一、招聘崗位和人數(shù)

(一)武裝部、保衛(wèi)處國防教育科職員：1名。

(二)社區(qū)輔導(dǎo)員：2名。

(三)一線輔導(dǎo)員崗位一：3名。

(四)一線輔導(dǎo)員崗位二：5名。

二、崗位任職條件

(一)武裝部、保衛(wèi)處國防教育科職員

1、專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位要求：大專及以上學(xué)歷。

2、年齡要求：35周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天)。

3、其他要求：8年及以上軍齡(截止至報(bào)名開始當(dāng)天);中共黨員;精通軍訓(xùn)“四會(huì)”教學(xué)。

(二)社區(qū)輔導(dǎo)員

1、專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位要求：全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位 ;專業(yè)不限。

2、年齡要求：碩士要求26周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天);博士要求30周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天);應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)名，不限年齡。

3、其他要求：

(1)中共黨員;具有良好的思想政治素質(zhì)和政治理論水平，身心健康;

(2)大學(xué)期間擔(dān)任過二級學(xué)院或校級學(xué)生干部職務(wù)一年以上或在全日制普通本科高校有輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;

(3)崗位特別要求：要求男性，入住男生宿舍。

(三)一線輔導(dǎo)員崗位一

1、專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位要求：全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位 ;專業(yè)不限。

2、年齡要求：碩士要求26周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天);博士要求30周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天)，應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)名，不限年齡。

3、其他要求

(1)中共黨員;具有良好的思想政治素質(zhì)和政治理論水平，身心健康;

(2)大學(xué)期間擔(dān)任過二級學(xué)院或校級學(xué)生干部職務(wù)一年以上或在全日制普通本科高校有輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;

(3)崗位特別要求：適合女性報(bào)考。

(四)一線輔導(dǎo)員崗位二

1、專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位要求：全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位 ;專業(yè)不限。

2、年齡要求：碩士要求26周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天);博士要求30周歲以下(截止至報(bào)名開始當(dāng)天)，應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)名，不限年齡。

3、其他要求

(1)中共黨員;具有良好的思想政治素質(zhì)和政治理論水平，身心健康;

(2)大學(xué)期間擔(dān)任過二級學(xué)院或校級學(xué)生干部職務(wù)一年以上或在全日制普通本科高校有輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;

(3)崗位特別要求：適合男性報(bào)考。

三、資格審查

資格審查時(shí)間為2017年6月19日至6月23日(上午9：00-11:30，下午2:30-17：00)。

資格審查地點(diǎn)：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院，地址：佛山市禪城區(qū)江灣一路18號(hào)致用樓615，聯(lián)系電話：0757-83962588，聯(lián)系人：何老師。

四、考試

(一)筆試

筆試時(shí)間為2017年7月8日上午9：00-11：00。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試為閉卷考試，總分100分，內(nèi)容統(tǒng)一為公共科目《綜合職業(yè)能力測試》。筆試后，依照筆試成績由高至低，招聘崗位按不超過1：6的比例確定初試人選，若達(dá)不到比例要求則按實(shí)際人數(shù)確定。筆試成績及初試人選在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在同級組織人社部門政務(wù)網(wǎng)、我校網(wǎng)站上公布，并接受考生查分申請，公布時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

(二)初試

1、武裝部、保衛(wèi)處國防教育科職員初試形式為軍事技能測試：主要測試內(nèi)容為中國人民解放軍隊(duì)列條令，抽查單個(gè)軍人隊(duì)列動(dòng)作、動(dòng)作要領(lǐng)邊講邊做、組訓(xùn)能力測評等。測試前30分鐘抽簽確定測試順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)的，視為放棄測試。測試成績按100分計(jì)算，以考評小組成員的平均分為測試成績(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位)。

2、輔導(dǎo)員(包括社區(qū)輔導(dǎo)員、一線輔導(dǎo)員崗位一和一線輔導(dǎo)員崗位二)初試形式為素質(zhì)能力考察。主要考察應(yīng)聘者綜合能力、抗壓能力、業(yè)務(wù)熟練程度。時(shí)間原則上控制在15分鐘內(nèi)。初試成績按百分制計(jì)算，初試評委組成員的平均分(去除1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后)為初試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后一位)，60分及以上為合格，組織初試的部門，須在初試結(jié)束后當(dāng)場向應(yīng)聘者宣布成績。參加初試者不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)試講地點(diǎn)的，視為放棄初試資格。

(三)面試

1、武裝部、保衛(wèi)處國防教育科職員面試：面試前30分鐘抽簽確定面試順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的，視為放棄面試。面試使用統(tǒng)一試題的，面試期間應(yīng)當(dāng)對考生實(shí)行封閉式管理?？忌嬖囃戤吅螽?dāng)場評分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。面試成績按100分計(jì)算，以考評小組成員的平均分為面試成績(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位)。

2、輔導(dǎo)員(包括社區(qū)輔導(dǎo)員、一線輔導(dǎo)員崗位一和一線輔導(dǎo)員崗位二)參加面試人員在初試成績合格者中根據(jù)其分?jǐn)?shù)由高到低排序按招聘崗位數(shù)1：3(如比例少于1:3則按實(shí)際人數(shù)確定)的比例確定。主要測試應(yīng)試者的專業(yè)知識(shí)、工作能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、價(jià)值觀等方面。面試總分100分。時(shí)間原則上控制在15分鐘內(nèi)，成績按百分制計(jì)算，面試評委組成員的平均分(去除1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后)為面試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后一位)，60分及以上為合格?？忌嬖囃戤吅螽?dāng)場評分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。參加面試者不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試地點(diǎn)的，視為放棄面試資格。面試使用統(tǒng)一試題的，面試期間應(yīng)當(dāng)對考生實(shí)行封閉式管理。

(四)最終成績的計(jì)算方法

1、武裝部、保衛(wèi)處國防教育科職員：筆試、初試和面試成績按3:5:2比例合成總成績。

2、輔導(dǎo)員(包括社區(qū)輔導(dǎo)員、一線輔導(dǎo)員崗位一和一線輔導(dǎo)員崗位二)：筆試、初試和面試成績按3:3:4比例合成總成績(保留小數(shù)點(diǎn)后一位)。

3、總成績?yōu)?00分，合格線為60分。因總成績同分造成應(yīng)聘人數(shù)多于招聘崗位數(shù)的，同分的應(yīng)聘者進(jìn)行復(fù)試，參加復(fù)試的應(yīng)聘者的總成績以復(fù)試成績?yōu)闇?zhǔn)。