為促進我區(qū)教育事業(yè)健康發(fā)展，進一步優(yōu)化教師隊伍，提高教師隊伍整體素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)的有關規(guī)定和要求，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，2018年德州市陵城區(qū)面向社會公開招聘教師105名(具體崗位見附件1)，現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

(二)崗位所需的專業(yè)或技能條件及適應崗位要求的身體條件。

(三)年齡在35周歲以下(1982年4月23日以后出生)。

(四)全日制普通高等大學?？茖W歷戶籍所在地為德州市陵城區(qū)范圍內(nèi)(必須在2018年4月23日前落戶，2018年應屆畢業(yè)生為陵城區(qū)生源的除外)，全日制普通高等大學本科及以上學歷不限戶籍。

(五)招聘崗位有特殊要求的依照崗位要求。

取得高級工、預備技師職業(yè)資格的高級技?；蚣紟煂W院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應聘符合條件的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

定向、委培應屆畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。公辦中小學教師應聘，須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意。

應聘人員學歷證書所載專業(yè)應當與招聘崗位專業(yè)要求相一致。除2018年應屆畢業(yè)生學歷證書、相應學位證書、資格證書(崗位要求的)應于2018年7月31日前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質(zhì)及證書(含海外留學人員的學歷、學位認證書)，應聘人員均須于2018年4月23日之前取得,其中中小學教師資格證書，應聘人員須于2018年6月30日之前取得。

有下列情形之一的不得應聘：

1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

2.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘);

3.現(xiàn)役軍人;

4.凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

6.已在陵城區(qū)黨政群機關、事業(yè)單位工作的正式在編人員(含試用期人員和后備教師)，一律不得應聘。

二、報名和資格審查

(一)報名

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

報名網(wǎng)址：

http://www.dzlc.gov.cn/n31312550/n31312650/n31329020/index.html(德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站)

http://www.dzlc.gov.cn/n31312550/n31312650/n31328924/index.html(德州市陵城區(qū)教育局網(wǎng)站)

1、個人報名

報名時間：2018年4月23日9:00-4月26日16:00

查詢時間：2018年4月23日11:00-4月27日16:00

報名人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交個人相關報考信息資料。每人限報一個崗位，報名人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，審核前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名截止后，將不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經(jīng)初審通過，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一，有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

鑒于參考的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄中未能完全涵蓋一些舊專業(yè)、新興學科、國外學科等，請應聘人員及時查閱現(xiàn)行專業(yè)目錄，核實是否屬于專業(yè)目錄中的專業(yè)。如不屬于現(xiàn)行專業(yè)目錄中的專業(yè)，且應聘人員認為所學專業(yè)為招聘崗位專業(yè)條件設置的近似專業(yè)，應當主動聯(lián)系陵城區(qū)教育局介紹基本情況。必要時，應當提供相應的主干學習課程等證明材料。陵城區(qū)教育局將根據(jù)招聘崗位的履職需要，認定是否屬于近似專業(yè)。

2、初審

初審時間：2018年4月23日11:00-4月27日16:00

網(wǎng)上報名后，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對具備報考資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對未通過初審的人員，要說明理由;對報考材料不全的，應注明缺失內(nèi)容，并退回報考者補充。

3、網(wǎng)上繳費

繳費時間：2018年4月23日11:00-4月28日16:00

應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站或德州市陵城區(qū)教育局門戶網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功人員于2018年5月21日14:00 —5月26日9:00之前登錄該網(wǎng)站下載打印準考證，以及《德州市陵城區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(參加面試時使用)。

筆試考務費收取標準：每科40元。擬享受減免公共科目考試費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，應聘人員資格初審通過后，本人或委托人于4月23日—4月26日到德州市陵城區(qū)教育局人事科(陵城區(qū)政府街151號三樓)辦理減免考務費審核確認手續(xù)。辦理確認時須攜帶有關證明材料。證明材料包括：本人二代居民身份證;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件)，或者出具省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。

報名結(jié)束后，對應聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的招聘職位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。部分崗位報考的人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達不到規(guī)定比例的，經(jīng)市公開招聘主管部門同意，開考比例可降低至1：2。報考崗位因達不到開考比例而取消的，該崗位報考人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。為避免計劃浪費，經(jīng)市公開招聘主管部門同意，按照招聘單位相同、招聘崗位性質(zhì)相同的原則，將核減和取消的計劃分別調(diào)整至其他崗位。

(二)資格審查

對應聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。各招聘崗位擬進入面試人員名單確定之后，擬進入面試人員將相關材料報送到陵城區(qū)教育局進行資格審查。需向陵城區(qū)教育局提交本人相關證明材料原件及復印件、《德州市陵城區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料包括：

1、2018年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交二代身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、報考崗位所要求的資格證書等。

2、其他人員應聘的，需提交國家承認的學歷、學位證書、二代身份證、戶口簿、報考崗位所要求的資格證書(須在2018年4月23日之前取得，其中中小學教師資格證書須在2018年6月30日之前取得)等。定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。其他縣市區(qū)的在職人員還需提供有人事管理權(quán)限的單位同意報考介紹信，其他縣市區(qū)中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考介紹信。留學回國人員報考的，除需提供《簡章》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，必須在2018年4月23日之前取得。香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。

陵城區(qū)教育局還應審查應聘人員的應聘回避情況。

三、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

(一)筆試

考試內(nèi)容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。

為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設定最低合格分數(shù)線，由區(qū)公開招聘主管部門根據(jù)招聘崗位、招聘計劃數(shù)和筆試成績確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間為：2018年5月26日上午9:00-11:00

考試地點見準考證。

(二)面試

面試采用專業(yè)考試方式進行，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和專業(yè)知識等方面。

面試由陵城區(qū)教育局統(tǒng)一組織實施，進入面試的考生憑陵城區(qū)教育局發(fā)放的《面試通知書》參加面試。面試內(nèi)容主要是測試應聘人員從事本崗工作所必需的基本能力素質(zhì)。在筆試合格分數(shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘崗位的招聘計劃由高分到低分按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人員。筆試后因無人達到合格分數(shù)線而出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃;達不到計劃招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。面試劃定最低合格線，低于最低合格線的，取消其聘用資格。

參加面試的考生每人繳納考務費70元。

(三)總成績及崗位排名的確定

全部考試結(jié)束后，陵城區(qū)教育局將按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算報考人員考試總成績，考試總成績滿分為百分制。考試總成績及崗位排名在德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和德州市陵城區(qū)教育局門戶網(wǎng)站上公示。如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績同分者，采取筆試成績、學歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察人選，以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測試的方式予以確定。

四、選崗

報考合并崗位的考生，按照“高分先選”的原則，根據(jù)考試總成績，由高分到低分依次公開選擇該崗位的聘用單位。未按時參加選崗的應聘人員按自愿放棄處理。

選崗通知發(fā)布前，合并崗位的考生因放棄資格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)考試總成績分崗位由高分到低分依次遞補。選崗通知發(fā)布之后、選崗過程中因放棄資格出現(xiàn)的空缺，采取先進行完選崗程序，再根據(jù)考試總成績分崗位由高分到低分依次遞補的方式進行。合并崗位的考生，在選崗工作全部結(jié)束之后各個環(huán)節(jié)不再遞補。

五、考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺，根據(jù)考試總成績依次遞補。

(一)考察

陵城區(qū)教育局應成立考察工作小組，具體負責考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾旃ぷ餍〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出考察意見。

(二)體檢

體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。用人單位或應聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，應在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。未經(jīng)陵城區(qū)教育局同意，應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢時處于妊娠期等原因不方便體檢的，應提前提出暫緩體檢申請。待身體條件允許時擇日安排體檢，同時重新進行考察。申請暫緩時限不得超過一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進行，須體檢合格后再行安排，參加工作時間以實際聘用時間為準。

六、聘用

對考試、考察和體檢及其他資格合格的擬聘用人員，在德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局和德州市陵城區(qū)教育局門戶網(wǎng)站上公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員，由公開招聘主管部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，由用人單位憑《備案通知書》辦理相關手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。被聘用人員在本地最低服務年限為3年(含試用期)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、紀律與監(jiān)督

要嚴肅招聘工作紀律，嚴格按程序進行，招聘信息將及時在德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局和德州市陵城區(qū)教育局網(wǎng)站上公示，做到程序公開，信息公開。招聘工作全程接受相關職能部門的監(jiān)督，自覺接受社會監(jiān)督。對違反招聘規(guī)定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫，對違反公開招聘紀律的工作人員，按照有關規(guī)定給予處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

八、其他

本次公開招聘不指定考試教材，不舉辦也不授權(quán)任何機構(gòu)舉辦培訓班。

本次公開招聘工作人員的未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

有關招聘事項信息通過德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局和德州市陵城區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。應聘人員在報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間，應及時關注上述網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。

招聘政策咨詢電話：0534-8283809

監(jiān)督電話： 0534-8221672

德州市陵城區(qū)人力資源和社會保障局

德州市陵城區(qū)教育局

2018年4月18日