2017楊陵區(qū)中小學(xué)幼兒教師招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1350 次 日期:2017-08-29 17:04:02
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根據(jù)楊陵區(qū)中小學(xué)幼兒園工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘合同制中小學(xué)幼兒教師,公告如下。

一、招聘崗位及數(shù)量

本次計劃公開招聘70名合同制教師,招聘崗位、數(shù)量及條件見《楊陵區(qū)2017年合同制教師招聘計劃一覽表》。

二、招聘的基本條件

應(yīng)聘人員須具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。

2.遵守國家法律法規(guī),擁護黨的路線、方針、政策。

3.品行端正,作風(fēng)正派,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,有一定的知識功底和從教能力。

4.身體健康,具備正常履行所報考崗位的身體條件。

5.符合報考崗位的其他條件。

因犯錯誤正在接受審查未作出結(jié)論的或有其他違紀違規(guī)行為的人員不得報考。

三、報名及注意事項

(一)報名時間、地點及方式

報名時間:2017年8月30日至9月2日(上午8:30-12:00,下午15:00-18:00)

報名地點:楊陵區(qū)教育局人事股

報名方式:現(xiàn)場報名

(二)報名注意事項

1.報考人員限報一個崗位,多報無效。

2.報名時須提交本人近期免冠正面二寸彩照4張(其中一張貼于報名表),填寫《楊陵區(qū)2017年招聘中小學(xué)幼兒園合同制教師報名表》,持填寫完整信息的《報名表》參加現(xiàn)場報名。報名信息中須提供有效通訊方式,并確保招聘期間聯(lián)絡(luò)暢通。

3.報考人員應(yīng)按崗位要求如實填寫有關(guān)信息,楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行審核,并提出審核意見。凡弄虛作假或者不符合報名資格條件的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。

4.報名需提交相關(guān)材料包括:有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(須在有效驗證期內(nèi))。上述材料均須提供原件和復(fù)印件(A4紙),身份證正反面復(fù)印在一頁紙上。

5.憑身份證領(lǐng)取準考證。領(lǐng)取時間為9月4日—9月5日兩天,地點在楊陵區(qū)教育局人事股。逾期不領(lǐng)者,視為自動放棄。

四、考試

考試采用面試的方式進行。

中小學(xué)教師面試按照上微型課及答辯形式進行,總分100分,其中上微型課80分,現(xiàn)場答辯20分。幼兒園教師采取才藝展示和現(xiàn)場答辯,其中才藝展示80分,現(xiàn)場答辯20分。同一招聘崗位根據(jù)綜合成績從高到低順序、按照招聘數(shù)量1:1的比例確定進入體檢人員,出現(xiàn)末位成績并列時,并列者一并進入體檢。

五、體檢

考試綜合成績、進入體檢人員名單和體檢時間、集合地點在楊陵區(qū)政府網(wǎng)站公布。體檢由楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施,按照《教師資格認定體檢標(biāo)準》執(zhí)行,費用由考生自理。

六、考察

對體檢合格者,由楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行考察,根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員。

七、公示

擬聘用人員名單在楊陵區(qū)政府網(wǎng)公示,公示時間5天。

八、聘用和待遇

公示期滿,符合條件的人員,由楊陵區(qū)教育局統(tǒng)一管理和調(diào)配,與用人單位簽訂一年期勞動合同。被聘用人員不納入事業(yè)編制管理,工資待遇由基本工資、績效津貼和工齡津貼等部分構(gòu)成,在首個合同期(第一年)內(nèi)發(fā)給基本工資2000元/月,從第二個合同期(第二年)開始,發(fā)給基本工資、績效補貼、工齡津貼,并按相關(guān)規(guī)定辦理職工社會保險。每個合同期滿,經(jīng)綜合考核合格者可續(xù)簽勞動合同,考核不合格者,不再續(xù)簽勞動合同。被聘用人員必須服從分配,否則用人單位有權(quán)解除勞動合同。

1:楊陵區(qū)2017年合同制教師招聘計劃一覽表

2:楊陵區(qū)2017年招聘中小學(xué)幼兒園合同制教師報名表

楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年8月27日

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