為緩解我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員結(jié)構(gòu)性短缺問題,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘縣財(cái)政聘用人員50人。
一、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍;年滿18周歲(含18周歲)以上,35周歲以下(即1980年10月25日至1998年10月25日期間出生),其他有關(guān)年限、年齡的計(jì)算方法可依此類推;
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);
3、具有良好的品行;
4、具有崗位所需的文化程度和工作能力;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、崗位所需要的其他條件;
7、其它報(bào)考條件以《2016年伊吾縣醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開招聘縣財(cái)政聘用人員崗位表》為準(zhǔn)。
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
2、曾被開除公職的;
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5、在職在編人員(含三年服務(wù)期未滿特崗、儲(chǔ)備編制人員)及縣財(cái)政聘用人員不在此次公開招聘范圍;
6、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的其他情形。
二、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間(北京時(shí)間,下同)
2016年10月25日至11月11日
上午9:30—13:00下午15:30—19:00
2、報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式
報(bào)名地點(diǎn):伊吾縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)醫(yī)政科
聯(lián)系電話:0902-6721552
3、報(bào)名方法
一、采用現(xiàn)場報(bào)名,凡符合報(bào)考條件的考生,可通過登陸伊吾縣政府網(wǎng)網(wǎng)站(http://www.xjyiwu.gov.cn)下載報(bào)名表(一式兩份),并報(bào)名時(shí)攜帶報(bào)名表、畢業(yè)證(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明)、戶口本、身份證原件及復(fù)印件、崗位所需相關(guān)材料及近期1寸免冠照片3張。
二、網(wǎng)上報(bào)名考生可以通過QQ郵箱(418128859@qq.com)把以上描述的相關(guān)材料掃描件投到QQ郵件箱。
4、現(xiàn)場審核
審核時(shí)間:2016年11月14-15日
審核地點(diǎn):哈密市伊吾縣衛(wèi)計(jì)委醫(yī)政科
審核并提交材料:報(bào)名表兩份、畢業(yè)證(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明)、戶口本、身份證原件及復(fù)印件、崗位所需相關(guān)材料原件及復(fù)印件;近期1寸免冠照片3張。
(二)筆試
1、筆試科目
筆試科目為《職業(yè)能力測試》和報(bào)考崗位《相關(guān)專業(yè)測試》(護(hù)理崗位專業(yè)測試內(nèi)容為護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí),其他醫(yī)療衛(wèi)生崗位專業(yè)測試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)),專業(yè)知識(shí)占筆試成績80%??荚嚂r(shí)間為90分鐘,滿分100分。
2、筆試語種
一律使用中國通用文字(漢語)答卷。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:
2016年11月16日
上午9:30—13:00下午15:30—19:00
準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn):在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。
3、筆試時(shí)間
地點(diǎn)及考試時(shí)間詳見準(zhǔn)考證。
4、筆試加分
(1)使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試總成績上加10分;
(2)服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”高校畢業(yè)生、大學(xué)生村官在筆試總成績的基礎(chǔ)上加20分;
(3)報(bào)考衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書(含達(dá)到報(bào)考當(dāng)年合格分?jǐn)?shù)線)的考生在筆試總成績的基礎(chǔ)上加50分(報(bào)考崗位專業(yè)要求與資格證書須一致);
(4)報(bào)考衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)助理資格證書(含達(dá)到報(bào)考當(dāng)年合格分?jǐn)?shù)線)的考生在筆試總成績的基礎(chǔ)上加20分(報(bào)考崗位專業(yè)要求與資格證書須一致);
(5)報(bào)考護(hù)士崗位取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(含達(dá)到報(bào)考當(dāng)年合格分?jǐn)?shù)線)的考生在筆試總成績的基礎(chǔ)上加20分(報(bào)考崗位專業(yè)要求與資格證書須一致);
符合上述情況者,只能加分一次,不能累計(jì)加分。因個(gè)人原因,符合加分條件,沒有加分的,不予加分;不符合加分條件,已加分并入闈面試人員,取消其加分并重新排名。
5、考試要求
考生須按照準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項(xiàng)及有關(guān)要求,攜帶本人身份證或有效臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。嚴(yán)禁考生攜帶通訊工具進(jìn)入考場,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考生筆試資格。
6、確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線
根據(jù)筆試成績總體情況,由伊吾縣招聘財(cái)政聘用人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。
7、筆試成績公布
筆試成績?cè)谝廖峥h政府網(wǎng)網(wǎng)站(www.xjyiwu.gov.cn)和衛(wèi)計(jì)委公示欄公布。
注:筆試成績公布一周后、請(qǐng)面試時(shí)間詳見伊吾縣政府網(wǎng)網(wǎng)站(www.xjyiwu.gov.cn)和衛(wèi)計(jì)委公示欄。
(三)面試
招聘人數(shù)在2人以下(含2人)按擬招聘總?cè)藬?shù)1:3的比例,招聘人數(shù)在3人以上(含3人)按1:2的比例,按筆試成績由高分到低分確定面試入闈人員。
面試要求:
1、參加面試的考生在正式面試開始前30分鐘到達(dá)指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開始后到達(dá)候考地點(diǎn)的考生,一律取消面試資格。
2、面試前,考生須提供準(zhǔn)考證、身份證原件、面試通知單,面試結(jié)束時(shí)原件退還本人。缺少上述證件又不能證實(shí)其真實(shí)身份的考生,不得參加面試。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績當(dāng)場公布,不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知
總成績:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
總成績將在伊吾縣政府網(wǎng)網(wǎng)站(www.xjyiwu.gov.cn)和衛(wèi)計(jì)委公示欄公布。
(四)體檢
根據(jù)考試成績排名,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人員。參加體檢的考生在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)集中,由縣相關(guān)部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織體檢人員到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問要求復(fù)檢的,須提交書面申請(qǐng),經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后在指定的縣人民醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢(復(fù)檢)費(fèi)用由參加體檢(復(fù)檢)人員自行承擔(dān)。體檢不合格者取消招聘資格,出現(xiàn)空缺的,按考試成績排名依次遞補(bǔ)人選參加體檢。縣組織、紀(jì)檢等部門參與全程實(shí)施監(jiān)督。體檢時(shí)間另行通知。
(五)政治審查
對(duì)體檢合格的人員按規(guī)定進(jìn)行政治審查。合格人員應(yīng)填寫《2016年伊吾縣醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開招聘縣財(cái)政聘用人員政審表》(詳見附件)。因政審不合格出現(xiàn)空缺時(shí),可在面試合格人員中按總成績排名依次遞補(bǔ),并進(jìn)行體檢、政審。
(六)公示
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),按總成績高低在體檢、政審全部合格的人員中確定擬聘用人員,經(jīng)審核后,在伊吾縣政府網(wǎng)網(wǎng)站(www.xjyiwu.gov.cn)和衛(wèi)計(jì)委公示欄公布,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,由公招主管單位取消該擬聘人員的擬聘資格,出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
(七)聘用及報(bào)到
(一)凡經(jīng)審查合格被聘用的人員,招聘單位與其簽訂《勞動(dòng)合同》。
(二)擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
(三)凡被聘用的人員,應(yīng)當(dāng)接受受聘單位安排的相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。
(四)凡被聘用的人員,按國家規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格者予以解聘。
三、相關(guān)待遇和管理方式
新聘人員屬伊吾縣財(cái)政聘用人員,工資、福利待遇參照縣事業(yè)單位同類工作人員對(duì)待。
四、監(jiān)督及其他要求
1、招聘工作將面向社會(huì)公開進(jìn)行,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門以及社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督,秉公辦事,保證招聘工作公開、公平、公正。
2、參與招聘工作的相關(guān)人員,要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則,凡與考生之間有利害關(guān)系的,要實(shí)行回避。對(duì)違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,給予必要的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
3、對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。
五、其他事項(xiàng)
本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)因特殊情況發(fā)生變化的,另行通知。
本《簡章》未盡事宜由伊吾縣招聘財(cái)政聘用人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
伊吾縣醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘縣財(cái)政聘用人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年10月25日