根據(jù)工作需要,懷化市統(tǒng)計(jì)局面向全市公開選調(diào)工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、 選調(diào)崗位、人數(shù)
(一)綜合文秘崗位1名;
(二)國民經(jīng)濟(jì)核算與綜合統(tǒng)計(jì)崗位1名;
二、選調(diào)范圍
全市各級機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位已進(jìn)行公務(wù)員(或參公人員)登記,且在編在崗的公務(wù)員(或參公人員)。
三、選調(diào)條件及要求
(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
(二)具有2年以上公務(wù)員(或參公人員)工作經(jīng)歷(含試用期),計(jì)算工作經(jīng)歷的截止時(shí)間為2017年3月17日,工作經(jīng)歷按足年足月計(jì)算。
(三)公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。
(四)學(xué)歷、專業(yè)、年齡等要求:
1.綜合文秘崗位:正科級(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。1982年3月17日以后出生(從事統(tǒng)計(jì)工作5年以上的可放寬至1977年3月17日以后出生)。
2.國民經(jīng)濟(jì)核算與綜合統(tǒng)計(jì)崗位:副科級(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。1987年3月17日以后出生(研究生學(xué)歷可放寬至1982年3月17日以后出生)。
(五)身體健康。
(六)公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他資格條件。
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形之一的不得參加公開選調(diào):
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或轉(zhuǎn)任其他限制性規(guī)定的;
4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)程序和時(shí)間安排
(一)公告
面向社會發(fā)布選調(diào)公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2017年3月20日至3月31日(節(jié)假日除外)。
2.報(bào)名地點(diǎn):懷化市統(tǒng)計(jì)局人事部門(懷化市市民服務(wù)中心A棟21樓2122辦公室)。
3.咨詢電話:0745-2714792
4.報(bào)名要求:
(1)報(bào)考人員下載《懷化市統(tǒng)計(jì)局公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(一式兩份),如實(shí)填寫相關(guān)信息,由所在單位組織人事部門審核、主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見并加蓋單位公章;
(2)本人身份證、學(xué)歷證書及復(fù)印件;
(3)近期紅底免冠彩照2張;
(4)公務(wù)員或參公人員登記表復(fù)印件(加蓋檔案管理部門公章);
(5)報(bào)考人員者所在單位出具的無最低服務(wù)年限證明,經(jīng)當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門審核屬實(shí)。
(三)資格審查
懷化市統(tǒng)計(jì)局人事部門負(fù)責(zé)對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)考人員所填信息必須真實(shí)可靠,否則由此而引起的一切后果自負(fù)(包括取消資格)。
(四)考試
考試分筆試和面試,均按100制計(jì)算。綜合成績按筆試成績60%、面試成績40%的比例計(jì)算,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績相同的按筆試成績排名。
1.筆試
筆試最低開考比例一般為1:5,報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的,根據(jù)工作需要,經(jīng)單位申請、市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例或核減取消選調(diào)計(jì)劃。
筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等素質(zhì)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證件。
2.面試
面試開考比例為1:3,根據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)能力。面試前出現(xiàn)放棄者,按筆試成績依次遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢
根據(jù)綜合成績從高分到低分,按選調(diào)人數(shù)1:1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(六)考察
體檢合格即確定為考察對象??疾靸?nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及報(bào)考資格條件??疾飙h(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)相關(guān)證明材料弄虛作假的,直接取消選調(diào)資格。
體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時(shí),由選調(diào)單位決定是否遞補(bǔ),并向市公務(wù)員主管部門報(bào)告。如果遞補(bǔ),必須按綜合成績從高分到低分遞補(bǔ)。
(七)公示
考察合格者,經(jīng)懷化市統(tǒng)計(jì)局黨組研究確定擬選調(diào)人員并進(jìn)行公示,公示7天。
(八)試用和調(diào)動
公示無異議后,擬選調(diào)人員試用期3個(gè)月,由懷化市統(tǒng)計(jì)局與擬選調(diào)人員所在單位辦理試用手續(xù)。試用期滿合格者按相關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù),不合格者返回原工作單位。
五、其他事項(xiàng)
(一)調(diào)入人員的行政職級按報(bào)名時(shí)的行政職級確認(rèn),在選調(diào)過程中晉升的職級不予認(rèn)可。
(二)經(jīng)本次公開選調(diào)調(diào)入懷化市統(tǒng)計(jì)局后,工作最低服務(wù)年限為5年。
(三)參加公開選調(diào)人員要嚴(yán)格遵守人事考試紀(jì)律,如有違反有關(guān)規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其參考資格,并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
其他未盡事宜,由懷化市統(tǒng)計(jì)局公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組研究解釋。
本次公開選調(diào)工作由懷化市公務(wù)員管理部門負(fù)責(zé)綜合管理和監(jiān)督檢查,全程接受社會各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0745-2711405(懷化市統(tǒng)計(jì)局紀(jì)檢監(jiān)察室)
懷化市統(tǒng)計(jì)局
2017年3月17日