招聘學(xué)歷要求為碩士研究生及以上學(xué)歷和招聘對象要求為取得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的社會(huì)人員崗位，采取面試的方式確定聘用對象。面試主要內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技術(shù)以及綜合素質(zhì)等，實(shí)行百分制，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。
招聘學(xué)歷要求為本科及以上學(xué)歷、招聘對象為應(yīng)往屆畢業(yè)生的崗位，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，均實(shí)行百分制。筆試分崗位類別進(jìn)行，內(nèi)容為相應(yīng)崗位類別必備的基礎(chǔ)知識(shí)，筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分;筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證;筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按不超過核定后的招聘崗位數(shù)3倍比例確定面試人員。面試主要測試應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的綜合分析、理論素養(yǎng)、邏輯思維、語言表達(dá)等綜合能力，面試合格線為60分。具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。
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