根據(jù)工作需要，按照《四川省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的實施意見》規(guī)定，樂山市公安局現(xiàn)面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員，相關(guān)事項公告如下(本公告同時在樂山市人事考試網(wǎng)www.lspta.gov.cn、樂山市公安局門戶網(wǎng)站http://sgaj.leshan.gov.cn、“樂山警方”微信公眾號上公布)：

一、招聘名額及崗位

擬招聘警務(wù)輔助人員81名：勤務(wù)輔警66名，勤務(wù)輔警負責協(xié)助公安機關(guān)執(zhí)法崗位人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動;文職輔警13名，文職輔警負責協(xié)助公安機關(guān)非執(zhí)法崗位人民警察從事文書助理、檔案管理、接線查詢、窗口服務(wù)、證件辦理、信息采集錄入、技術(shù)支持、警務(wù)保障等工作;專職信息化技術(shù)輔警2名，負責網(wǎng)絡(luò)、交換機以及其他設(shè)備正常運行、維護管理并負責日常辦公室電腦和網(wǎng)絡(luò)配置、維護，以及信息化寫作、資料收集整理、報表制作、內(nèi)勤助理、檔案管理、文件資料的整理和歸檔等工作。

具體招聘職位如下：

1、市局指揮中心：男性勤務(wù)輔警1名。

2、市局科技與信息通信科：專職信息化技術(shù)人員男女各1名。

3、市局監(jiān)管中心：男性勤務(wù)輔警3名，女性勤務(wù)輔警3名。

4、交警支隊直屬一大隊：男性勤務(wù)輔警50名。

5、交警支隊車管所直屬分所：男性文職輔警13名。

6、五通交警大隊：男性勤務(wù)輔警7名。

7、沐川交警大隊：男性勤務(wù)輔警2名。

二、招聘對象、范圍和條件

(一)基本報考條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、品行端正，自愿從事公安輔警工作;

2、年滿18周歲的中國公民;

3、具有四川省常住戶口;

4、市局指揮中心、市局科技與信息通信科、市局監(jiān)管中心、交警支隊車管所直屬分所招聘對象需具有國家承認的大專以上文化程度，其中市局科技與信息通信科專職信息化技術(shù)人員男性專業(yè)要求：計算機(應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)、科學技術(shù))、計算機工程、電子信息工程、通信工程、軟件工程、電子信息、機械、自動化等相關(guān)專業(yè)，具備網(wǎng)絡(luò)、交換機以及其他設(shè)備正常運行、維護管理并負責日常辦公室電腦和網(wǎng)絡(luò)配置、維護的能力，有相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)或系統(tǒng)運維支持兩年以上工作經(jīng)驗;市局科技與信息通信科專職信息化技術(shù)人員女性專業(yè)要求：能精通使用office/excel/ppt/word各項操作，擅長制作表格，具備信息化寫作和教學、資料收集整理、報表制作，以及公文寫作的能力。其余警務(wù)輔助人員招聘對象需具有高中及以上文化程度。報考人員須在2017年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學位證書。

5、警務(wù)輔助人員招聘對象年齡在18-30周歲( 1988年1月17日-2000年1月17日期間出生)。

6、具有履行崗位職責的能力;

7、具備履行職責的身心健康條件。體貌端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲、無色弱;面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等);軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無紋身、駝背;無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。其中，市局科技與信息通信科專職信息化技術(shù)人員崗位男性身高要求1.65米以上，女性身高要求1.56米以上;市局指揮中心、市局監(jiān)管中心崗位男性勤務(wù)輔警身高在1.68米以上，女性勤務(wù)輔警身高在1.58米以上;交警支隊車管所直屬分所崗位男性文職輔警身高在1.68米以上;交警支隊直屬一大隊、五通交警大隊、沐川交警大隊等三個崗位男性勤務(wù)身高在1.70米以上。報考專職信息化技術(shù)人員、文職輔警雙眼矯正視力不低于5.0，報考勤務(wù)輔警裸眼視力不低于4.8。

七、考察

體檢合格者，由樂山市公安局交警支隊組織實施考察，經(jīng)考察不合格者，不予聘用。非樂山籍考生由本人提供戶籍所在地派出所無違法犯罪記錄的證明。因考察不合格出現(xiàn)的缺額，可依次遞補?？疾旌细袢藛T名單于考察結(jié)束后在樂山市公安局門戶網(wǎng)站、“樂山警方”微信公眾號公布。公示期限為5個工作日。公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，予以聘用;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

八、聘用及管理方式

(一)聘用報到。考察合格人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到。不按時報到的，取消聘用，并記入考生誠信檔案庫。報到時間另行通知。

(二)合同簽訂?？疾旌细袢藛T報到后，由樂山市公安局與其簽訂勞動合同，其中試用期為3個月，試用期內(nèi)或期滿不合格的解除勞動合同，取消聘用。聘用合同期首次為五年。

九、附則

本公告由樂山市公安局負責解釋。

本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

咨詢電話：樂山市公安局政治部0833—2499205

樂山市公安局交通警察支隊0833-2430364

樂山市公安局

2017年1月16日