(一)對體檢合格人員,由用人單位主管部門參照《2016年江蘇公務(wù)員考試報考指南》規(guī)定的考察(政審)標準統(tǒng)一組織實施考察,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、灌云縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
(二)對在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,在本崗位面試合格人員中按總成績高低一次性遞補。
(三)擬聘用人員應(yīng)對自己所填報材料的真實性負責(zé),對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的擬聘用人員,一律取消其聘用資格。