南京市部分事業(yè)單位2017年上半年招聘考試內(nèi)容
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1362 次 日期:2017-03-16 14:58:35
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考試采取筆試和面試(面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)測試、技能操作等一種或多種方式)相結(jié)合的方式進行,應聘人員總成績采用百分制計算,具體考試形式和總成績計算方法詳見《崗位信息表》。

1、筆試

筆試委托南京市人事考試中心統(tǒng)一組織,不指定考試教材。

(1)筆試科目

管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位的筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。具體筆試內(nèi)容,詳見《崗位信息表》中“筆試類別”。

管理崗位的筆試類別為管理類;專業(yè)技術(shù)崗位的筆試類別分為法律類、計算機類、英語類、經(jīng)濟類(會計、審計)、經(jīng)濟類(統(tǒng)計及其他)、輔導員類和其他類。專業(yè)技術(shù)崗位中的“其他類”與管理崗位的筆試試卷相同。

考試范圍見《江蘇省2017年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。

(2)筆試時間和地點

筆試時間:2017年4月15日(周六) 9:00-11:30。

筆試地點詳見準考證。應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。未按準考證指定考試時間、地點參加考試的,視為自動放棄??荚嚻陂g,考生不得提前交卷、退場。

(3)筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布,考生可憑本人有效居民身份證查詢筆試成績。

2、面試

筆試閱卷結(jié)束后,由市有關(guān)部門研究確定最低合格分數(shù)線,面試人選在筆試合格者中,從高分到低分,按實際崗位招聘數(shù)的相應比例(同開考比例)確定。

(1)資格復審

面試前,對取得面試資格的考生進行報考資格復審。參加資格復審的人員名單和相關(guān)要求,由招聘單位(主管部門)通知應聘人員,或通過其網(wǎng)站公布。請在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位(主管部門)通知資格復審或遞補。

資格復審時,考生須根據(jù)單位要求持筆試準考證、本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、相關(guān)崗位所需的證書、工作經(jīng)歷的證明(勞動合同、社保繳納證明等)等,近期2寸免冠照片1張; 應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇推薦表,在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務中心的學歷學位認證證明,面向大學生村官的崗位,須提供大學生村官證明(經(jīng)街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)組織部門審核,并蓋章確認的網(wǎng)上報名表)。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。

復審合格者進入面試。復審不合格的,取消面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。

通過資格復審進入面試的人員名單將在各招聘單位(主管部門)網(wǎng)站公布。

(2)面試原則上由主管部門組織,也可委托市及以上人事考試機構(gòu)組織實施。 面試成績當場通知考生。面試沒有形成競爭的崗位,合格分數(shù)線為各項成績的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位,除崗位表中特殊說明外,合格分數(shù)線為各項成績的50%(對合格分數(shù)線有特殊要求的詳見《崗位信息表》)。

南京市部分事業(yè)單位2017年上半年招聘工作人員公告

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