云南冶金技工學(xué)校創(chuàng)辦于1978年10月，隸屬于云南冶金集團(tuán)股份有限公司，屬全日制財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。1992年經(jīng)云南省勞動(dòng)廳評(píng)定為省屬合格技校；2003年7月經(jīng)云南省人民政府批準(zhǔn)，學(xué)校晉升為?。ú浚┘?jí)重點(diǎn)技校；2011年3月經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部批準(zhǔn)，學(xué)校晉升為國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校。目前學(xué)校辦學(xué)規(guī)模5000人,現(xiàn)有在校生人數(shù)3088人。省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)核定的教職工編制人數(shù)為100人，現(xiàn)有在編教職工86人。學(xué)校已形成集技校學(xué)歷教育、職業(yè)培訓(xùn)、技能鑒定為一體的教學(xué)設(shè)施完備、實(shí)習(xí)基地配套、規(guī)模適中的中級(jí)技校和職業(yè)技能培訓(xùn)中心。

根據(jù)云南省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法〉的通知》（云人〔2004〕37號(hào)）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的通知》（云人〔2006〕5號(hào)）及云南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（云人社發(fā)[2009]188號(hào)）文件精神，結(jié)合學(xué)校人員編制和教職工現(xiàn)狀，經(jīng)主管單位和云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，2012年度擬向社會(huì)公開招聘工作人員10人。公告如下：

一、招聘原則

招聘遵循“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名并考試，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

大學(xué)本科以上學(xué)歷的全日制大學(xué)畢業(yè)生，具有專業(yè)知識(shí)的教師及教學(xué)輔導(dǎo)員10人。

三、招聘條件與要求

（一）具有中國(guó)國(guó)籍；

（二）職業(yè)道德良好；

（三）符合招聘規(guī)定；

（四）身體檢查合格；

（五）本科大學(xué)生年齡在30歲以下(1982年1月后出生)，碩士研究生年齡35歲以下（1977年1月后出生）；

（六）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能（詳見招聘計(jì)劃表）。

四、招聘類型與待遇

學(xué)校擬公開招聘大學(xué)本科及以上學(xué)歷的教師和管理人員。經(jīng)筆試、面試、考核通過后的聘用人員，納入學(xué)校在職教職工統(tǒng)一管理，享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。

五、招聘步驟與程序

（一）報(bào)名、資格審查

（二）考試（筆試、面試）

（三）考核

（四）體檢

（五）公示與聘用

六、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名地點(diǎn)： 云南冶金技工學(xué)校（昆明市官渡區(qū)金馬鎮(zhèn)涼亭村284號(hào)）辦公室。

咨詢電話：0871-3914890

(二)報(bào)名時(shí)間：2012年5月7日—2012年5月8日（上午9：00—下午4：30）

(三)報(bào)名所需證明材料：

1、近期半寸免冠照片2張；

2、填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表（此表可在學(xué)校網(wǎng)站http://www.ynyjjx.com上下載填寫）和提交自薦材料（內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確無誤）；

3、本人持畢業(yè)證、畢業(yè)證認(rèn)證證書、學(xué)位證、就業(yè)主管部門開具的未就業(yè)證明材料、身份證原件及復(fù)印件；

4、相關(guān)成果和獲獎(jiǎng)證書、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件；

5、其他能證明自身能力和特長(zhǎng)的證書原件及復(fù)印件。

（凡是原件，在報(bào)名時(shí)核對(duì)與復(fù)印件相符后即歸還給應(yīng)聘者；而原件以外的所有應(yīng)聘材料，無論聘用與否都不再歸還應(yīng)聘者）。

（四）報(bào)名程序：

在報(bào)名時(shí)，學(xué)校招聘小組成員對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行初步資格審查。審查的主要內(nèi)容是：

1、應(yīng)聘者是否達(dá)到招聘崗位規(guī)定的招聘條件；

2、查驗(yàn)應(yīng)聘者畢業(yè)證、學(xué)位證；

3、查驗(yàn)應(yīng)聘者自薦材料；

4、查驗(yàn)應(yīng)聘者其它證明材料。

對(duì)符合條件的考生提出資格審查意見，報(bào)“學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”組長(zhǎng)確認(rèn)，開具考試通知單。

（五）報(bào)名注意事項(xiàng)：

1、報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名；

2、報(bào)考人員只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位；

3、招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例低于1:3的，相應(yīng)遞減招聘人數(shù)，確屬我校緊缺專業(yè)急需的，待報(bào)上級(jí)主管部門和省人力資源和社會(huì)保障部門批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。

七、考試內(nèi)容和時(shí)間安排

（一）筆試。由學(xué)校統(tǒng)一組織，滿分100分，根據(jù)情況，各招聘崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不低于1：3方可開考。

考試內(nèi)容：時(shí)事政治、人文素質(zhì)、教育學(xué)、心理學(xué)、技工教育基本理論的通識(shí)知識(shí)、邏輯思維能力，相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。

筆試時(shí)間：2012年6月9日

筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的權(quán)重為50％。

（二）面試。

面試工作以用人部門為主，人事、紀(jì)檢等相關(guān)人員參加。

筆試考試結(jié)束后，每個(gè)崗位按照1:3比例、由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員。面試名單、時(shí)間、地點(diǎn)將在筆試結(jié)束三天內(nèi)在學(xué)位網(wǎng)站公布，請(qǐng)注意查詢。

面試主要考察專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。

面試成績(jī)占綜合成績(jī)的權(quán)重為50％

（三）筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)：以“準(zhǔn)考證”通知的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

（四）筆試、面試成績(jī)將在本校網(wǎng)站公布。

（五）綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50％+面試成績(jī)×50％。

八、考核

按綜合成績(jī)從高到低的順序和計(jì)劃招聘數(shù)進(jìn)行等額考核?？己说闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘人員的政治立場(chǎng)、法紀(jì)觀念、職業(yè)道德、思想作風(fēng)和工作實(shí)績(jī)等?？己瞬缓细裾卟挥杵赣?。再按綜合成績(jī)高低順序遞補(bǔ)考核。

九、體檢

擬聘人員按學(xué)校要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。達(dá)不到體檢要求的，按綜合成績(jī)高低順序遞補(bǔ)。

十、公示與聘用

考核和體檢工作結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的綜合情況，按照民主集中制原則，由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出擬聘用人選，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究并在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示7天，無異議的報(bào)主管部門和省人事部門審核、批準(zhǔn)后，簽訂聘用協(xié)議，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次招聘工作全過程保證信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受領(lǐng)導(dǎo)小組和社會(huì)的監(jiān)督。

（二）對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員、取消考試資格或聘用資格。

（三）對(duì)招聘工作中有舞弊行為或違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處分。

（四）本次公開招聘工作由云南冶金技工學(xué)校紀(jì)委全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0871-3911102

十二、本方案由云南冶金技工學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件:招聘計(jì)劃

云南冶金技工學(xué)校

二〇一二年四月二十六日

云南冶金技工學(xué)校2012年公開招聘畢業(yè)生計(jì)劃