根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位招聘人員工作的通知》(肇人社發(fā)〔2014〕296號(hào))等文件規(guī)定，結(jié)合工作需要，肇慶市節(jié)能監(jiān)察中心公開遴選事業(yè)單位工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選范圍和資格條件

遴選范圍為全市事業(yè)單位在編在職工作人員。年齡35周歲以下，近3年年度考核合格及以上等次，同時(shí)具備以下遴選崗位條件：

報(bào)考人員年齡和工作年限均計(jì)算至2017月4月30日

二、遴選程序

(一)發(fā)布公告

遴選公告在肇慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.gdzq.hrss.gov.cn)和肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站(http://jxj.zhaoqing.gov.cn)發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間

2017年6月8日至2017年6月9日(上午8:30—12:00，下午2:30—5:30)

(三)報(bào)名辦法

1、本次公開遴選實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)報(bào)考人員備齊報(bào)名所需材料，在報(bào)名期限內(nèi)直接到肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局報(bào)名。地址：肇慶市端州區(qū)城中路49號(hào)6棟203室，聯(lián)系電話：0758-2282283，聯(lián)系人：胡德林、陳偉茵。

2.報(bào)名需提交的材料

(1)肇慶市事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名表(一式兩份，見附件);

(2)身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各一份;

(3)近期大一寸正面免冠彩色照片3張;

(4)單位同意報(bào)考證明、工作經(jīng)歷證明;

(5)近3年年度考核登記表復(fù)印件。

(四)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1、遴選聘用后即構(gòu)成省政府139號(hào)令第二十八條規(guī)定的回避關(guān)系的;

2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿影響期限的;

3、涉嫌違法違紀(jì)，正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查的;

4、按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)年限或試用期未滿的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)資格審查

由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。審查合格的，發(fā)給準(zhǔn)考證準(zhǔn)予參加考試。報(bào)名人員須保證提供資料真實(shí)、有效，凡隱瞞信息或提供虛假信息的，取消報(bào)考人員遴選資格。

(四)考試

本次公開遴選實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。筆試和面試均采用百分制?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。本次考試由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局組織實(shí)施。

1、筆試

筆試采取閉卷考試，內(nèi)容為崗位相關(guān)知識(shí)和綜合知識(shí)。

筆試時(shí)間：2017年6月16日，上午9:00-11:00。

筆試地點(diǎn)：肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局二樓會(huì)議室。

2、面試

面試人選在筆試合格考生中依成績(jī)高低順序，按擬遴選人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定。如遴選人數(shù)與面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例，則按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、解決問(wèn)題能力以及崗位所需的知識(shí)。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局另行通知。

(五)體檢和考察

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定，考試結(jié)束后，在考試總成績(jī)合格的考生中，依成績(jī)高低順序，按遴選人數(shù)等額確定體檢人選，由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局組織到指定醫(yī)院體檢。

對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行考察。

(六)公示和錄用

(一)體檢、考察合格后，由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局確定擬遴選人員，在肇慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按程序辦理錄用手續(xù)。

(二)體檢、考察出現(xiàn)不合格或放棄體檢、考察、遴選資格的，以及公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不能遴選的，可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局提出意見，報(bào)肇慶市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)。

三、注意事項(xiàng)

遴選公告和擬遴選人員名單在肇慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.gdzq.hrss.gov.cn)及肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站(http://jxj.zhaoqing.gov.cn)發(fā)布，考試成績(jī)和其他事項(xiàng)在肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站發(fā)布。

報(bào)名咨詢電話： 0758-2282283

四、本公告由肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局負(fù)責(zé)解釋。

肇慶市經(jīng)濟(jì)和信息化局

2017年5月23日

附件：肇慶市事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名表