2017年汕尾市海豐縣老干部活動(dòng)中心政府購買服務(wù)人員第二次招聘公告
來源:海豐縣委組織部 閱讀:1224 次 日期:2017-07-01 11:45:23
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根據(jù)縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《關(guān)于同意核定縣老干部活動(dòng)中心政府聘員數(shù)的批復(fù)》(海機(jī)編〔2017〕25號(hào)),以及《印發(fā)〈海豐縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府聘員管理辦法〉的通知》(海機(jī)編〔2016〕21號(hào))文件規(guī)定,為進(jìn)一步做好我縣老干部(老年)大學(xué)工作,繼續(xù)推動(dòng)我縣老干部工作更上新臺(tái)階?,F(xiàn)因工作需要,決定面向社會(huì)公開招聘政府購買服務(wù)人員,為確保招聘工作有序進(jìn)行,特制定方案如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

中共海豐縣委老干部局屬下縣老干部活動(dòng)中心招聘政府購買服務(wù)人員1名。

二、薪酬待遇

根據(jù)《海豐縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府聘員管理辦法》(海機(jī)編[2016]21號(hào))文件規(guī)定,按政府聘員經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政包干制(含五險(xiǎn)一金),由縣人社局會(huì)同縣財(cái)政局根據(jù)海豐縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平提出意見報(bào)縣政府確定,節(jié)日補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按在編在崗財(cái)政供養(yǎng)人員的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式執(zhí)行,列入縣財(cái)政預(yù)算予以核撥。交通食宿自理。

三、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件:

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,政治素質(zhì)好,遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行、事業(yè)心和責(zé)任感,勤懇務(wù)實(shí),踏實(shí)工作;

3、具有大學(xué)??埔陨衔幕潭?

4、年齡在18至35周歲(即1981年6月29日至1999年6月28日期間出生),身體健康;

5、凡有下列情形之一的不得報(bào)考參加招聘:

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)受黨紀(jì)處分在處分期內(nèi)或受行政處分未解除的;

(4)正在接受立案審查的;

(5)違反計(jì)劃生育政策的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(二)崗位任職條件:

崗位名稱 工作描述 招聘人數(shù) 學(xué)歷要求 學(xué)位要求 專業(yè)要求 其他要求 備注
多媒體設(shè)備管理員 從事活動(dòng)中心多媒體設(shè)備管理、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好老年大學(xué)文藝活動(dòng)策劃、協(xié)助單位處理日常行政工作。 1 大專以上 不限 不限 該職位需進(jìn)行技能考核,考核通過進(jìn)入面試。  

四、招聘程序及辦法

招聘采取技能考核和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。具體程序及辦法如下:

(一)公告

2017年6月29日在中共海豐縣委老干部局公告欄和海豐縣黨建網(wǎng)上公布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間:2017年7月6日至7日。

報(bào)名地點(diǎn):縣委老干部局人秘股(縣政府大院內(nèi)縣委二樓)。聯(lián)系電話:0660-6600152。

報(bào)名者須提供本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證書等原件和復(fù)印件及個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期正面免冠大一寸彩照2張。

報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。考生須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,已經(jīng)雇用的,取消錄用。

縣委老干部局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審合格者,填寫政府購買服務(wù)人員報(bào)名表。

(三)考核

本次招聘考核設(shè)技能考核和面試考核:

技能考核主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者多媒體設(shè)備的基本操作技能。技能考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,技能考核時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證??己私Y(jié)果在縣委老干部局和縣老干部活動(dòng)中心進(jìn)行公示,公示結(jié)果無異議,由招聘單位電話通知技能考核通過人員進(jìn)入面試。

面試考核主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。面試考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,面試考核時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證。

(四)體檢

對(duì)經(jīng)過面試考核合格者,根據(jù)面試考核的成績(jī),按高分到低分依次確定參加體檢人員。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》。凡有傳染病、心臟病及其他嚴(yán)重疾病的人員取消應(yīng)聘資格,同時(shí)按考試成績(jī)依次選取下一名參加體檢。體檢合格者作為政審對(duì)象。

(五)政審

政審工作由縣委老干部局組織。政審內(nèi)容主要了解政審對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。政審對(duì)象有違法違紀(jì)行為,不符合任職條件的,經(jīng)查證屬實(shí)一律取消招錄資格。

(六)公示

對(duì)經(jīng)過面試和考核、體檢、政審合格的初定人選在縣委老干部局公告欄進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

五、政府購買服務(wù)人員管理

縣委老干部局與所聘用人員簽訂聘用合同,首簽試用期三個(gè)月,試用合格,按三年一聘(試用期計(jì)算在內(nèi))予以聘用,試用不合格部聘用。每年一考核,考核不合格的按規(guī)定解除合同。合同期滿后,根據(jù)實(shí)際情況由本單位決定是否續(xù)聘或解聘。

中共海豐縣委老干部局

2017年6月29日

附件:

海豐縣老干部活動(dòng)中心政府購買服務(wù)人員報(bào)名表

海豐縣老干部活動(dòng)中心政府購買服務(wù)人員崗位表

更多信息請(qǐng)查看汕尾市事業(yè)單位招聘考試
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