2017年衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室選調(diào)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和中心直屬事業(yè)單位人員公告
來(lái)源:衢州市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng) 閱讀:1269 次 日期:2017-01-18 10:33:48
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衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室為市政府直屬機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)市本級(jí)管轄范圍內(nèi)行政審批服務(wù)的監(jiān)督、管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。根據(jù)工作需要,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室決定在全市范圍內(nèi)公開(kāi)擇優(yōu)選調(diào)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和中心直屬事業(yè)單位工作人員共4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、選調(diào)人數(shù)

(一)市行政服務(wù)中心管理辦公室選調(diào)公務(wù)員2名;

(二)市公共資源交易中心(財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位)選調(diào)工作人員2名。

二、選調(diào)范圍

(一)公務(wù)員選調(diào)范圍:全市行政機(jī)關(guān)(含鄉(xiāng)鎮(zhèn))和參照公務(wù)員法管理具有公務(wù)員身份的人員(新錄用公務(wù)員試用期未滿、鄉(xiāng)鎮(zhèn)選任制公務(wù)員未滿服務(wù)年限的除外)。

(二)事業(yè)單位工作人員選調(diào)范圍:全市范圍內(nèi)具有財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)身份的人員(新錄用試用期未滿的除外)。

三、選調(diào)條件

(一)公務(wù)員選調(diào)條件:

1.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);思想政治素質(zhì)好,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),公道正派,廉潔自律,甘于奉獻(xiàn)。

2.政策理論功底扎實(shí),具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、分析和處理問(wèn)題以及文字綜合、口頭表達(dá)等能力。

3.年齡35周歲以下(1981年2月5日以后出生),其中,現(xiàn)任副科級(jí)以上干部或具有碩士研究生及以上學(xué)歷的年齡可放寬至40周歲以下(1976年2月5日以后出生)。

4.具有本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

5.具有2年以上公務(wù)員身份工作經(jīng)歷,年度考核為稱職及以上。

6.身體健康。

(二)事業(yè)單位工作人員選調(diào)條件:

1.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);思想政治素質(zhì)好,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),公道正派,廉潔自律,甘于奉獻(xiàn)。

2.年齡35周歲以下(1981年2月5日以后出生)。

3.具有計(jì)算機(jī)類、電子信息類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

4.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,年度考核為合格及以上。

5.身體健康。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:正在從事涉及國(guó)家安全或重要機(jī)密工作的;年度考核有不稱職等次的;正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、紀(jì)檢(監(jiān)察)部門立案審查的;受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;有其他影響任職使用問(wèn)題的。

四、選調(diào)程序

貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、考察、體檢、錄用等程序進(jìn)行選調(diào)。

(一)發(fā)布信息。

2017年1月18日前,通過(guò)衢州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(網(wǎng)址:www.qzrls.com)、衢州人才網(wǎng)(網(wǎng)址:www.qzrcw.com)、衢州市政府網(wǎng)上辦事大廳(網(wǎng)址:www.service.gov.cn)、衢州市公文交換閱辦系統(tǒng)等向社會(huì)發(fā)布選調(diào)信息。

(二)組織報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間:2017年2月5日至2月7日,上午8:30—12:00,下午13:00—16:30。

2.報(bào)名地點(diǎn):衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室406室(西區(qū)花園東大道169號(hào))。聯(lián)系人:陳智英,電話:3890197。

3.報(bào)名需帶材料:《衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》或《衢州市公共資源交易中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式兩份(可在網(wǎng)上下載填寫(xiě)完成),本人身份證、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件,報(bào)考公務(wù)員的考生須提供公務(wù)員登記表復(fù)印件及2年公務(wù)員工作經(jīng)歷證明;報(bào)考事業(yè)單位工作人員的考生須提供現(xiàn)事業(yè)單位性質(zhì)證明及2年相關(guān)工作經(jīng)歷證明,一寸免冠近照3張。

(三)資格審查。

市行政服務(wù)中心管理辦公室根據(jù)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格審查,符合報(bào)考條件的發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí)的,一律取消考試資格。

本次選調(diào)按1:3比例開(kāi)考,如報(bào)名不足1:3比例的,將相應(yīng)核減選調(diào)指標(biāo)。

《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn):2017年2月9日上午8:30-12:00,下午14:00-17:00到衢州市人事勞動(dòng)大樓415辦公室(荷三路231號(hào))領(lǐng)取。

(四)筆試。筆試采取閉卷方式,試卷滿分為100分。公務(wù)員選調(diào)的筆試內(nèi)容,主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析處理實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等方面的綜合素質(zhì)。事業(yè)單位選調(diào)的筆試內(nèi)容,主要測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)能力。

筆試時(shí)間:2017年2月12日(星期日)。

(五)面試。筆試結(jié)束后,由市行政服務(wù)中心管理辦公室劃定最低分?jǐn)?shù)線報(bào)市人力社保局審核同意后,按選調(diào)職位(崗位)1:3比例從高分到低分確定面試人選,入圍人員不足1:3比例的按實(shí)際人數(shù)參加面試。面試按結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,面試滿分為100分,面試合格分為60分。

(六)考察。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%合成百分制總分(考試總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入),并從高分到低分按照選調(diào)職位(崗位)1:2的比例確定考察人選(如應(yīng)考人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察對(duì)象),進(jìn)入考察人員須在5個(gè)工作日內(nèi)提供所在單位同意考察、選調(diào)的書(shū)面證明,逾期未提交的,視作放棄考察選調(diào)資格。入圍人員放棄選調(diào)考察資格的,該職位(崗位)可按考試總成績(jī)依次替補(bǔ)。市行政服務(wù)中心管理辦公室會(huì)對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉及需要回避的情況等進(jìn)行全面考察,并聽(tīng)取單位意見(jiàn)。有下列9種情況的人員為考察不合格:

1.曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律的行為,并經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的;

2.曾受到開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的;

3.曾受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的;

4.曾以營(yíng)利為目的,為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大,被有關(guān)部門處罰的,或曾組織、利用迷信活動(dòng),擾亂社會(huì)秩序、損害他人身體健康,被有關(guān)部門處罰的;

5.曾被有關(guān)部門認(rèn)定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等各類違法犯罪活動(dòng)的;

6.受行政警告處分未滿一年、受行政記過(guò)及以上處分未滿兩年,或受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿一年或受嚴(yán)重警告及以上處分未滿兩年的;

7.最近3年的年度考核中有一次及以上被確定為不合格的,或曾因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法辭退、解除過(guò)勞動(dòng)(聘用)合同的;

8.不符合報(bào)考資格條件,或在招錄過(guò)程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的;

9.有不適宜選調(diào)其它情形的。

(七)體檢。

1.考察結(jié)束后,經(jīng)市行政服務(wù)中心管理辦公室班子集體討論,擇優(yōu)按1:1的比例確定體檢人選,體檢工作在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下由市行政服務(wù)中心管理辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))、《人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。

3.參加體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。

4.參加體檢人員放棄體檢的,視作放棄資格。參加體檢人員放棄體檢或體檢不合格可在考察合格人員中依次替補(bǔ)。

(八)錄用和公示。

體檢結(jié)束后,對(duì)擬選調(diào)對(duì)象在相關(guān)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,對(duì)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定報(bào)市人力社保局審批并按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、有關(guān)要求

本次公開(kāi)選調(diào)工作過(guò)程中只能出現(xiàn)一次資格替補(bǔ)。

本次公開(kāi)選調(diào)過(guò)程的每個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,自覺(jué)接受考試對(duì)象、紀(jì)檢、組織人事部門和社會(huì)的監(jiān)督。嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊,確保選調(diào)工作的順利進(jìn)行。

衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室

2017年1月16日

附件:

1.《衢州市行政服務(wù)中心管理辦公室公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》

2.《衢州市公共資源交易中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》

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