2017中國電科信息科學研究院中層管理人員選聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:4816 次 日期:2017-10-12 11:24:01
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中國電子科技集團公司信息科學研究院(創(chuàng)新院)成立于2013年8月,位于北京市,是中央所屬事業(yè)單位。創(chuàng)新院的核心使命是支撐集團公司科技創(chuàng)新體系重構,進一步加強基礎、前沿電子信息技術研究,統(tǒng)籌集團內(nèi)外研究力量形成協(xié)同創(chuàng)新局面,打造中國電科創(chuàng)新特區(qū)。主要業(yè)務領域包括信息系統(tǒng)技術研究、微系統(tǒng)技術協(xié)同創(chuàng)新、物聯(lián)網(wǎng)技術創(chuàng)新、認知與智能技術研究、大數(shù)據(jù)共性關鍵技術研究;支撐集團公司知識產(chǎn)權管理、科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究、國際技術合作、重點實驗室共建共管、創(chuàng)新基金(聯(lián)合基金)項目管理、熠星雙創(chuàng)平臺建設等。

根據(jù)工作需要,經(jīng)信息科學研究院研究決定,開展中層管理人員公開選聘工作,現(xiàn)公告如下:

一、選聘崗位

本次公開選聘的中層管理崗位職數(shù)共計21個,崗位名稱、崗位職數(shù)、崗位職責、崗位任職資格等信息見《中層管理崗位信息簡表》。

二、選聘范圍

(一)戰(zhàn)略能力辦公室負責人面向國內(nèi)選聘任職人選;

(二)其他崗位面向中國電科系統(tǒng)內(nèi)選聘任職人選。

三、報名條件與資格

(一)基本條件

1.能堅決執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),在政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致;

2.具有強烈的事業(yè)心和責任感,具有履行崗位職責所必需的組織協(xié)調能力、文化水平和專業(yè)知識。全局觀念強,面對復雜情況能堅定信心、勇于擔當、積極主動、迎難而上;

3.有一定工作實踐經(jīng)驗,能夠創(chuàng)造性地開展工作,有較強的語言、文字表達能力及綜合概括能力,在目前崗位上有可描述的工作業(yè)績,培養(yǎng)潛力較大;

4.具有較好的職業(yè)素養(yǎng),嚴于律己、清正廉潔、公道正派、聯(lián)系群眾、團結協(xié)作;

5.認真執(zhí)行集團公司及信息科學研究院的各項決定和規(guī)章制度,自覺維護單位形象,堅守單位的統(tǒng)一價值觀;

6.具有良好的心理素質,身體健康;

7.符合有關法律規(guī)定的資格要求。

(二)基本資格

1.具有全日制大學本科及以上學歷。

2.現(xiàn)任或已離任的中層管理人員應聘,年齡一般不超過50周歲;非中層管理人員應聘,年齡一般不超過40周歲。

3.提拔擔任中層正職的,應具有三年及以上中層副職崗位的任職經(jīng)歷;提拔擔任中層副職的,博士研究生應具有一年及以上相關工作經(jīng)歷,碩士研究生應具有三年及以上相關工作經(jīng)歷,本科應具有五年及以上相關工作經(jīng)歷。

4.近三年內(nèi)沒有影響任職的不良記錄。

上述條件的計算截止時間為2017年12月31日。確實表現(xiàn)出素質好、能力強、業(yè)績突出,且得到業(yè)內(nèi)高度認可的優(yōu)秀人才,上述條件可適當放寬。

四、選聘程序

(一)應聘報名。每名應聘者可報名應聘2個崗位(1個首選崗位,1個備選崗位),填寫《中層管理人員應聘報名表》,電子郵件發(fā)送至:cetc_cxyrl@163.com,郵件名稱請標注“姓名+首選崗位+所在單位”。戰(zhàn)略能力辦公室負責人的應聘報名截止日期為2017年11月30日;其他中層管理崗位的應聘報名截止日期為2017年11月5日。

(二)資格審查。對應聘人員進行資格初審,按照首選崗位面試評議人數(shù)不超過本崗位職數(shù)3倍的原則,確定參加面試評議人員。若初審合格人數(shù)超過3倍,采用履歷分析法,擇優(yōu)確定參加面試評議人員。

(三)面試評議。評議組對應聘人員的首選志愿進行面試評議,主要分為競聘演講、答辯評議兩個環(huán)節(jié)。競聘演講主要包括個人簡歷、工作業(yè)績簡述、對應聘崗位的工作設想,應聘者準備ppt及必要的附件材料,時間不超過10分鐘。答辯評議采用評委現(xiàn)場提問的方式,時間不超過10分鐘。

(四)組織考察。對于擬提拔任職的人選,以及擬從院外調入的人選,開展組織考察。

(五)組織決策。按有關規(guī)定和程序進行決策。對于擬提拔任職的人選,以及擬從院外調入的人選,開展任前公示。

(六)職務聘任。按有關規(guī)定辦理聘任手續(xù)。對于提拔任用的人員,任職試用期為一年。

五、注意事項

(一)院外應聘人員還應提供以下材料:(1)本人身份證、工作證、學歷、學位、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格證書、獲獎證書、專利證書復印件各1份;(2)近期2寸彩色證件照片2張(附電子版)。材料請用a4紙打印或復印,提供資料不再退回。報名信息均不得涉及國家秘密。

(二)應聘者應對所提交資料的真實性負責。對提供虛假信息者,一經(jīng)查實,取消應聘或聘用資格。

(三)應聘人員請仔細閱讀本公告和競聘崗位要求,具體面試時間、地點另行通知,請確保聯(lián)系方式有效、暢通。

(四)咨詢電話:010-60840050、60840051、60840053

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