為進(jìn)一步加強(qiáng)村級組織建設(shè)，建立和培養(yǎng)一支優(yōu)秀的村干部隊(duì)伍，經(jīng)研究，面向川姜鎮(zhèn)范圍公開招錄村后備干部。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及條件

(一)招聘人數(shù)：7名(男性5名，女性2名，其中2名定向招錄男性退役士兵)

(二)職位要求：

1、本人戶籍在川姜鎮(zhèn)或有村基層工作經(jīng)歷(限川姜鎮(zhèn))2年以上，有志于從事行政村工作。

2、具有全日制普通高等院校大專以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下(1982年9月1日以后出生)，退役士兵或有村基層工作經(jīng)歷的學(xué)歷放寬至高中(中專)，年齡放寬至40周歲(1977年9月1日以后出生)。

3、政治素質(zhì)好，具有良好的道德品行;組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞;熱愛農(nóng)村基層工作，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和社會實(shí)踐能力。

4、身體健康，五官端正。

二、招聘程序：

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年9月20日至30日(雙休日除外)。上午9：00至10:30，下午14：00至16:30。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，本人攜帶報(bào)名登記表至川姜鎮(zhèn)組織人社局，聯(lián)系電話：86806158。

3.報(bào)名人員需提供以下材料：本人近期正面免冠一寸彩照2張，《報(bào)名登記表》，本人身份證、戶口簿(地址頁和本人頁)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書及能夠證明本人工作業(yè)績的有關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份。報(bào)考人員應(yīng)對提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

(二)筆試

通過資格審查方可參加考試，筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。考試內(nèi)容涉及法律法規(guī)、黨的相關(guān)政策、農(nóng)業(yè)、農(nóng)村基本知識，不指定大綱和教材，總分為100分，筆試成績占綜合成績的40%。筆試成績進(jìn)行公布，筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分，按計(jì)劃招錄人數(shù)的1：3確定參加面試人員，面試主要采取問答方式，總分為100分，面試成績占綜合成績的60%，面試成績進(jìn)行公布，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察。按綜合成績從高分到低分1：1的比例進(jìn)入考察，如發(fā)現(xiàn)有考察不合格者，按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)體檢?？疾旌细袢藛T進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，如出現(xiàn)體檢不合格者，則按報(bào)考人員的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察、體檢。

(六)聘用和待遇

1、公示：擬聘用人員在中國通州網(wǎng)公示7天。

2、聘用：對公示結(jié)果不影響錄用的，聘用為村后備干部。

3、待遇：試用期為12個(gè)月，試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)為2500元/月。試用期滿，經(jīng)鎮(zhèn)黨委考核合格后正式聘用，享受村定編干部工資和相關(guān)待遇，考核不合格的，不予聘用。

4、建立招錄替補(bǔ)機(jī)制，因計(jì)劃限制未錄用人員，進(jìn)入村干部備用數(shù)據(jù)庫，該數(shù)據(jù)庫有效期2年。2年內(nèi)因人員變動產(chǎn)生崗位缺額的，從備用數(shù)據(jù)庫中高分到低分依次按相關(guān)程序補(bǔ)充。

公開招錄工作由鎮(zhèn)組織人社局組織實(shí)施，鎮(zhèn)紀(jì)委將進(jìn)行全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：68115670。本公告未盡事宜由川姜鎮(zhèn)組織人事部門負(fù)責(zé)解釋。

2017年川姜鎮(zhèn)招考村后備干部報(bào)名表

南通市通州區(qū)川姜鎮(zhèn)人民政府

2017年9月19日