中共上海市委黨校第五分校(上海行政學(xué)院第五分院、上海市經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院)是市屬事業(yè)單位，歸口市委黨校管理，是培訓(xùn)輪訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才的主渠道和哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，2014年10月，經(jīng)市委、市政府同意，校院增掛上海行政學(xué)院第五分院牌子。

校院暫行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校務(wù)委員會(huì)負(fù)責(zé)制。上海市經(jīng)信工作黨委、市國(guó)資委黨委、市委農(nóng)辦和市農(nóng)委、市金融工作黨委、市財(cái)政局、市地稅局、市發(fā)改委、市商務(wù)委、市貿(mào)促會(huì)、市工商局、市口岸辦、市政府發(fā)展研究中心、自貿(mào)區(qū)管委會(huì)錨點(diǎn)等13個(gè)委辦局為理事單位。理事會(huì)在上海市干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)監(jiān)管、協(xié)調(diào)理事單位的干部教育培訓(xùn)工作，對(duì)辦學(xué)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

校院負(fù)責(zé)理事單位各類(lèi)干部教育培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施。圍繞各理事單位中心工作，承辦處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)修班、中青年干部培訓(xùn)班等各類(lèi)主體班和專(zhuān)題研討班、行業(yè)特色班等;作為“企業(yè)家的搖籃”，承擔(dān)國(guó)有企業(yè)董事、監(jiān)事、經(jīng)理人、中高層經(jīng)營(yíng)管理人員和新經(jīng)濟(jì)組織中高級(jí)管理人才的培訓(xùn)、輪訓(xùn)工作;承擔(dān)對(duì)口支援中西部地區(qū)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、政府經(jīng)濟(jì)部門(mén)工作人員的培訓(xùn)工作;承接國(guó)內(nèi)外有關(guān)政府、機(jī)構(gòu)、企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體委托的培訓(xùn)項(xiàng)目，同時(shí)面向社會(huì)開(kāi)辦各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目。

為加強(qiáng)校院師資隊(duì)伍建設(shè)，適應(yīng)新時(shí)期干部教育培訓(xùn)事業(yè)的發(fā)展需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(滬人社專(zhuān)發(fā)(2009)45號(hào))，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名專(zhuān)任教師。

一、招聘崗位、職數(shù)及要求：

上述崗位均屬于事業(yè)編制內(nèi)錄用。其中，應(yīng)屆博士畢業(yè)生必須在2017年7月前取得學(xué)歷學(xué)位。外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證滿一年以上(在有效期內(nèi))，計(jì)算截止時(shí)間為2017年3月31日。

符合我校領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人和教學(xué)科研骨干要求的具有高級(jí)職稱(chēng)的引進(jìn)人員將給予相應(yīng)的安家費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)，具體要求與待遇如下：

1、領(lǐng)軍人才的主要條件及待遇：

符合下列條件之一者可以申報(bào)領(lǐng)軍人才：

(1)省部級(jí)人才工程(計(jì)劃)入選者;

(2)省部級(jí)優(yōu)秀專(zhuān)家、特聘教授;

(3)享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼人員、省部級(jí)重點(diǎn)學(xué)科帶頭人以及其他在哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域具有重要學(xué)術(shù)成就和影響的國(guó)內(nèi)外公認(rèn)的知名專(zhuān)家。

以上專(zhuān)家或名師年齡一般不超過(guò)50周歲，其研究方向要與校院學(xué)科規(guī)劃及發(fā)展相一致，具有較高的教學(xué)水平。

主要待遇：

(1)自正式引進(jìn)后的4年內(nèi)，由學(xué)校發(fā)給每月1500元租房補(bǔ)貼;

(2)學(xué)校給每位引進(jìn)對(duì)象住房補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)合計(jì)100萬(wàn)元;

(3)提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)20-30萬(wàn)元;

2、學(xué)科帶頭人的主要條件和待遇：

符合下列條件可以申報(bào)學(xué)科帶頭人：

國(guó)內(nèi)重點(diǎn)高校特聘教授;

其他申報(bào)者原則上需滿足以下全部條件：

(1)擔(dān)任哲學(xué)社會(huì)科學(xué)省級(jí)學(xué)會(huì)常務(wù)理事以上職務(wù);

(2)近五年內(nèi)主持完成過(guò)國(guó)家級(jí)或省市級(jí)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃課題;

(3)近五年內(nèi)在本專(zhuān)業(yè)權(quán)威性學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過(guò)高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文，或在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域出版過(guò)有影響的學(xué)術(shù)專(zhuān)著，獲得過(guò)省(部)級(jí)政府頒發(fā)的三等以上哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)、決策咨詢(xún)獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)(第一作者成果);

(4)列入省(部)級(jí)人才工程培養(yǎng)對(duì)象;

(5)具有較高的教學(xué)水平與較強(qiáng)的教學(xué)能力;

(6)具有正高職稱(chēng)，年齡一般在45周歲以下。

主要待遇：

(1)自正式引進(jìn)后的3年內(nèi)，由學(xué)校發(fā)給每月1200元租房補(bǔ)貼;

(2)學(xué)校給每位引進(jìn)對(duì)象住房補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)合計(jì)70萬(wàn)元;

(3)提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10-15萬(wàn)元。

3、教學(xué)科研骨干的主要條件和待遇

符合下列條件可以申報(bào)教學(xué)科研骨干：

(1)近五年在本專(zhuān)業(yè)有影響的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過(guò)高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文，或在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域出版過(guò)質(zhì)量較高的學(xué)術(shù)專(zhuān)著;

(2)近五年主持過(guò)國(guó)家級(jí)或省市級(jí)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃課題;

(3)已成為所在單位教學(xué)科研骨干，或列為教學(xué)科研骨干培養(yǎng)對(duì)象;

(4)具有較高的教學(xué)水平與較強(qiáng)的科研能力;

(5)具有副高職稱(chēng)、博士學(xué)位、年齡一般在40歲以下或具有副高職稱(chēng)、年齡在40周歲以下且教學(xué)科研業(yè)績(jī)特別突出者，學(xué)位學(xué)歷可放寬到碩士研究生。

主要待遇：

(1)自正式引進(jìn)后的3年內(nèi)，由學(xué)校發(fā)給每月1000元租房補(bǔ)貼;

(2)學(xué)校給每位引進(jìn)對(duì)象住房補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)合計(jì)48萬(wàn)元;

(3)提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)8-10萬(wàn)元

二、招聘辦法

1、報(bào)名

本次招聘采取郵寄及電子報(bào)名方式，請(qǐng)將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)復(fù)印件、科研成果材料等復(fù)印件郵寄至上海市梅隴路161號(hào)，市委黨校第五分校組織人事處收，郵編200237，同時(shí)將相關(guān)材料發(fā)送至招聘專(zhuān)用郵箱，郵件名統(tǒng)一編寫(xiě)為“姓名+專(zhuān)業(yè)+應(yīng)聘崗位”。

報(bào)名時(shí)間為：公布之日起至2017年3月31日。

2、資格審查

校院根據(jù)收到的報(bào)名材料進(jìn)行篩選與資格審查，通過(guò)審查的對(duì)象將會(huì)收到試講通知。

3、考核

考核形式為面試和試講，由校院組織專(zhuān)家對(duì)考生進(jìn)行綜合評(píng)測(cè)，確定考核通過(guò)人員。

4、體檢

通過(guò)人員進(jìn)入體檢，體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，到指定的本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

5、考察

由校院組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在本單位網(wǎng)站或其他媒體上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7天。公示無(wú)異議，報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

三、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照本市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：陸老師、王老師

專(zhuān)用郵箱：semczp@semc.cn

聯(lián)系電話： 64773592、64773502

監(jiān)督電話：22880609

中共上海市委黨校第五分校

上海行政學(xué)院第五分院

上海市經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院

2017年3月