根據(jù)學(xué)校工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘四名文化課教師,具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行;

(三)工作態(tài)度積極，善于與人溝通;

(四)有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神;

(五)身體健康，能勝任崗位工作;

(六)應(yīng)聘人員須為1982年5月20日以后出生，國(guó)家統(tǒng)招全日制高校畢業(yè)生，取得本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)士(含)以上學(xué)位，具有教師資格證書(畢業(yè)不滿三年者除外)。

二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)

三、報(bào)名

統(tǒng)一時(shí)間報(bào)名，不收取考試費(fèi)用,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(一)時(shí)間：2018年7月1日--2018年7月10日。

(二)方式：填寫《公開招聘文化課教師報(bào)名表》(見附件)，在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)，將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期照片及各種證件(包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)推薦表(應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書需提供)、資格證書、榮譽(yù)證書等的掃描件，一起發(fā)送至單位電子郵箱lywxzp7297510@126.com，郵件標(biāo)題為：崗位+姓名。也可在工作日內(nèi)，本人攜帶上述資料原件現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地址：山東省萊陽(yáng)衛(wèi)生學(xué)校政工科(山東省萊陽(yáng)市金山大街403號(hào))，聯(lián)系電話：0535-7297510。

四、資格審查

對(duì)報(bào)考人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。報(bào)名結(jié)束后，組織專家進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^名單在學(xué)校網(wǎng)站公示3天?，F(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)需提交個(gè)人簽名的報(bào)名表和有關(guān)證書材料的原件及復(fù)印件，已有工作單位的人員需提供單位同意報(bào)考證明信(也可在考試后第二個(gè)工作日內(nèi)提供)?，F(xiàn)場(chǎng)審查具體時(shí)間將在學(xué)校網(wǎng)站通知。

五、考試

(一)時(shí)間：7月中旬，資格審查后在網(wǎng)站公布正式考試時(shí)間。

(二)形式：筆試和面試。

1.筆試。筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試結(jié)束后，按成績(jī)由高分到低分1：3比例確定進(jìn)入面試范圍人員名單。如進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績(jī)?yōu)椴⒘械模煌M(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍。

2.面試。筆試后當(dāng)日進(jìn)行面試。面試采用試講方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。面試成績(jī)于面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績(jī)合格線為60分，不足60分的不予聘用。

面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。分崗位由高分到低分按照1：1比例確定進(jìn)入考察范圍人員名單。出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試成績(jī)相同且影響聘用的，按筆試成績(jī)排序，筆試成績(jī)相同的，則組織專家重新命題對(duì)總成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試后的總成績(jī)排序確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員名單在山東省萊陽(yáng)衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公布。

六、考察與體檢

對(duì)進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行考察、體檢。經(jīng)考察、體檢合格的人員，在山東省萊陽(yáng)衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)?？疾?、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。對(duì)聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，根據(jù)需要從招聘人員中依次等額遞補(bǔ)。

七、聘用及待遇

聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期滿合格者通過勞務(wù)派遣形式聘用管理，待遇按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行，繳納五險(xiǎn)一金。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為棄權(quán)。

八、其他

應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要及時(shí)了解學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

山東省萊陽(yáng)衛(wèi)生學(xué)校

2018年7月1日