為做好2017年度安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)教師公開招聘工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))，現(xiàn)就2017年度安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)教師公開招聘工作公告如下：

一、 招聘原則

(一)堅(jiān)持公開公平，競爭擇優(yōu)。

(二)堅(jiān)持考試考察，擇優(yōu)聘用。

二、 招聘崗位計(jì)劃

2017年度安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)教師招聘崗位計(jì)劃14名(教師招聘崗位信息見附件1)。

三、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法，無不良行為記錄;

(三)具有相應(yīng)的教師資格證書(含已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2017年春季教師資格認(rèn)定在2017年7月底前可取得教師資格證書的人員); 部分專業(yè)課崗位人員可先應(yīng)聘上崗，然后在聘用期兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書即可(具體要求見附件2)。

(四)身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

(五)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

其中涉及“年齡條件”的，如“35周歲以下”為“1982年5月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序和辦法

(一)發(fā)布招聘信息

招聘公告于2017年5月9日在淮北市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、淮北市教育網(wǎng)、淮北市人事考試網(wǎng)、淮北市職業(yè)教育管理委員會(huì)辦公室網(wǎng)、安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)網(wǎng)等統(tǒng)一發(fā)布(以下招聘信息均在以上網(wǎng)站公布)。

(二)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名、初審方式和時(shí)間：報(bào)考人員按要求如實(shí)、正確填寫《安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)公開招聘教師資格審查表》(見附件2)，將資格審查表電子版發(fā)送至hbgyxxbgs@163.com，報(bào)考人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考崗位的要求一致，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。招聘期間，須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò)暢通，否則責(zé)任和后果自負(fù)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。由安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)公開招聘教師工作組辦公室(下簡稱招聘辦)負(fù)責(zé)根據(jù)報(bào)考人員資格審查表進(jìn)行初審，進(jìn)入資格復(fù)審程序的考生名單及資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)在上述網(wǎng)站公布。

報(bào)名時(shí)間為：2017年5月18日至2017年5月24日。

2、資格復(fù)審和確認(rèn)：資格復(fù)審由招聘辦具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)，考生須提供本人有效居民身份證，學(xué)歷及學(xué)位證書、報(bào)名資格審查表復(fù)印件各二份，同時(shí)提交三張二寸近期免冠正面照片。

除上述材料外，資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：

1.屬全日制2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、教師資格證書原件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

2.屬社會(huì)人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書原件、教師資格證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料。

3.屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料外，還須提供有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明。

上述人員中，屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2017年春季教師資格認(rèn)定在2017年7月底前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣(市、區(qū))教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼及教師資格證書號(hào)碼的書面證明辦理報(bào)考資格復(fù)審;屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2017年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)?；蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2017年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

各崗位通過復(fù)審的確認(rèn)人數(shù)與招聘數(shù)應(yīng)不小于3:1的競爭比例，達(dá)不到競爭比例的崗位將予以取消或相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)。

復(fù)審?fù)ㄟ^人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，同時(shí)根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定，收取筆試費(fèi)45元。

(三)筆試

復(fù)審?fù)ㄟ^人員確定為筆試測(cè)試人選，筆試由招聘辦組織實(shí)施。

1.筆試科目和內(nèi)容

筆試主要考核教師職業(yè)道德規(guī)范、相關(guān)教育法律法規(guī)、基本文化素養(yǎng)等知識(shí)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2017年6月17日上午8:30。

地點(diǎn)：安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)

3.筆試成績計(jì)算

筆試滿分為100分。從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)5:1比例確定進(jìn)入面試人員，最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同，則一并進(jìn)入。若某崗位參加筆試人員與招聘計(jì)劃數(shù)不足5：1比例，則按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四) 面試

面試由招聘辦組織實(shí)施。參加面試人員考試時(shí)需現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)80元。

1. 面試內(nèi)容

面試主要采取上課、說課、實(shí)操等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、實(shí)際操作技能等。

2. 面試規(guī)程、時(shí)間和地點(diǎn)

規(guī)程、時(shí)間：各崗位專業(yè)測(cè)試具體規(guī)程與時(shí)間在上述網(wǎng)站另行公告。

地點(diǎn)：安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)

3. 面試成績計(jì)算

面試滿分為100分。

面試工作結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單，并在上述網(wǎng)站公布(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報(bào)考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定)。

(五)體檢與考察

體檢和考察工作按先體檢后考察的順序進(jìn)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行，在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

體檢工作結(jié)束后，根據(jù)體檢醫(yī)院的結(jié)論向考生發(fā)放體檢結(jié)論通知書，體檢合格人員列為考察人選，考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。

考察內(nèi)容主要是：全面了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的考察材料。如報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)，或本人不適合招聘崗位工作要求的，則取消其聘用資格。

因自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(考生總成績相同的，按面試成績得分高低排序確定;面試成績相同的，按筆試成績得分高低排序確定)，每個(gè)崗位累計(jì)遞補(bǔ)不超過兩次，遞補(bǔ)人選在上述網(wǎng)站公布。

(六)公示

考察合格人員確定為擬聘用人選，擬聘用人選名單在上述網(wǎng)站公示7天。公示如有異議，經(jīng)查實(shí)，屬不合格的，不予聘用，其對(duì)應(yīng)空缺崗位不再遞補(bǔ)。

(七)聘用

公示結(jié)果無異議或不影響聘用的，辦理入編、定崗聘用等相關(guān)手續(xù)，由用人單位與受聘人員按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制，試用期不超過一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次公開招聘成立安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)2017年度公開招聘教師工作組，工作組成員由市人社局、市職教辦、安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作人員共同組成，工作組下設(shè)招聘辦公室，負(fù)責(zé)具體實(shí)施招聘工作。

六、招聘工作要求與紀(jì)律

此次公開招聘工作堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格執(zhí)行政策，規(guī)范操作程序，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。在招聘工作中，凡與本人有近親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，按規(guī)定進(jìn)行回避。對(duì)在招聘工作中違反招聘紀(jì)律的考生及工作人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

考務(wù)咨詢電話： 0561-3896902(淮北技師學(xué)院教務(wù)處)

政策咨詢電話： 0561-3045419(淮北技師學(xué)院辦公室)

監(jiān)督舉報(bào)電話： 0561-3198926(淮北市人社局事業(yè)科)

0561-3896360 (淮北技師學(xué)院監(jiān)察室)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件

1：安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)2017年度公開招聘教師崗位信息表.xlsx

2：安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)2017年度公開招聘教師資格審查表.doc

安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)

2017年5月9日