因工作需要，陽江市民政局面向社會公開招聘購買服務(wù)人員1名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位與人數(shù)

社會救助專職工作人員1人。

二、招聘條件

(一)遵守憲法和法律，有較好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，符合計劃生育政策規(guī)定;

(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件，有較強的責任心，有較強的文字綜合處理和組織協(xié)調(diào)能力;

(三)熟練掌握計算機應(yīng)用操作和熟練使用Word、Excel等日常辦公軟件;

(四)具有國家承認的本科或以上學歷(須于2017年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書)，專業(yè)不限;

(五)陽江戶籍，男女不限，年齡在35周歲以下(年齡計算時間截止至2017年4月21日);

(六)具有助理社會工作師以上專業(yè)技術(shù)資格。

有下列情形之一的人員，不接受報名：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)現(xiàn)役軍人;

(三)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員。

三、招聘辦法及程序

(一)報名辦法

1、報名時間：2017年4月17日上午8：30至2017年4月21日下午16:00。

2、報名方式：通過電子郵件方式報名。報名人員按照公告的招聘條件和要求，下載并填寫好《陽江市民政局公開招聘社會救助專職工作人員報名表》(詳見附件2)，將本人內(nèi)地居民身份證、戶口本、學歷證書和相關(guān)證書、證明材料等掃描成文件(JPG、PDF格式)，連同個人簡歷、近期正面免冠大一寸照片1張，在公告規(guī)定時間內(nèi)一并發(fā)送到以下郵箱:yjmzrs@163.com。

(二)招聘程序

⒈資格審查→⒉綜合測試→⒊組織考察→⒋確定擬調(diào)人選→⒌辦理入職手續(xù)

資格審查。由市民政局辦公室對報名者進行資格初審，對初審合格者通知進行復審，初審不合格者不另行通知。復審時按要求攜帶上述需提交的資料的原件及復印件進行復審。

綜合測試。復審合格者，進行綜合測試，測試含筆試和面試。筆試由市民政局委托第三方出試題及評分，筆試內(nèi)容為綜合能力測試，各科目不指定參考書。

筆試時間：2017年5月6日上午9:00-11:00;

筆試地點：以準考證為準。

依筆試成績高低順序按招聘職位指標人數(shù)1:3的比例確定面試對象。面試主要考核應(yīng)聘者組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、綜合分析能力、責任感與進取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。

面試由市民政局委托第三方出試題，面試時間、地點另行通知。

組織考察。按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例合成綜合測試成績，以綜合測試成績從高到低順序，參照事業(yè)單位合同制職員招聘體檢標準，按招聘職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢和考察人選(體檢或考察不合格的，依次遞補)，體檢費自理，體檢、政審事宜另行通知，考察工作由市民政局組織。

確定擬招聘人選。體檢和考察合格后，對擬招聘人選進行公示，公示時間為7天。

辦理入職手續(xù)。報考者經(jīng)筆試、面試、體檢、政審、公示后，聘用為陽江市民政局社會救助專職工作人員。市民政局與所聘人員簽訂聘用合同，兩年一聘，合同期滿后，根據(jù)實際情況由市民政局進行考核，決定是否續(xù)聘或解聘。

聘用人員福利待遇參照《陽江市市直機關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理實施細則》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，初次聘用人員為四級職員輔助類職位二檔工資。

四、有關(guān)要求

(一)須保持手機(報名表上手機號碼)暢通，筆試、面試、體檢等有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知(未進入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知);報名、筆試、面試等時間如有變動，以另行通知為準。

(二)考試前一周內(nèi)考生自行到市民政局辦公室領(lǐng)取準考證。領(lǐng)取準考證聯(lián)系電話：0662-3367733。

(三)筆試、面試必須憑準考證和本人身份證進場。

(四)報名人員提供信息必須詳細、真實、準確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，將取消資格。

五、聯(lián)系方式

通訊地址：陽江市新江北路11號民政大樓4樓陽江市民政局辦公室(郵編：529500)。

聯(lián)系人：李宜天、龐靜靜

聯(lián)系電話：0662-3367222、3367733

六、其他事項

本公告未盡事宜，由市民政局辦公室負責解釋。

陽江市民政局

2017年4月12日

附件：陽江市民政局公開招聘社會救助專職工作人員報名表