因隊伍發(fā)展需要,常州市城市管理行政執(zhí)法支隊鐘樓大隊決定面向社會公開招聘協(xié)管員(社會化用工)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘職位及管理方式
1.計劃招聘協(xié)管員(社會化用工)10人。
2.錄用人員由鐘樓城管執(zhí)法大隊按照《中華人民共和國勞動法》規(guī)定,實行合同制管理。
二、招聘對象及條件
1.品行良好,思想端正,作風(fēng)正派,無違法犯罪記錄,未受過行政開除處分;
2.儀表端正(無紋身),身體健康,無生理缺陷,無各種慢性疾病或精神疾病;
3.具有高中及以上學(xué)歷;
4.能適應(yīng)城管工作要求,服從工作時間安排,由于需參與一線管理,適合男性;
5.年齡在18周歲以上,40周歲以下;
6.轉(zhuǎn)復(fù)軍人、共產(chǎn)黨員優(yōu)先。
三、不得報考協(xié)管員的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;
4.因其他原因不適合在城管部門工作的。
四、薪酬待遇
1.參照鐘樓區(qū)社會化用工工資標準執(zhí)行,全年薪資待遇為4.5萬左右(含個人承擔(dān)的社保費用),另加班按實際情況給予適當(dāng)補貼。
2.經(jīng)錄用后,第一次簽訂勞動合同的期限為3年,其中試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核合格后,正式錄用。勞動合同期滿后,根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)簽。
五、招聘程序、方法
按“公開報名,擇優(yōu)錄用”的原則,對應(yīng)聘人員進行面試、體檢、政審,合格后擇優(yōu)錄用。
1. 報名。報名工作由鐘樓城管執(zhí)法大隊綜合股負責(zé),應(yīng)聘人員于2017年8月25日前到常州市城市管理行政執(zhí)法支隊鐘樓大隊二樓辦公室213室報名(鐘樓區(qū)洪莊路2-6號,電話:81986021)
2. 資格審查。報名人員需現(xiàn)場填寫《常州市鐘樓區(qū)城市管理協(xié)管員應(yīng)聘報名表》一份,提供身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、戶籍證明材料(外地戶口提供居住證)復(fù)印件1份,以及本人近期免冠同底彩色兩寸照片1張。經(jīng)資格審查后,確定面試人選。
3. 面試:由鐘樓城管執(zhí)法大隊組織實施,主要圍繞崗位工作職責(zé)進行結(jié)構(gòu)化面試。面試時間和地點另行通知。
4. 體檢、政審。按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定聘用人選。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢后由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。對體檢合格人員根據(jù)政審結(jié)果,確定擬聘用人員。如體檢、政審不合格出現(xiàn)空缺時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。
六、咨詢和舉報電話
咨詢電話:81986021 舉報電話:81986010
本簡章由常州市城市管理行政執(zhí)法支隊鐘樓大隊負責(zé)解釋。
常州市城市管理行政執(zhí)法支隊鐘樓大隊
2017年08月14日