過完熱鬧新年，轉(zhuǎn)眼就是生機勃勃的春天。在萬物復(fù)蘇的季節(jié)，甩掉節(jié)日綜合癥的最好辦法，就是打起精神為新的一年做規(guī)劃。如果你有意在2018年為職業(yè)生涯開辟一片新天地，今天的推送絕對不容錯過。

招聘崗位

市三院本次面向社會公開招聘47人。具體情況如下。

注：報考人員應(yīng)于2018年7月31日前取得畢業(yè)證書);年齡計算時間截止到2018年9月30日，如年齡超出崗位規(guī)定年齡條件不足一年的視為合格。

招聘基本條件

1.熱愛醫(yī)學(xué)事業(yè)，勤奮刻苦，積極向上;

2.遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.符合招聘崗位的各項條件;

4.身體健康，能堅持正常工作者。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;受到刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;近5年內(nèi)在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定為有考試作弊行為的人員;現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含在讀非應(yīng)屆全日制研究生不能以已取得的本科或?qū)？茖W(xué)歷應(yīng)聘;在讀非應(yīng)屆全日制本科生不能以已取得的?？茖W(xué)歷應(yīng)聘);法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

招聘原則

1.堅持誠實守信、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

3.堅持思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合的原則;

4.堅持學(xué)歷、學(xué)校層次與實際能力相結(jié)合的原則。

報名時間和方式

報名方式、時間、地點及程序

1.報名時間：

即日起至2018年3月20日止。

2.報名方式：

應(yīng)聘人員可以投遞紙質(zhì)簡歷至大連市第三人民醫(yī)院人事科或投遞電子簡歷至郵箱：dlsyhr@163.com。簡歷需要附相關(guān)證明材料。

考核程序

1.電話通知符合條件的應(yīng)聘人員，如未接到電話，應(yīng)聘人員可在報名截止的次日電話聯(lián)系人事科進行確認，聯(lián)系電話0411-86526054。

2.招聘采取面試、理論、操作相結(jié)合形式。

根據(jù)崗位情況，招聘采取面試、理論和(或)操作相結(jié)合的形式進行，面試、理論與操作考核均實行百分制，并按面試、理論和操作成績權(quán)重計分法計算，其權(quán)重為1：1：1，考試總成績=面試成績+理論成績+操作成績。

面試考核、理論考核和操作考核合格分數(shù)線在考核結(jié)束后3個工作日內(nèi)公布。

以上考核，除有特殊情況外均在當(dāng)日進行。

3.考核結(jié)束后，按照總分由高到低的順序按崗位職數(shù)1:1比例擬定入圍及體檢人選，同時要求提交與應(yīng)聘條件相符的證明材料(原件及復(fù)印件)，總成績并列者按理論成績由高分到低分確定入圍及體檢人選，理論成績?nèi)韵嗤釉嚴碚摽己舜_定入圍及體檢人選，參加考核人員成績將在醫(yī)院外網(wǎng)公布。

4. 入圍人選通過體檢后在醫(yī)院外網(wǎng)進行為期7天的公示，無異議后5個工作日內(nèi)簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，有工作經(jīng)歷者20個工作日內(nèi)簽訂《勞動合同》，過期未簽訂者視為放棄該職位。

咨詢服務(wù)

招聘崗位的具體條件由醫(yī)院人事科負責(zé)解釋。應(yīng)聘人員對招聘崗位的具體條件需要咨詢的，可直接撥打0411-86526054(工作日上午8：30-11：00、下午13：00-15：30)。

其他問題

1. 應(yīng)聘人員在招聘期間(報名、面試、理論考核、操作考核、資格審查、體檢)請留意大連市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站，同時應(yīng)確保報名應(yīng)聘時提供的電話號碼準(zhǔn)確，通訊工具暢通，因所提供的電話號碼錯誤或通訊工具不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負。

2. 本次招聘采取誠信承諾制，考生應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違紀、違規(guī)等行為的立即取消應(yīng)聘、考核及錄用資格;如已辦理入職手續(xù)的，視為嚴重違反醫(yī)院規(guī)章制度，院方有權(quán)解除合同。

3.面試、理論與操作考核均達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員進行總成績排序。

4.入圍人員在指定單位進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，按照考試總成績依次遞補。對于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實情況的報考者，不予招聘或取消招聘。

5.公示期滿且無異議后，如因其他原因未能如期簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《勞動合同》而產(chǎn)生招聘崗位空缺，視情況決定是否進行遞補。

6.應(yīng)聘人員相關(guān)的涉及個人信息方面的材料將在一年后予以銷毀。

7. 本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。