各市(州)、直管市、神農(nóng)架林區(qū)黨委組織部、政府人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)科(處)室：

根據(jù)工作安排，省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局決定統(tǒng)一開(kāi)展2016年省直機(jī)關(guān)(單位)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作。為做好報(bào)名推薦有關(guān)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、推薦報(bào)名方式

公開(kāi)遴選報(bào)名采取個(gè)人報(bào)名與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、推薦報(bào)名程序

具體步驟如下：

1.各地各單位組織人事部門(mén)制定推薦工作方案，部署推薦報(bào)名工作。通過(guò)一定形式公布職位計(jì)劃，動(dòng)員符合條件人員積極報(bào)考，做到應(yīng)知盡知、應(yīng)報(bào)盡報(bào)。

2.報(bào)考人員經(jīng)所在單位同意后，向組織人事部門(mén)提出報(bào)考申請(qǐng)。各級(jí)組織人事部門(mén)應(yīng)接受考生報(bào)名，不得以任何理由拒絕符合條件人員報(bào)考。

3.組織人事部門(mén)根據(jù)各職位資格條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。對(duì)不符合資格條件人員，向報(bào)考人員本人說(shuō)明原因，并做好解釋工作;對(duì)符合條件人員，根據(jù)平時(shí)了解掌握的情況和人崗相適度，分職位進(jìn)行綜合排序，報(bào)上級(jí)組織人事部門(mén)。

4.各市州組織人事部門(mén)根據(jù)下級(jí)組織人事部門(mén)報(bào)送的報(bào)名人選及排序情況等材料，采用適當(dāng)方式對(duì)各職位報(bào)考人員進(jìn)行綜合分析、對(duì)比，集體研究確定每一職位推薦人選。

5.各市州組織人事部門(mén)在2016年11月4日下午17:00前將《報(bào)名推薦表》(附件2)及《推薦報(bào)名人選花名冊(cè)》(附件3)(紙質(zhì)及電子版刻錄光盤(pán)，一式三份)報(bào)省組織人事部門(mén)(省委組織部老辦公樓706室)。

6.各市州組織人事部門(mén)通知被推薦報(bào)考人員于2016年11月7日-9日下午16:00之間登陸省人事考試網(wǎng)，按要求進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名。

三、有關(guān)要求

1.各市州組織人事部門(mén)要高度重視推薦報(bào)名工作，要根據(jù)本地實(shí)際科學(xué)制定具體推薦工作方案，成立由相關(guān)部門(mén)組成的工作專班，精心組織、密切配合、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保報(bào)名推薦工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。

2.各級(jí)組織人事部門(mén)要堅(jiān)持公道正派推薦干部，堅(jiān)決反對(duì)和抵制在公開(kāi)遴選推薦中“打招呼”、“托人情”等歪風(fēng)邪氣，確保推薦工作公平公正、風(fēng)清氣正。在推薦環(huán)節(jié)，各市州組織人事部門(mén)要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)作用，不得簡(jiǎn)單將推薦名額分解到各單位、不得不經(jīng)綜合分析對(duì)比簡(jiǎn)單機(jī)械地按排序名次確定推薦人選。各地要堅(jiān)持以干事創(chuàng)業(yè)為中心，積極探索簡(jiǎn)便易行、科學(xué)有效的推薦方式，堅(jiān)持以實(shí)干論實(shí)績(jī)、從實(shí)績(jī)看德才、憑德才推薦干部，形成鼓勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)的正確導(dǎo)向。

3.在報(bào)名推薦工作中，各地要準(zhǔn)確把握有關(guān)資格條件。對(duì)2011年及以后的選調(diào)生，除當(dāng)年招錄政策規(guī)定可以分配到縣直單位外，其他情況必須要具有兩年鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)實(shí)際工作經(jīng)歷。(2014年選調(diào)生可以參加這次省直機(jī)關(guān)遴選考試)

關(guān)于年齡界限，鄉(xiāng)科級(jí)正職年齡在35周歲以下(1980年10月31日以后出生)，鄉(xiāng)科級(jí)副職年齡在32周歲以下(1983年10月31日以后出生)，科員年齡在29周歲以下(1986年10月31日以后出生)

4.為方便材料分發(fā)到各遴選單位，各地各單位在報(bào)送推薦人選材料時(shí)，請(qǐng)務(wù)必按照以下規(guī)范操作：

⑴所有紙質(zhì)材料分三套，成套疊放。每套材料應(yīng)包含：報(bào)送推薦報(bào)名人選的請(qǐng)示、《推薦報(bào)名人員花名冊(cè)(總表)》、《推薦報(bào)名人員花名冊(cè)(分表)》及考生《報(bào)名推薦表》。

⑵《推薦報(bào)名人員花名冊(cè)(分表)》按報(bào)考單位分頁(yè)填寫(xiě)，后附報(bào)考該單位職位考生《報(bào)名推薦表》。

⑶《推薦報(bào)名人員花名冊(cè)(總表)》應(yīng)包含所有遴選單位推薦報(bào)考人員，按職位順序排列，分職位編寫(xiě)序號(hào)。

各級(jí)組織人事部門(mén)要高度重視、抓緊部署、精心組織，確保按期完成推薦報(bào)名工作。如遇到問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)與省組織人事部門(mén)聯(lián)系。

聯(lián)系人：

省委組織部干部一處 周俊峰 027-87230395

省公務(wù)員局職位職責(zé)管理處 劉小俐 027-87231326

省委組織部干部一處

省公務(wù)員局職位職責(zé)管理處

2016年11月3日