(一)應(yīng)聘者提供的相關(guān)材料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)違反招聘紀(jì)律、弄虛作假，用人單位取消其聘用資格。
(二)應(yīng)聘者無(wú)違法違紀(jì)和犯罪記錄，無(wú)黃、賭、毒、酗酒等不良嗜好，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位取消其聘用資格。
(三)本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上任何以招聘考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。
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