內(nèi)蒙古銀行股份有限公司（以下簡稱內(nèi)蒙古銀行）是一家立足首府、覆蓋全區(qū)、具備明確戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)定位的股份制商業(yè)銀行。作為“內(nèi)蒙古人民自己的銀行”，內(nèi)蒙古銀行秉承“專注于心、高效于行”的經(jīng)營理念，努力營造與員工共同成長的企業(yè)文化、踐行服務(wù)客戶、回報股東、增益社會、澤惠員工的企業(yè)宗旨，緊握金融改革創(chuàng)新的歷史機遇，勇?lián)衽d地方經(jīng)濟的光榮使命。

　　滿洲里支行是內(nèi)蒙古銀行下設(shè)的直屬支行?，F(xiàn)面向社會公開招聘滿洲里扎賚諾爾區(qū)支行工作人員10名。我行將為您提供施展才華、實現(xiàn)自我價值的舞臺，期待與您攜手同行、共創(chuàng)輝煌。

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬┕?、公正、競爭、擇優(yōu)的原則；

　?。ǘ┑虏偶?zhèn)?、以德?yōu)先的原則；

　?。ㄈ﹤€人志愿與工作需求相結(jié)合的原則；

　　二、招聘基本要求

　　（一）遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，無不良記錄，愿意履行內(nèi)蒙古銀行員工義務(wù)和崗位職責；

　?。ǘ┥眢w健康，具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件；

　?。ㄈ┚邆渑c應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專業(yè)知識與技能條件；

　?。ㄋ模┚哂袃?yōu)秀的團隊合作精神、溝通能力、創(chuàng)新意識和強烈的責任感。

　　三、工作單位及地點

　　內(nèi)蒙古銀行股份有限公司內(nèi)蒙古銀行滿洲里扎賚諾爾區(qū)支行（內(nèi)蒙古自治區(qū)呼倫貝滿洲里市扎賚諾爾區(qū)）。

　　四、招聘崗位及要求

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　　扎賚諾爾區(qū)支行客戶經(jīng)理崗5人、綜合柜員崗5人,共計10人。

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　　1.扎賚諾爾區(qū)支行客戶經(jīng)理崗5人

　　(1)學歷要求：全日制大學本科以上學歷，有特長或資源豐富者，學歷可放寬至全日制大學?？?

　　(2)專業(yè)要求：金融、經(jīng)濟、管理相關(guān)專業(yè)；

　　(3)年齡要求：年齡在30周歲以下；

　　(4)熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、授信等專業(yè)知識；

　　(5)具有良好的市場開拓能力、系統(tǒng)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　(6)具有同業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者、客戶資源豐富者、具有國際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者、蒙漢兼通者優(yōu)先。

　　2.扎賚諾爾區(qū)支行綜合柜員崗5人

　　(1)學歷要求：全日制大學本科以上學歷，有特長或資源豐富者，學歷可放寬至全日制大學專科;

　　(2)專業(yè)要求：金融、經(jīng)濟、管理相關(guān)專業(yè)；

　　(3)年齡要求：年齡在30周歲以下；

　　(4)了解銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識，熟悉柜面業(yè)務(wù)知識、會計基礎(chǔ)知識，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的服務(wù)意識；

　　(5)形象好、氣質(zhì)佳，具有較強的學習能力，較好的團隊合作精神。

　　五、招聘程序

　　包括現(xiàn)場報名、資格初審、統(tǒng)一筆試、面試考查、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。

　　（一）網(wǎng)上報名

　　應(yīng)聘者登錄內(nèi)蒙古銀行網(wǎng)站（http://www.boimc.com.cn）人才招聘專欄下載《內(nèi)蒙古銀行滿洲里支行應(yīng)聘報名表》并詳細、完整填寫相關(guān)內(nèi)容，以應(yīng)聘者的姓名命名后發(fā)送到指定郵箱mzlzhzp@boimc.com，請勿壓縮文件或更改文件格式，請勿重復(fù)發(fā)送。

　　電子檔案資料包括：身份證、學歷證、學位證、專業(yè)資格證及其他資歷證明材料掃描件。

　　郵件標題和文件壓縮包名稱請按照“應(yīng)聘崗位名稱+應(yīng)聘者姓名”,加貼彩色藍底近照。

　　報名截止日期到2017年5月15日17時（北京時間）。

　?。ǘ┵Y格初審

　　對應(yīng)聘者進行資格初審。

　?。ㄈ┙y(tǒng)一筆試

　　資格初審合格的應(yīng)聘者，支行根據(jù)報名表預(yù)留聯(lián)系方式通知考試時間及地點，并告知到指定地點領(lǐng)取準考證，參加筆試的考生應(yīng)攜帶身份證、準考證進行統(tǒng)一筆試。筆試最低開考比例為4:1（考生數(shù)量與錄取人數(shù)比）。

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　　根據(jù)筆試成績由高到低按招聘人數(shù)2:1（考生人數(shù)與錄用人數(shù)比）的比例確定參加面試人員。面試時需攜帶筆試準考證和身份證、相關(guān)簡歷等資料。

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　　按照考試成績由高到低擇優(yōu)錄取考生，考試成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　面試合格人員將進入體檢階段，接到體檢通知的人員請按指定時間和地點參加體檢。

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　　凡筆試、面試、體檢合格并符合錄用條件的人員，按照內(nèi)蒙古銀行制度規(guī)定，辦理相關(guān)入職手續(xù)，簽訂勞動合同。

　　六、注意事項

　?。ㄒ唬﹫竺?，應(yīng)聘者需認真閱讀招聘公告，了解招聘相關(guān)說明和要求；

　?。ǘ?yīng)聘者對其提供應(yīng)聘資料的真實性、完整性、有效性負責，如經(jīng)核實與事實不符，本行有權(quán)取消其錄用資格。內(nèi)蒙古銀行將對所有應(yīng)聘者信息予以保密及妥善保管，恕不退還；

　?。ㄈ┕P試、面試通知均通過手機短信通知；

　?。ㄋ模?yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤并保證通訊暢通，若因聯(lián)系方式問題而造成無法通知的，后果由應(yīng)聘者自行負責；

　?。ㄎ澹┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中，對于未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行將不再另行通知；

　　（六）應(yīng)聘者因參加此次應(yīng)聘而產(chǎn)生的交通費、住宿費、體檢費等一律自理；

　?。ㄆ撸┱衅嘎?lián)系電話：0470-6269550。

　　本次招聘最終解釋權(quán)歸內(nèi)蒙古銀行股份有限公司滿洲里支行所有。