為進一步深化干部人事制度改革，擴大選人用人視野，優(yōu)化干部隊伍結構，為園區(qū)建設突圍發(fā)展提供人才保障，根據《河池市市直機關事業(yè)單位工作人員交流調配管理辦法(試行)》(河人社發(fā)﹝2012﹞142號)有關規(guī)定，經園區(qū)黨工委、管委會研究，決定面向全市公開選調本委內設機構參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、公開選調職位性質及名額

根據《中共河池·環(huán)江工業(yè)園工作委員會 河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)管理委員會主要職責、內設機構和人員編制規(guī)定》(河編〔2016〕54號)精神，擬對四個內設機構的專業(yè)技術職位進行公開選調。

職位一：河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)財務工作人員1名。

職位二：河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)招商服務局工作人員1名。

職位三：河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)國土規(guī)劃建設局1人。

職位四：河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)經濟發(fā)展局工作人員1名。

以上職位均屬參照公務員法管理事業(yè)編制。

二、選調范圍

全市各縣(市、區(qū))機關單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位在職在編公務員或參照公務員法管理事業(yè)單位在職在編工作人員。

三、選調條件

(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，具有良好的政治、業(yè)務素質，勤奮敬業(yè)，政治立場堅定，堅持原則，作風正派。

2.工作能力較強，有較好的綜合組織協(xié)調、公文寫作和語言表達能力，能熟練操作word文檔、excel表格等日常辦公軟件。

3.具有大學?？萍耙陨蠈W歷，符合專業(yè)要求。其中，財務工作人員要求財會專業(yè)或相關、相近專業(yè)，有會計證，;招商服務局和國土規(guī)劃建設局工作人員要求城市規(guī)劃類、土建類或測繪科學與技術類、管理科學與工程類、交通運輸類或相關、相近專業(yè);經濟發(fā)展局工作人員要求環(huán)境科學類、管理科學與統(tǒng)計類或相關、相近專業(yè)。相關專業(yè)詳情請參閱廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2016年版)。

4. 年齡在40周歲以下，有兩年以上基層工作經歷，在現(xiàn)單位工作滿1年，近三年年度考核為稱職以上。

5.身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

(二)有下列情形之一的，不得報名參加本次公開選調：

1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.尚在試用期，沒有轉正定級的;

4.到定向單位工作未滿服務年限的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本次公開選調所涉及的學歷、年齡、工作年限等有關資格條件的時間計算，均以2016年10月30日為截止日期，年限按足年足月累計。

四、選調程序

選調工作按組織報名、資格審查、面試、體檢、考察、討論決定、公示和調動等程序進行。

(一)報名

1.報名時間：2017年1月20日前。

2.報名方式：采取現(xiàn)場報名和快遞郵寄電子郵件材料報名(報名時間以寄出郵戳為準)的方法?，F(xiàn)場報名人員須提供所提交材料的原件和復印件，原件經核驗后退回本人。快遞郵寄材料報名人員可郵寄復印件，按另行通知持材料原件進行復核。發(fā)送電子郵件報名的，須掃描材料原件發(fā)送到報名郵箱，按另行通知持材料原件進行復核。

3.報名地址：河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)公選領導小組辦公室(環(huán)江縣橋東路135號)，郵編：547100，報名郵箱：yqgxb999@126.com。

4.報名須提供以下材料(原件及復印件):

(1)《河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)公開選調工作人員報名表》,一式二份。

(2)身份證、學歷證(學位證)等有關證件復印件。

(3)《公務員登記表》或《參公人員登記表》復印件。

(4)確定行政職務的任職文件或材料復印件。

(5)近期全身生活照片1張(彩色5寸)。

報名者必須對報名材料的真實性負責，凡弄虛作假，一經查實，將取消選調資格。

(二)資格審查和面試

河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)公選領導小組辦公室按照選調條件對報名人員資格條件進行初審，初審合格進入面試環(huán)節(jié)。按具體職位進行結構化面試，面試考官根據面試情況打分，實行百分制計分，面試結束后進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

(三)組織體檢和考察

1.體檢。對進入體檢、考察人選，由河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)公選辦組織到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準按《人事部、衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(桂人發(fā)〔2005〕29號)、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(桂人發(fā)〔2007〕37號)、《關于修定<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(桂人社發(fā)〔2010〕29號)等文件組織實施，體檢不合格的，按同職位綜合成績高低依次遞補。

2.組織考察。組織考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉等方面進行全面考察，注重考察工作實績，并對其人事檔案等材料的真實性和選調資格再次進行核實確認。

(四)討論決定

公選領導小組根據面試、考察等情況對考察對象進行綜合研究討論，按1：1的比例確定擬選調人選。

(五)公示和調動

對擬選調人員按照規(guī)定進行公示，公示期7天。公示無異議或反映情況經調查不影響選調的，正式辦理調動和任職手續(xù)。

五、其他事項

本公告由河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)負責解釋，未盡事宜請向河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)管委會辦公室咨詢。聯(lián)系電話：0778—8871810。

河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)管理委員會

2016年12月20日

附：河池·環(huán)江工業(yè)園區(qū)管理委員會公開選調工作人員報名表