2016年惠州仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障所2016年招聘聘用制工作人員公告
因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名聘用制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、名額及條件
(一)招聘崗位及基本資格條件:詳見(jiàn)《仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障所公開(kāi)招聘聘用制工作人員計(jì)劃表》(附件1)。
(二)其他條件
1、遵紀(jì)守法,品行端正;
2、具有良好的職業(yè)道德;
3、符合計(jì)劃生育政策;
4、身體健康,能勝任所聘崗位工作;
5、符合聘用崗位所要求的其他條件;
6、工作年限和年齡條件時(shí)間計(jì)算到2016年9月30日止。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
二、薪酬待遇
獲聘人員為聘用制工作人員,不納入機(jī)關(guān)或事業(yè)單位編制。試用期3個(gè)月,試用期月薪為5500元;試用期滿(mǎn)考核合格后正式聘用。薪酬待遇按所聘崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(含“五險(xiǎn)一金”及國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日補(bǔ)貼)。
三、報(bào)名辦法
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)審核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:即日起至2016年11月18日止。
現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間:2016年11月22日9:00至2016年11月23日16:00。
(二)報(bào)名方式、地點(diǎn)
網(wǎng)上報(bào)名:網(wǎng)上下載《仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)人力資源和社保保障所公開(kāi)招聘聘用制工作人員報(bào)名表》(附件2),按照要求填好報(bào)名表后,連同本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為﹡.JPG格式)以及第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書(shū)及其他相關(guān)證明材料掃描發(fā)送至電子郵箱:hndwrsb@163.com。
現(xiàn)場(chǎng)審核:招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員分別進(jìn)行資格審查,通知初步符合招聘條件的人員在本公告所規(guī)定的現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間內(nèi)帶齊第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、有關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格證書(shū)及其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件各一份,近期2寸彩色免冠正面照片2張,到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)審核。審核通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
現(xiàn)場(chǎng)審核地點(diǎn)設(shè)在惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)綜合樓四樓管委會(huì)辦公室黨群科(惠州市惠澳大道金達(dá)路一號(hào))。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1、招聘單位根據(jù)用人要求,參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2014版)》進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)設(shè)置,報(bào)考人員應(yīng)按專(zhuān)業(yè)目錄中的名稱(chēng)和代碼選擇相應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。
2、報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
四、考試
(一)筆試
1、筆試科目
本次筆試采取閉卷方式進(jìn)行,共分公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)兩部分。公共基礎(chǔ)知識(shí)部分主要測(cè)試應(yīng)試人員對(duì)公共基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度和運(yùn)用知識(shí)分析問(wèn)題、解決實(shí)際問(wèn)題的能力,以及履行職責(zé)所必備的能力和素質(zhì),內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫(xiě)作、時(shí)事政治等。
專(zhuān)業(yè)知識(shí)部分主要測(cè)試應(yīng)試人員對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度、業(yè)務(wù)能力和工作技能,內(nèi)容根據(jù)報(bào)考崗位設(shè)置。
2、筆試時(shí)間初定12月上旬,具體時(shí)間另行通知。筆試地點(diǎn)設(shè)在仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)(辦事處)綜合樓二樓大會(huì)議室。
3、報(bào)考人員憑二代身份證和準(zhǔn)考證參加考試。
筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,60分以上為合格。
(二)面試
根據(jù)筆試成績(jī),由高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3比例確定面試人選,如筆試合格人數(shù)不足,則按實(shí)際筆試合格人數(shù)確定面試對(duì)象。面試主要測(cè)評(píng)報(bào)考者綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析應(yīng)變能力以及所報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,具體事項(xiàng)另行通知。
(三)成績(jī)
應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次,如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,按面試主考官給分高低順序確定名次。
考試總成績(jī)60分以上為合格。
五、體檢
考試結(jié)束后,按考試總成績(jī)由高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選。
體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢人員實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項(xiàng)另行通知。
六、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況進(jìn)行考察。
考察期間,應(yīng)聘人員必須補(bǔ)交以下材料:
1、在職人員應(yīng)補(bǔ)交與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明;
2、含有效驗(yàn)證碼(驗(yàn)證碼有效期一般為2個(gè)月)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告和學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。
3、戶(hù)口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)以上計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)劃生育情況證明
4、無(wú)犯罪記錄證明。
七、公示
確定為擬招聘人員名單在仲愷高新區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和惠南園區(qū)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
八、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)考察合格,公示期無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù)。因考察不合格,或公示期間有異議的,或考生自愿放棄導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可依次遞補(bǔ)考察人選。
九、其他事項(xiàng)
本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書(shū)和資料。
本次公開(kāi)招聘工作由仲愷高新區(qū)紀(jì)委派駐惠南園紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督,杜絕各種弄虛作假行為。
咨詢(xún)電話(huà):0752-7380603
投訴電話(huà):0752-2598890
附件:
1.仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障所公開(kāi)招聘聘用制工作人員計(jì)劃表
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