為廣泛吸引專業(yè)人才，促進(jìn)天河區(qū)民防事業(yè)建設(shè)發(fā)展，根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，天河區(qū)民防辦公室決定面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員3人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利，遵守國(guó)家法律、法規(guī)及規(guī)章。

2、具有良好的品德和職業(yè)道德，愿意履行工作職責(zé)與義務(wù)，愿意服從統(tǒng)一調(diào)配。

3、具有擬聘用崗位要求的工作能力、身體條件，有較好的文字與口頭表達(dá)能力。

4、具有全日制普通高校本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員，28周歲以下(1989年6月30日以后出生)。

5、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國(guó)家計(jì)劃生育政策者，不得報(bào)考。

二、招聘崗位及要求

招聘專業(yè)：計(jì)算機(jī)、電子信息、通信工程類專業(yè)1人;建筑、土木工程、工程管理類專業(yè)1人;中文、哲學(xué)、新聞傳播類、法學(xué)等類專業(yè)1人。

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)民防業(yè)務(wù)及辦公室相關(guān)工作。

崗位要求：守規(guī)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的文字處理能力、熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件，具有一定的組織溝通協(xié)調(diào)能力。

工作地點(diǎn)：天河區(qū)政府機(jī)關(guān)大院內(nèi)區(qū)民防辦。

三、報(bào)名方法

(一)報(bào)名時(shí)間：2017年7月3日(星期一)至2017年7月10日(星期一)。

(二)報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)和天河區(qū)門戶網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn)有關(guān)招聘欄查看公告并報(bào)考，填寫《廣州市天河區(qū)民防辦公室公開招聘合同制工作人員報(bào)名表》(見附件1)并連同本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、近期免冠正面證件電子照片等材料的電子版壓縮后發(fā)送至電子郵箱：rfb@thnet.gov.cn。壓縮文件統(tǒng)一命名格式為：專業(yè)+姓名。

(三)網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證：請(qǐng)考生于2017年7月12日上午10：00起打開報(bào)名時(shí)提供的電子郵箱下載打印準(zhǔn)考證。

四、考試及資格審查

(一)筆試

筆試暫定于2017年7月16日(周日)上午進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷考試，時(shí)間為120分鐘，試題滿分為100分。不指定考試參考用書，主要測(cè)試考生的綜合知識(shí)水平，綜合知識(shí)內(nèi)容包括：政治理論、時(shí)事政治、經(jīng)濟(jì)、法律、行政管理、公文寫作等基本知識(shí)。

筆試成績(jī)和進(jìn)入資格審查的人員名單于筆試結(jié)束后7天內(nèi)在天河區(qū)門戶網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn)上公布。

(二)資格審查

面試前將對(duì)面試人選進(jìn)行資格審查，考生需攜帶相關(guān)證明材料(見附件2)。凡與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證明材料的，或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格審查的，均不得參加面試，由此出現(xiàn)的面試人選空缺，可按該崗位考生的筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。參加面試人員的名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)在資格審查結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在天河區(qū)門戶網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn)上公布，資格審查不合格的人員，不得進(jìn)入面試。

(三)面試

依據(jù)考生所報(bào)考崗位筆試成績(jī)從高分到低分順序，按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：5的比例確定面試人選。面試人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃數(shù)比例的，面試人選為通過資格審查環(huán)節(jié)的實(shí)有人員。

面試上采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分。面試未達(dá)60分者，不得進(jìn)入考核和體檢環(huán)節(jié)，也不得作為遞補(bǔ)對(duì)象。

(四)考試綜合成績(jī)

面試結(jié)束后，考試綜合成績(jī)按下列公式計(jì)算：

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

考試綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，不滿60分的不予錄用。

五、體檢、組織考核、確定擬聘用名單

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序，確定與招聘崗位數(shù)等額的體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招聘入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的應(yīng)聘者方可進(jìn)入考核。

考核合格的，確定為擬聘用人選，名單在天河區(qū)門戶網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn)上公示3個(gè)工作日。如出現(xiàn)體檢或考核不合格或因個(gè)人原因放棄聘用資格等情況，可根據(jù)考試綜合成績(jī)由高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

六、聘用

公示期間無影響聘用不良反映的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)簽訂聘用合同;擬聘用人員經(jīng)公示，被投訴查實(shí)不可聘用的取消聘用資格。

七、福利待遇

參照《天河區(qū)雇員管理辦法》有關(guān)規(guī)定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。

八、注意事項(xiàng)

1、廣東省教育廳出具的學(xué)歷和學(xué)位鑒定證明辦理需要15個(gè)工作日,請(qǐng)考生在報(bào)考同時(shí)及時(shí)辦理相關(guān)鑒定。

2、考生在考試、資格審查、體檢時(shí)所需證件不齊或不符合要求的將取消考試、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

本公告由廣州市天河區(qū)民防辦公室負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：020-38622213，聯(lián)系人：周小姐，陳先生。

廣州市天河區(qū)民防辦公室

2017年6月30日

附件：

1、廣州市天河區(qū)民防辦公室公開招聘合同制工作人員報(bào)名表

2、廣州市天河民防辦公室公開招聘合同制工作人員資格審查目錄