為適應(yīng)濰城教育事業(yè)發(fā)展需要,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)在編專任教師30名。根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定要求,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。
(二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(三)應(yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件要求外,年齡應(yīng)在35周歲以下(1981年7月31日以后出生)。
(四)具備招聘崗位要求的專業(yè)及其他條件(詳見附件《濰城區(qū)公開招聘中小學(xué)在編專任教師崗位匯總表》)。
定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名
1. 個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2017年8月21日9:00—8月23日16:00
查詢時(shí)間:2017年8月21日11:00—8月24日16:00
應(yīng)聘人員登錄濰坊人事考試(職業(yè)技能鑒定)中心網(wǎng)站(www.wfrsks.com,下同),如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片(分辨率為160像素(高)×120像素(寬),文件大小不超過20KB,文件類型為JPG,照片務(wù)必清晰)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報(bào)名信息。待審核期為2小時(shí),自完成提交報(bào)名信息算起。初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。未通過初審的人員,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。審核通過后,填寫并打印《濰城區(qū)公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》(內(nèi)含應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書,供參加面試時(shí)使用)。
2. 資格初審
初審時(shí)間:2017年8月21日11:00—8月24日16:00
本次招聘指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,并及時(shí)公布初審結(jié)果。網(wǎng)上報(bào)名期間,公布的咨詢電話有專人值班,提供咨詢服務(wù)。
3. 網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2017年8月21日11:00—8月24日16:00
應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄濰坊人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2017年8月31日9:00—9月3日8:30前登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在審核通過后,在8月21日-8月24日16:00前攜帶相關(guān)證明材料到濰城區(qū)教育局政工科(濰坊市濰城區(qū)永安路3466號(hào),東風(fēng)西街永安路交叉路口北200米路東)辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。審核成功后,考生確認(rèn)完成。逾期者視為自動(dòng)放棄。
對(duì)最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)比例的招聘崗位,計(jì)劃聘用l人的,取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
(二)資格審查
事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。本次招聘選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,確定符合招聘條件的人員,并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張,以及《濰城區(qū)公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查的,視為自動(dòng)放棄。相關(guān)證明材料主要包括:國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、教師資格證。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員)應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意應(yīng)聘證明或解聘證明(公辦中小學(xué)、幼兒園在編教師應(yīng)聘的,還需同時(shí)提交教育主管部門同意應(yīng)聘的證明);對(duì)在職人員出具同意應(yīng)聘證明或解聘證明確有困難的,也可在面試成績(jī)公告后3個(gè)工作日內(nèi)提交,否則視為棄權(quán)。
三、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
1. 筆試
考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試時(shí)間:2017年9月3日 上午 9:00—11:30
筆試成績(jī)?cè)跒H坊人事考試(職業(yè)技能鑒定)中心網(wǎng)站(www.wfrsks.com)查詢。
2.面試
面試采取說課的方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教學(xué)技能水平和綜合素質(zhì),測(cè)試范圍為義務(wù)教育階段相關(guān)科目。
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3的比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)。成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,以該考生當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù),確定該崗位面試的最低分?jǐn)?shù)線。對(duì)面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入考察和體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選??忌嬖嚦煽?jī)低于60分的不能進(jìn)入考察體檢范圍。
進(jìn)入面試人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查,面試的具體要求、時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。
面試成績(jī)和其他有關(guān)事項(xiàng)在濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/)公布。
根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)為70元。
四、考察體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。本次招聘成立專門考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)??疾靷?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,按報(bào)考崗位總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
五、公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/)公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
六、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
濰城區(qū)公開招聘在編專任教師咨詢電話:8188420、8188708。
考試有關(guān)信息請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注濰坊人事考試(職業(yè)技能鑒定)中心網(wǎng)站(www.wfrsks.com)、濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)站(http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/)。
咨詢電話請(qǐng)?jiān)谡9ぷ髌陂g內(nèi)撥打。
濰城區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年8月14日