一、學校簡介

惠州學院是廣東省省屬公辦綜合性本科大學，位于全國文明城市惠州?；葜菔惺侵榻侵藓诵某鞘校吓R南海大亞灣，毗鄰廣州、東莞、深圳、香港。學校面積2476.1畝，建筑面積38.37萬平方米;教學儀器設備總值16846.2萬元;藏書163萬冊，電子圖書99.1萬冊?，F有教職工1462名，其中專任教師767名，其中教授(正高)102名、副教授(副高)249名，博士227名、碩士471名。聘任多名院士、長江學者和珠江學者為我校特聘教授?，F有全日制本科生16749名，來自23個省(市、區(qū))。設置18個二級學院，52個本科專業(yè)，學科、專業(yè)涵蓋理學、工學、農學、文學、法學、經濟學、歷史學、管理學、教育學、藝術學等10個學科門類。2016年9月，學校被確定為廣東省首批普通本科轉型試點高校;同年12月，又被列為廣東省人民政府、惠州市人民政府共建的省市共建本科高校;2017年成為碩士授予權立項建設單位。學校秉承“閬苑儲英、人競向學”校訓，融入惠州，服務廣東，輻射全國，致力于培養(yǎng)具有國際視野、創(chuàng)新能力的高素質應用型人才，努力把學校辦成理工科特色鮮明、教師教育協(xié)調發(fā)展的高水平應用型大學。

二、招聘原則

根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府第139號令)的規(guī)定，堅持德才兼?zhèn)?，民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、招聘崗位及要求

招聘對象為全日制普通高等院校畢業(yè)生，包括應屆畢業(yè)生，境外學習歸國(含港澳)人員，機關事業(yè)單位正式工作人員，國有企業(yè)工作人員和其他符合應聘條件人員。詳見附件1：《惠州學院2017年公開招聘專業(yè)技術人員(編制內)計劃表(第二批)》。

四、招聘基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)。

2. 熱愛教育事業(yè)，具有較高的思想政治素質。

3. 具有符合崗位所需的專業(yè)知識、技能和工作能力。

4. 身心健康，具有正常履行職責的身體條件。

5. 具有招聘職位所要求的其他條件。

6. 應屆畢業(yè)生原則上須于2018年2月前獲得學歷及學位。

7. 年齡要求：原則上教授(正高)45周歲以下，博士40周歲以下，有特別規(guī)定的，以招聘計劃中具體崗位條件為準，特別優(yōu)秀的或者急需緊缺的教授(正高)年齡可放寬至50歲(1967年1月1日以后出生)。

8、有下列情形之一的不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員，在國(境)外有犯罪紀錄人員，違紀犯罪涉嫌及司法程序尚未終結的人員;受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員;近兩年內在機關及事業(yè)單位招錄(聘)中存在違紀行為的人員;現役軍人;在讀學生;其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員。

五、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，按照國家、廣東省及學校政策規(guī)定的事業(yè)單位各類人員薪酬標準提供待遇。急需緊缺專業(yè)高層次人才安家費、購房補貼、科研啟動費等人才引進費用最高可達57萬元。

六、招聘程序及辦法

(一)報名

1.報名方式：對照招聘列表各崗位聯系方式，通過向相應崗位聯系人發(fā)送電子郵件方式進行報名，郵件主題填寫“姓名+部門”，有意應聘者請登陸惠州市人力資源和社會保障廳門戶網站、惠州學院門戶網站下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)、《惠州學院2017年公開招聘人員(第二批)報名匯總表》(附件3)、《應聘人員科研業(yè)績成果一覽表》(附件4) 。若因個人或網絡原因，造成郵件不能正常按時傳輸到位及下載閱讀，責任由報名當事人負責。

特別提示：

(1)我校不向應聘者收取報名費等任何招聘費用，請應聘者切勿上當受騙。

(2)由于郵箱容量有限，所發(fā)郵件不要超過2M，請盡量不要發(fā)大的掃描打包文件。

(3)不按規(guī)定填寫附件2-4或內容不真實者報名視為無效。

2.報名時間：即日起至2017年12月20日止。學校根據報名情況分批組織考核。

(二)資格審查

資格審查所有環(huán)節(jié)(初審、復審)和考核由各二級學院(部門)負責，根據學校招聘程序要求，各二級學院(部門)將擬招聘人員信息進行匯總、整理和排名，之后將應聘人員入圍名單交人事處報學校人才引進考核委員會審核。

1. 初審

相關部門(二級學院)對照報名條件對應聘者報名資料進行初審。通過資格初審者，各用人部門(二級學院)分別電話通知考核人員具體考核的時間和地點。

2. 復審

考試當天為資格復審時間，復審需提交的資料有：

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》原件一份。

(2)身份證原件及復印件;

(3)學歷、學位、職稱(注冊資格)證書原件及復印件;

(4)《應聘人員科研業(yè)績成果一覽表》、相關證明材料原件及復印件;

(5)應屆畢業(yè)生需提供應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。以上材料在講課或測試現場提交查驗。對 不按時參加復審的、證件(證明)不全且不能按時補全的或與報考資格條件不相符的，取消應聘資格。

3.考核

專業(yè)技術人員考核采用講課和面試相結合方式進行，由相關二級學院(部門)人才引進考核小組按規(guī)定程序方式組織實施，講課內容為本專業(yè)課程，每人試講20-30分鐘，講課完畢后接受評委提問面試?？荚嚦煽儼窗俜种朴嬎?，60分為合格線，各二級學院(部門)綜合考察后，對參加考核的成績合格者進行排序。

(三)學?？己?/p>

學校人才引進考核委員會召開人才引進考核委員會會議，對各二級學院(部門)提交的考核成績合格者進行審議，投票確定建議錄用人選;校長辦公會對人才引進考核委員會對提交的建議錄用人選進行研究，決定擬錄用人員名單。

(四)體檢

嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》、《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規(guī)定執(zhí)行。人事處通知擬錄用人員到指定的三級甲等醫(yī)療機構進行體檢，體檢費用自理;擬錄用人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

(五)考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》有關要求組織實施。

七、公示和錄用

校長辦公會審定通過后的擬錄用人員，經體檢、考察合格后，在惠州市人力資源與社會保障局網頁上進行公示，公示期為7天;在公示期間對擬錄用人員有異議，可向學校紀委監(jiān)察室提出。擬錄用人員經公示無異議的，根據學校相關規(guī)定，簽訂聘用協(xié)議。

八、有關說明

1. 新入職的教職工到校后，一律按學校崗位設置所規(guī)定的要求，按照學校的實際情況安排崗位級別和聘用事宜。

2. 應聘人員應對所提供的材料真實性負責，且與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》和所提供的簡歷等材料中填寫的內容一致。若個人填報信息失實，或提供的資質材料不真實，或不符合招聘條件和崗位要求將取消應聘資格，聘用后發(fā)現有虛假情況的將予以辭退，已簽的聘用協(xié)議無效，今后不準許參加我校公開招聘，并承擔相應法律責任。

3、港澳臺學習、國外留學人員須于報名前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及有關證明材料方可報名。并在資格復審時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及有關證明材料。

4、本次招聘是在惠州學校紀委監(jiān)察室監(jiān)督下(紀委監(jiān)察室電話：0752-2527273)，由學校人事處負責招聘工作相關具體事宜。

九、聯系方式

聯系電話：0752-2529142

學校網址：http://www.hzu.edu.cn

郵箱地址：zhaopin@hzu.edu.cn

學校地址：廣東省惠州市惠城區(qū)河南岸演達大道46號

附件1：2017年公開招聘第二批專業(yè)技術人員(編制內)計劃表

附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

附件3：惠州學院2017年公開招聘人員(第二批)報名匯總表

附件4：應聘人員業(yè)績成果一覽表

惠州學院

2017年11月23日