因工作需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省省屬國有企業(yè)監(jiān)事服務(wù)中心(浙江省國資國企改革發(fā)展研究中心)決定公開選聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江省省屬國有企業(yè)監(jiān)事服務(wù)中心(浙江省國資國企改革發(fā)展研究中心)為浙江省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會直屬公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級，辦公地點(diǎn)位于杭州市區(qū)。主要職責(zé)為做好省屬企業(yè)外派監(jiān)事會后勤保障和服務(wù)工作，承擔(dān)我省國資國企改革發(fā)展的趨勢和問題研究，協(xié)助做好省國資委和省屬企業(yè)信息宣傳報(bào)道。

二、招聘崗位及條件

本次公開選聘3個崗位共5人，為專業(yè)技術(shù)崗位。

(一)選聘對象范圍

全省國資委(辦)機(jī)關(guān)公務(wù)員及直屬事業(yè)單位正式在編工作人員。

(二)選聘條件

符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江省省屬國有企業(yè)監(jiān)事服務(wù)中心(浙江省國資國企改革發(fā)展研究中心)選聘崗位表》，附件1)。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

1、電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2016年10月19日期間，如實(shí)填寫報(bào)名表(樣式見附件2)，并附近期免冠彩色證件照片，以“姓名+應(yīng)聘崗位”為郵件主題發(fā)送至m18367897067@163.com

2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后2天內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。資格初審意見將通過電子郵件向應(yīng)聘人員反饋。

3、應(yīng)聘資格的取得。招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證后，報(bào)名人員取得應(yīng)聘資格。

(二)資格復(fù)審、考試

本次選聘考試采用面試形式進(jìn)行，面試滿分為100分。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、相關(guān)資格證書、任職情況證明(提供公務(wù)員任職文件或事業(yè)單位聘用合同)等材料原件及復(fù)印件1份，按指定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

面試主要考查崗位匹配性、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和綜合素質(zhì)等。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考察

面試完畢，各崗位根據(jù)招聘人數(shù)按面試成績從高到低排列，按1：1的比例確定體檢、考察對象。遇成績相同者，可一并確認(rèn)為考察對象，在考察后從中擇優(yōu)確定入圍人選。

體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

(四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在省人力社保廳網(wǎng)站和人選所在單位公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期6個月。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，招聘單位將另行研究決定是否安排人員遞補(bǔ)或終止選聘活動。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開選聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘人員查詢和社會監(jiān)督：

1、浙江省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(http:// www.zjsgzw.gov.cn);

2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn)。

選聘過程相關(guān)信息僅在浙江省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員自行留意。

(二)對選聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：

1、省國資委： 0571-87059192(人事處);

2、省人力社保廳：0571-87056703(事業(yè)單位人事管理處)。

五、咨詢

有關(guān)本次選聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-87130186(溫奕佳)

電子郵箱：m18367897067@163.com

浙江省省屬國有企業(yè)監(jiān)事服務(wù)中心

(浙江省國資國企改革發(fā)展研究中心)

2016年10月10日

附件：

2016年浙江省省屬國有企業(yè)監(jiān)事服務(wù)中心(浙江省國資國企改革發(fā)展研究中心)選聘崗位表

浙江省事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表(一)

易賢下載網(wǎng)：2016年浙江省省屬國有企業(yè)監(jiān)事服務(wù)中心選聘人員公告