根據(jù)《關(guān)于印發(fā)深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法的通知》(深人社規(guī)〔2012〕16號(hào))有關(guān)規(guī)定，經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局核準(zhǔn)，深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處面向社會(huì)公開選聘1名職員，具體職位參見《深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處面向社會(huì)人員公開選聘職員職位表》(見附件1，以下簡稱《選聘職員職位表》)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘對(duì)象、條件和要求

(一)選聘對(duì)象

符合本公告及選聘職位所要求條件的人員均可報(bào)考。

(二)選聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀(jì)守法，品行端正;

3、具有履行職位職責(zé)的身體條件;

4、符合本公告及《選聘職員職位表》所規(guī)定的資格條件。

(三)對(duì)報(bào)考學(xué)歷的有關(guān)要求

1、考生的學(xué)歷、學(xué)位須與職位要求相符。低學(xué)歷不能報(bào)考要求高學(xué)歷的崗位，高學(xué)歷可以報(bào)考要求低學(xué)歷的崗位，但必須符合職位表中相應(yīng)學(xué)歷的專業(yè)和學(xué)位要求及其他資格條件。如：崗位要求最低學(xué)歷本科、最低學(xué)位學(xué)士，本科和研究生專業(yè)均要求土木工程，如考生的研究生專業(yè)為土木工程，應(yīng)具備相應(yīng)的碩士或博士學(xué)位;如考生的研究生專業(yè)為非土木工程，本科專業(yè)為土木工程，還應(yīng)具備相應(yīng)的本科學(xué)位。

2、職位要求為通過全日制普通高等教育畢業(yè)學(xué)歷的，考生為成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校學(xué)歷的不能報(bào)考。

(四)對(duì)報(bào)考專業(yè)的有關(guān)要求

1、報(bào)考者的所學(xué)專業(yè)(指畢業(yè)證書上注明的專業(yè))必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》(附件2)。

2、所學(xué)專業(yè)必須與職位規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。如崗位要求學(xué)歷為“研究生”，專業(yè)為“土木工程”，若報(bào)考者本科的專業(yè)為“土木工程”，但研究生的學(xué)歷為“漢語言文學(xué)”，則不符合要求。

(五)對(duì)報(bào)考年齡的有關(guān)要求

在《選聘職員職位表》“與崗位有關(guān)的其它條件”中有年齡限制要求的，按《選聘職員職位表》要求的年齡報(bào)考，如要求45歲以下(即1971年2月28日之后出生)。

(六)有下列情況之一的，不予接受報(bào)名

1、受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;或受過刑事處罰的;

2.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意的事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員;

3、參加國家、各省或深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘被認(rèn)定有考試作弊行為限制報(bào)考的人員;

4、現(xiàn)役軍人;

5、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報(bào)名及資格初審

(一)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名或投遞資料報(bào)名的方式報(bào)名。

(二)報(bào)名及資格初審時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2017年3月3日17:00止(工作日正常上班時(shí)間)。

(三)報(bào)名及資格初審地點(diǎn)：深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處組織部(深圳市龍崗區(qū)南灣街道(一辦)南園路1號(hào)A202)，聯(lián)系電話：0755-89609623，郵編：518114。

(四)資格初審相關(guān)要求

報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。由招聘單位審核考生提供的材料，判定是否符合應(yīng)聘條件。資格審查合格的確定為考試候選人，報(bào)名資料由招聘單位留存。報(bào)考者應(yīng)提供材料原件供審核人員驗(yàn)證，并提交復(fù)印件。

1、材料：

(1)必需材料：報(bào)考者本人填寫的《深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處選聘職員報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書及驗(yàn)證證明、職稱證書、從事相關(guān)工作及年限的證明、《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個(gè)人承諾書》(其中已育或已孕人員在辦理聘用備案手續(xù)環(huán)節(jié)須提供《深圳市計(jì)劃生育證明》，否則取消聘用資格)。

(2)參考材料：報(bào)名者除須提供(1)必須材料外，可提供個(gè)人專業(yè)技術(shù)能力介紹資料、論文、科研成果、榮譽(yù)(獎(jiǎng)狀)證書等，供選聘單位擇優(yōu)時(shí)參考。

2、其他要求：報(bào)考者所提供的審核材料必須齊全且保證真實(shí)，如材料不齊或弄虛作假，取消報(bào)名和選聘資格。資格初審只是對(duì)報(bào)考者提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)前龍崗區(qū)人力資源局的備案審查結(jié)果為準(zhǔn)。

三、考試與考察

(一)考試由筆試和專業(yè)考核組成：

1、筆試：經(jīng)資格初審，符合條件的報(bào)考人數(shù)在擬招錄人數(shù)10倍以內(nèi)的，采取直接專業(yè)考核的方式進(jìn)行，不需進(jìn)行筆試。報(bào)考人數(shù)超過招錄人數(shù)10倍(含10倍)的，對(duì)報(bào)考人員先進(jìn)行筆試，筆試分?jǐn)?shù)合格線為60分，筆試不合格的不能進(jìn)入專業(yè)考核。對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績分?jǐn)?shù)高低排序，根據(jù)擬招錄人數(shù)的5倍確定入圍專業(yè)考核人選;若筆試合格人數(shù)少于擬招錄人數(shù)的5倍，則所有筆試合格的考生均列為入圍專業(yè)考核人選。

2、專業(yè)考核：根據(jù)擬聘崗位條件，選取5名專家組成考官組，按照客觀、公平、公正的原則對(duì)應(yīng)聘者的實(shí)際業(yè)務(wù)水平和適崗能力進(jìn)行考核。如為直接進(jìn)行專業(yè)考核，則所有資格初審合格的人員全部參加專業(yè)考核，專業(yè)考核成績?yōu)榭偝煽?如為進(jìn)行筆試和專業(yè)考核的，則按筆試、專業(yè)考核成績各占50%計(jì)算考試總成績，依考試總成績分?jǐn)?shù)高低順序，按擬招錄人數(shù)確定體檢及考核人選，總成績分?jǐn)?shù)低于60分的考生不得進(jìn)入體檢及考核名單。

(二)考試：本次考試全部委托龍崗區(qū)人才流動(dòng)中心統(tǒng)一組織?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。

(三)考察對(duì)象確定：按考試成績高低排序，從高到低按擬聘人數(shù)1：1擇優(yōu)確定考察對(duì)象。

(四)深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處按照有關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。

(五)考察合格者為體檢人選。

四、體檢、審定聘用資格并公示、辦理聘用備案手續(xù)

(一)體檢

體檢人選須攜帶本人身份證、近期大一寸正面免冠彩色相片1張，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加體檢(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。

體檢由選聘單位具體落實(shí)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

(二)資格復(fù)審

深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處對(duì)體檢合格人選的資格條件進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消聘用資格。

(三)審定聘用資格并公示

對(duì)考察合格的擬聘人員，由深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處將有關(guān)材料報(bào)龍崗區(qū)人力資源局審定。經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局審定：對(duì)符合聘用條件的擬聘人選，由深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處在網(wǎng)站將擬聘人員名單公示7天;對(duì)不符合聘用條件的擬聘人選，取消其聘用資格。

(四)辦理聘用備案手續(xù)

擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或有投訴經(jīng)查不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位職員管理辦法(試行)》(深圳市人民政府令第137號(hào))及《關(guān)于印發(fā)〈深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法〉的通知》(深人社規(guī)〔2012〕16號(hào))等文件規(guī)定的，由用人單位或其主管部門按規(guī)定時(shí)間向龍崗區(qū)人力資源局申報(bào)辦理聘用手續(xù);所聘人員按深圳市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈深圳市事業(yè)單位崗位管理試行辦法〉的通知》(深人社規(guī)〔2012〕11號(hào))和深圳市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政委員會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法〉的通知》(深人社規(guī)〔2012〕12號(hào))及相關(guān)政策實(shí)施管理。擬聘人員無正當(dāng)理由且未經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局批準(zhǔn)，1年內(nèi)(從考試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。

擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

五、試用期

對(duì)已辦理聘用手續(xù)的人員，由深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處按規(guī)定與其簽訂聘用合同，并實(shí)行一定期限的試用期(不得少于6個(gè)月)。試用期包括在崗位聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。

六、其他事項(xiàng)

(一)經(jīng)公開招聘進(jìn)入我市事業(yè)單位常設(shè)崗位的工作人員，實(shí)行《深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法》(深人社規(guī)〔2012〕12號(hào))規(guī)定的基本養(yǎng)老和職業(yè)年金的養(yǎng)老保障制度;在龍崗區(qū)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

(二)招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算，均截至2017年2月27日。職位要求取得相關(guān)證書的，必須在此之前獲得職位規(guī)定的證書(只是通過考試、認(rèn)定或評(píng)審但未取得證書的，視為不符合要求)。

(三)職位要求5年以上工作經(jīng)歷的，必須是2012年2月27日以前參加工作。畢業(yè)生的工作經(jīng)歷須以學(xué)校畢業(yè)證書取得時(shí)間后為起算時(shí)間，在大中專院校就讀期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷不予計(jì)算。

七、本公告由深圳市龍崗區(qū)人力資源局、深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0755-89609623。

中共南灣街道工作委員會(huì)組織部

2017年2月27日

附件1：深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處選聘職員崗位表

附件2：深圳市龍崗區(qū)南灣街道辦事處選聘職員報(bào)名表

附件3：本科以及研究生專業(yè)目錄

易賢下載網(wǎng)：深圳市龍崗區(qū)南灣街道2017年選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告