為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè),提升城市社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)水平,及時(shí)充實(shí)社區(qū)專職工作人員隊(duì)伍,根據(jù)《關(guān)于明確天河區(qū)社區(qū)專職人員招聘管理等相關(guān)工作的通知》(穗天民[2016]47號(hào))有關(guān)文件精神,我街決定面向社會(huì)公開招聘社區(qū)專職人員。
一、招聘原則
按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取”原則。經(jīng)資格審查、筆試、面試等程序,擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
除隨軍家屬等政策性安置外,應(yīng)聘社區(qū)專職工作人員須同時(shí)具備以下條件:
1.遵守國家法律法規(guī),擁護(hù)黨的方針政策,政治素質(zhì)好,工作責(zé)任心強(qiáng);
2.年齡在35周歲以下(1982年3月2日后出生),身體健康;
3.熱愛社區(qū)工作,具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社區(qū)服務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí);
4.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;
5.具有本市戶籍或所轄行政區(qū)域的常住人口;
6.屬于國家政策性安置的勞模、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、隨軍家屬等人員,年齡可適當(dāng)放寬至40周歲以下;
7.屬“村改居”的社區(qū),對(duì)政治素質(zhì)好、工作能力較強(qiáng)、熱愛社區(qū)工作、居民群眾反映好的社區(qū)居民委員會(huì)成員,可適當(dāng)放寬學(xué)歷(中專及以上)條件。
8.同等條件下,黨員優(yōu)先,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、駕駛證優(yōu)先,有街道相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、招聘崗位和名額
(一)招聘崗位:新塘街社區(qū)專職工作人員
(二)招聘名額:12名
四、福利待遇
工資福利待遇按照《關(guān)于調(diào)整天河區(qū)社區(qū)居委會(huì)專職工作人員工資待遇的通知》(穗天人社[2014]43號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
1.報(bào)名。自發(fā)布招聘公告起,凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚憽缎绿两止_招聘社區(qū)專職工作人員報(bào)名表》(見附件),并將報(bào)名表以及身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證及其認(rèn)證報(bào)告、居住證(外地戶籍需提供)、退役證(退伍軍人需提供)等相關(guān)材料的掃描電子版以電子郵件格式發(fā)至新塘街黨政辦電子郵箱(xtj-bgs@thnet.gov.cn)。
注意事項(xiàng):報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)需認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)名條件,如實(shí)提供相關(guān)信息,如發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件的,取消考試資格,責(zé)任自負(fù)。招聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:2以上方能開考;如達(dá)不到上述比例,將減少招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。
報(bào)名截止時(shí)間:2017年3月8日17:30時(shí)。
2.筆試。街道把符合報(bào)名條件的初審人員名單匯總表、報(bào)名表、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證及其認(rèn)證報(bào)告、居住證(外地戶籍需提供)、退役證(退伍軍人需提供)等的復(fù)印件報(bào)區(qū)民政局,待區(qū)民政局出具符合參加筆試人員名單審核意見后,掛網(wǎng)通知相關(guān)人員開展筆試工作。筆試及閱卷委托第三方機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試采取閉卷形式,具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場安排另行通知。
筆試范圍:《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國城市居委會(huì)組織法》、《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)城市社區(qū)居民委員會(huì)建設(shè)工作的意見》(中辦發(fā)[2010]27號(hào))、《中共廣州市委辦公廳、廣州市人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)居民委員會(huì)建設(shè)的意見》(穗辦[2012]14號(hào))、社會(huì)工作職業(yè)資格考試大綱以及天河區(qū)社區(qū)建設(shè)工作情況等。滿分為100分,筆試成績低于60分的應(yīng)聘者不得列為面試對(duì)象。
3.面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析、判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。面試試題委托第三方機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織命題,具體時(shí)間地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。面試成績低于60分的應(yīng)聘者不得列為體檢對(duì)象。應(yīng)聘者筆試、面試成績按3:7的比例折算為綜合成績。
4.體檢。根據(jù)綜合成績從高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢參照國家或省、市規(guī)定的事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理。如出現(xiàn)體檢不合格者,則根據(jù)綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。
5.考察。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行考察了解。
考察內(nèi)容:政治審查、學(xué)歷學(xué)位證及其認(rèn)證報(bào)告、身份證、戶口本、居住證、退伍證等相關(guān)材料復(fù)查。如出現(xiàn)考察不合格者,則根據(jù)綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。由黨政辦按考察結(jié)果擬定聘用人選,并提交街黨工委會(huì)議研究。
6.公示。對(duì)擬聘人員名單進(jìn)行公示,并及時(shí)通過天河區(qū)信息網(wǎng)站向社會(huì)公示3個(gè)工作日,同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間,擬聘人員被投訴事項(xiàng)經(jīng)查實(shí)不能聘用的,將取消其聘用資格;投訴事項(xiàng)一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
7.聘用。公示期間無影響聘用不良反映的或雖有異議但復(fù)查合格者,辦理聘用手續(xù)。本街社區(qū)專職工作人員出現(xiàn)空缺的,可以自本次擬聘公示結(jié)束之日起6個(gè)月內(nèi)從本次應(yīng)聘者中按照綜合成績不低于60分從高到低依次遞補(bǔ)并辦理聘用手續(xù)。
六、注意事項(xiàng)與解釋
1.筆試、面試時(shí),考生須攜帶身份證或其他有效證件(軍官證、駕駛證、臨時(shí)身份證),且面試當(dāng)天考生需上交身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證及其認(rèn)證報(bào)告、居住證(外地戶籍需提供)、退役證(退伍軍人需提供)等相關(guān)材料的復(fù)印件。證件不齊或不符合要求者取消筆試、面試資格。
2.考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的,即解除合同。
(聯(lián)系人:陳勉君,聯(lián)系電話:82357311)
新塘街道辦事處
2017年3月2日