湖北省環(huán)境信息中心是湖北省環(huán)境保護(hù)廳直屬公益一類事業(yè)單位。主要職能是:擬訂全省環(huán)境信息化建設(shè)規(guī)劃、計(jì)劃;貫徹實(shí)施國(guó)家電子政務(wù)和環(huán)境信息標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范,擬訂全省環(huán)境信息標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范;負(fù)責(zé)組織全省環(huán)境信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù);組織開展全省環(huán)境信息和數(shù)據(jù)的收集、傳輸、存儲(chǔ)、處理和共享工作,負(fù)責(zé)省級(jí)環(huán)境數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),組織建立全省環(huán)境數(shù)據(jù)中心;負(fù)責(zé)組織省級(jí)環(huán)境管理信息系統(tǒng)(應(yīng)用軟件)的開發(fā)、管理和運(yùn)行工作;承擔(dān)省環(huán)保廳計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)和政府網(wǎng)站的建設(shè)、維護(hù)和管理工作;開展環(huán)境信息技術(shù)研究、培訓(xùn)和交流工作等。
因工作發(fā)展需求,現(xiàn)計(jì)劃采用人事派遣方式招聘專業(yè)技術(shù)崗工作人員2名?,F(xiàn)將招聘事宜予以公告,歡迎有志者報(bào)名競(jìng)聘。
一、招聘原則及基本條件
招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。招聘基本條件如下:
1、有較強(qiáng)的政治思想素質(zhì)及良好的奉獻(xiàn)精神和協(xié)作能力;
2、遵紀(jì)守法、品學(xué)兼優(yōu)、愛崗敬業(yè);
3、身體健康,熱愛環(huán)保信息化事業(yè),能勝任所報(bào)考崗位的工作;
4、具有擬聘崗位所要求的文化程度、專業(yè)知識(shí)。
二、招聘數(shù)量及崗位
招聘2人,招聘對(duì)象以應(yīng)屆畢業(yè)生為主,有相關(guān)工作經(jīng)歷的往屆畢業(yè)生也可報(bào)考。招聘崗位及專業(yè)要求見下表:
序號(hào) | 招聘崗位 | 招聘資格條件 | 招聘 人數(shù) | |||
學(xué)歷 | 專業(yè) | 年齡 | 其他 | |||
1 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 碩士及以上 | 環(huán)境管理、測(cè)繪、地理信息系統(tǒng)、遙感信息等 | 碩士研究生26周歲及以下,博士研究生30周歲及以下 | 會(huì)熟練使用計(jì)算機(jī) | 1 |
2 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 本科及以上 | 計(jì)算機(jī)、軟件工程等 | 本科24周歲及以下,碩士研究生26周歲及以下,博士研究生30周歲及以下 | 會(huì)熟練使用數(shù)據(jù)庫(kù)、GIS系統(tǒng) | 1 |
三、招聘方式及相關(guān)程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:報(bào)名時(shí)間從2017年4月10日至5月5日。
2、報(bào)名方式:請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷投放到電子郵箱(99049610@qq.com),郵件主題注明“姓名-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷-報(bào)考崗位名稱”。
3、報(bào)名材料:《湖北省信息中心勞務(wù)派遣文員應(yīng)聘申請(qǐng)表》(附件1)、個(gè)人自薦材料、2張1寸近期免冠照片。
4、通訊地址:武漢市武昌八一路346號(hào),湖北省信息中心401室,電話:027-87167527。
(二)資格審查
報(bào)名期間,我中心將對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行初審,資格條件符合通知參加考試,不符合資格條件的,不予接收。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格,相應(yīng)后果由報(bào)考人員自負(fù)。
(三)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1、筆試。主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)等情況。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,筆試科目主要考察文科類綜合知識(shí)和寫作基本功底,筆試時(shí)間擬定于5月中旬,考試地點(diǎn)另行通知。筆試不指定應(yīng)試復(fù)習(xí)用書。
2、面試。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)和處理問題的能力等方面的情況。在筆試的基礎(chǔ)上,按照擬聘崗位1:3的比例,分別由高分到低分確定面試名額。面試由省信息中心人事部門組織。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)聘用待遇
根據(jù)考試結(jié)果,綜合考慮,擇優(yōu)確定擬聘用人員。報(bào)省環(huán)保廳審批備案。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為二個(gè)月,期滿合格的正式聘用,與省人才中心簽訂勞務(wù)派遣合同;不合格者不予簽訂勞務(wù)派遣合同。聘用人員的工資及福利待遇參照省信息中心現(xiàn)有勞務(wù)派遣制人員有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
湖北省環(huán)境信息中心
二〇一七年四月七日
附件:湖北省環(huán)境信息中心招聘人事派遣技術(shù)人員應(yīng)聘申請(qǐng)表
易賢下載網(wǎng):2017年湖北省環(huán)境信息中心人事派遣招聘公告