為了進(jìn)一步加強(qiáng)敬老院建設(shè)管理工作，提升農(nóng)村五保供養(yǎng)對象幸福指數(shù)，經(jīng)通州區(qū)張芝山鎮(zhèn)人民政府批準(zhǔn)，面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考崗位及人數(shù)

男、女護(hù)理員各1名

二、報(bào)考條件

1、初中及以上文化;

2、男性1名，60周歲以下;女性1名，55周歲以下;

3、身體健康，無傳染疾病;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致;敬老愛老，樂于為老人服務(wù)，無抽煙喝酒賭博等不良嗜好。

三、具體工作

1、全面負(fù)責(zé)老人的健康娛樂、生活照料、心理護(hù)理、保健康復(fù)等工作。

2、觀察老人的身體、精神狀況，有任何異常情況及時(shí)匯報(bào)，協(xié)助老人就醫(yī)，按時(shí)喂藥;

3、照顧老人的生活起居，如分餐、穿衣、洗澡、喂食，老人宿舍衛(wèi)生等;

4、負(fù)責(zé)保管好老人的被褥、起居用品等;

5、負(fù)責(zé)包干區(qū)衛(wèi)生;

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

四、工作時(shí)間及工資待遇

1、白班，夜間輪流值班，每月輪休兩天。

2、月工資2200加夜班值班費(fèi)，上班期間包食宿。

五、招聘程序

按照報(bào)名、資格審查、面試、測試、組織考察、體檢等步驟實(shí)施，主要程序和方法如下：

1、報(bào)名及資格審查。凡符合報(bào)名條件的對象，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。報(bào)名者本人攜帶戶口簿、身份證、有效學(xué)歷證書及相關(guān)資格材料(原件及復(fù)印件各一份)參加報(bào)名。填寫《報(bào)名登記表》，交本人近期同底免冠一寸照片3張。報(bào)考人員應(yīng)對提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

報(bào)名時(shí)間：2017年6月22日-2017年7月10日，上午9：00-11:00，下午14:00--17:00。

報(bào)名地點(diǎn)：張芝山鎮(zhèn)敬老院。聯(lián)系人：陶院長，聯(lián)系電話：13506288972

2、面試和實(shí)踐操作測試。主要測試認(rèn)知、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語言表達(dá)等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力，其中面試占40%，實(shí)踐操作測試占60%。

3、組織考察。根據(jù)參聘人員得分，按計(jì)劃招錄人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察人選?？疾熘饕私庹莆湛疾鞂ο蟮乃枷胝?、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。經(jīng)考察，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國家政策、違背社會公德等情況的，不予聘用，并按總分從高到低依次遞補(bǔ)。

4、組織體檢。對擬聘用人員進(jìn)行體檢，如出現(xiàn)體檢不合格者，則按報(bào)考人員的得分從高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察、體檢。

六、公示和聘用

1、擬聘用人員名單在張芝山鎮(zhèn)網(wǎng)站公示，公示時(shí)間不少于7天。

2、擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)或不服從分配的，取消聘用資格。

3、聘用人員采用勞務(wù)派遣的方式。首次聘用約定試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。

4、擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招錄必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，招考過程接受張芝山鎮(zhèn)紀(jì)委和社會監(jiān)督。

本招聘簡章未盡事宜由張芝山鎮(zhèn)招聘敬老院工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

南通市通州區(qū)張芝山鎮(zhèn)人民政府

2017年6月22日

附件：張芝山鎮(zhèn)公開招聘敬老院工作人員報(bào)名登記表