng)一提供午餐,飲用水請自帶。
(四) 2018年7月21日上午8︰30前未到場者視為自動放棄。