2017年萊蕪技師學(xué)院公開(kāi)招聘中級(jí)崗位

實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師應(yīng)聘須知

1、哪些人員可以應(yīng)聘?

按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定，凡符合《2017年萊蕪技師學(xué)院公開(kāi)招聘中級(jí)崗位實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《簡(jiǎn)章》)規(guī)定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應(yīng)聘。另外，按照山東省人民政府魯政發(fā)【2003】83號(hào)文件“高級(jí)技工學(xué)校畢業(yè)生在政策上與大專(zhuān)以上學(xué)歷人員同等對(duì)待,在使用上要一視同仁;技師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))和高級(jí)技師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))在企業(yè)工作的,分別享受中級(jí)和高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)有關(guān)待遇”的要求，高級(jí)技工學(xué)校畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)同時(shí)取得高級(jí)工證書(shū)的，視同全日制專(zhuān)科畢業(yè)生。

2、哪些人員不能應(yīng)聘?

(1)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)現(xiàn)役軍人;

(3)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

(4)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。公務(wù)員(含參公管理事業(yè)單位人員)身份報(bào)考的，除滿(mǎn)足崗位要求的條件外還須滿(mǎn)足公務(wù)員職位要求的最低服務(wù)年限。

3、留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘需要提供哪些材料?

留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，除需提供《簡(jiǎn)章》中規(guī)定的相關(guān)材料外，還要出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。報(bào)考人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

學(xué)歷認(rèn)證材料必須在2017年5月31日前取得，在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)與其他材料一并交招聘單位審核。

4、對(duì)學(xué)歷及相關(guān)證書(shū)取得時(shí)間有什么要求?

應(yīng)聘人員的學(xué)歷要求為全日制專(zhuān)科(或高級(jí)技工學(xué)校高級(jí)班)以上學(xué)歷，畢業(yè)證書(shū)須在2012年5月31日前取得。

海外留學(xué)人員還須提供國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)且須在2012年5月31日前取得。

5、如何界定應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)和從事工種?

以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)，從事工種以技能大賽獲獎(jiǎng)證書(shū)注明的工種為準(zhǔn)。

6、如何界定應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)工作時(shí)間?

應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)工作時(shí)間為在企業(yè)從事畢業(yè)證書(shū)注明的專(zhuān)業(yè)相關(guān)工種或從事技能大賽獲獎(jiǎng)證書(shū)注明的工種時(shí)間(在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不計(jì)算為工作經(jīng)歷)。

7、如何界定一類(lèi)大賽?

以獲獎(jiǎng)證書(shū)中注明的主辦單位為準(zhǔn)，凡有兩個(gè)及以上行政主管部門(mén)組織的為一類(lèi)大賽(不包括各類(lèi)協(xié)會(huì))。

8、如何界定在校生參加的技能大賽是否是高職、高級(jí)組?

以獲獎(jiǎng)證書(shū)或頒獎(jiǎng)文件中注明的為準(zhǔn)，未注明高職、高級(jí)組的按中職組認(rèn)定。

9、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷年限如何計(jì)算?

專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷按足年足月計(jì)算，截止到2017年5月31日(含)。

10、填報(bào)相關(guān)表格、信息時(shí)需注意什么?

應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》及本須知內(nèi)容，填報(bào)的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)招聘單位資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

11、擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理?

對(duì)公示后無(wú)故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)報(bào)告省事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)后記入全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

12、考生還需注意哪些問(wèn)題?

符合條件的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)盡早報(bào)名，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，不要因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用。考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的手機(jī)號(hào)碼請(qǐng)務(wù)必核實(shí)準(zhǔn)確，整個(gè)應(yīng)聘過(guò)程中，請(qǐng)不要更換手機(jī)號(hào)碼并且要保持手機(jī)暢通。